Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Sozialleistungen
- 3,4Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 1.5.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit Mai 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
IBM Deutschland GmbH bietet Mitarbeitenden vielfältige Karrieremöglichkeiten und fördert Leistung. Es gibt eine gute Unterstützung und schnelle Aufstiegschancen. Weiterbildungen, sowohl intern als auch extern, sind zahlreich vorhanden und entsprechen den Wünschen der Belegschaft. Allerdings wird die Schulungs- und Weiterbildungskultur als verschlechtert wahrgenommen, da Anträge für Schulungen abgelehnt werden.
Die Arbeitsatmosphäre im Homeoffice hat Vor- und Nachteile. Es herrscht ein kollegiales Klima auf Arbeitsebene und positive Leistungen werden gelobt. Jedoch gibt es auch extremen Druck in Projektphasen und die Atmosphäre hat sich mit Personalabbau verschlechtert.
Die interne Kommunikation ist gut im Team, aber könnte seitens des Managements verbessert werden. Es gibt viele Meetings ohne sinnvolle Ergebnisse.
In Bezug auf Umwelt- und Sozialbewusstsein besteht Verbesserungsbedarf. Gleichberechtigung zwischen den Geschlechtern wird gelebt, jedoch beziehen Frauen noch nicht die gleichen Gehälter wie Männer.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten
- Kollegiales Klima
- Gleichberechtigung
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Verschlechterung der Schulungs- und Weiterbildungskultur
- Extreme Druck in Projektphasen
- Verbesserungsbedarf bei Umwelt- und Sozialbewusstsein