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First Cash Solution 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score35 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
First Cash Solution
Branchendurchschnitt: Banken

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Flexibel sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
First Cash Solution
Branchendurchschnitt: Banken
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    88%88
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    81%81
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    72%72
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    69%69
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    66%66
  • HomeofficeHomeoffice
    66%66
  • RabatteRabatte
    63%63
  • InternetnutzungInternetnutzung
    59%59
  • DiensthandyDiensthandy
    56%56
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    53%53
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    34%34
  • CoachingCoaching
    28%28
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    28%28
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Awards

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flexible Arbeitszeiten, offenes Team, interessante Aufgaben
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Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamzusammenhalt, Freiheiten für Arbeitnehmer
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Gehen auf die Mitarbeiter ein
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Hier herrscht ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe. Man bekommt interessante Aufgaben, bei denen man auch viel lernt. Selbst als Praktikant wird man super in das Team integriert.
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Offener, hilfsbereiter Umgang mit allen Kollegen. Flexible Arbeitszeiten und viele interessante Aufgaben und Projekte.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 13 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

keine Verbesserungsvorschläge
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 3 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht eine Beteiligung an Tickets aus dem öffentlichen Nahverkehr, die über das Job-Ticket hinausgeht. So kann der/die Mitarbeiter/in flexibler entscheiden, ob mit dem Bus/Zug gefahren wird oder auch mit dem Rad - gerade im Sommer.
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Interne Kommunikation in Punkten verbesserungswürdig, Koordination optimieren
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bin zufrieden
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mehr Weiterbildungen von sich aus anbieten / faires Gehalt
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bisher nichts zu beanstanden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 7 Bewertungen lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von First Cash Solution ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Die beste Arbeitsatmosphäre, die ich bislang erlebt habe. Das Team hält zusammen und ich fühle mich stets sehr wohl.
5
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Das Arbeitsklima ist geprägt von offener Kommunikation und kollegialem Miteinander - man kommt einfach gerne in Büro!
5
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Viel Freiraum für die eigene Entwicklung, Fördern und Fordern und ein einfach tolles Team
5
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offen und fair
5
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hilfsbereite und zuvorkommende Kollegen/-innen
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 7 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Es werden in regelmäßigen Abständen Entwicklungsgespräche geführt, was ich sehr gut finde.
4
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Zu Weiterbildungen, Workshops, Seminaren und Messen sind alle 1cs-Mitarbeiter vielfältig unterwegs. Der Arbeitgeber 1cs fördert sein Personal fachlich. Außerdem finden fundierte Informationsreihen untereinander statt. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, seine Persönlichkeit voll einzubringen! Die Karriereperspektiven sind begrenzt und Kriterien für den beruflichen Aufstieg optimierbar.
4
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Die vielfältigen Projekte in dem innovativen Unternehmen bieten eine wirkliche gute Basis zur Persönlichkeitsentwicklung
5
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Weiterbildungen/Messebesuche o.Ä. werden meist selbst initiiert und dann vom Vorgesetzten freigegeben. Es ist noch nie vorgekommen, dass etwas bei mir abgelehnt wurde.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 4 Bewertungen lesen