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Bewertungsdurchschnitte

  • 28 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (25)
    89.285714285714%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (3)
    10.714285714286%
    Genügend (0)
    0%
    4,43
  • 31 Bewerber sagen

    Sehr gut (28)
    90.322580645161%
    Gut (2)
    6.4516129032258%
    Befriedigend (1)
    3.2258064516129%
    Genügend (0)
    0%
    4,70
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

K-RECRUITING mit Sitz im Herzen von München ist eine international agierende Rekrutierungsagentur die sich ausschließlich auf die Vermittlung von selbstständigen Life Sciences Consultants in Europa spezialisiert hat. 

Das Team ist seit vielen Jahren Spezialist in dem Gebiet und verfügt daher über ein sehr großes Netzwerk. Insgesamt haben wir über 20 Jahre Erfahrung, spezifisch für die Personaldienstleistung in der Life Sciences Branche gesammelt und sind daher ein kompetenter Ansprechpartner für Entscheidungsträger und Consultants.

Unser Ziel ist es immer eine TRIPLE WIN Situation zu generieren! Wir wollen nachhaltig einen Mehrwert sowohl für unsere Life Sciences Kunden als auch für unsere freiberuflichen Consultants und uns selbst erzielen.

Bewerben Sie sich!

Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen.

Mehr Informationen unter: www.k-recruiting.com.de


Unser neues Feature

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Kennzahlen

Mitarbeiter

26

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Wir sind die Matchmaker 

  • Unsere Kunden sind internationale Life Sciences Unternehmen (produzieren z.B. Tabletten, Spritzen, Pflaster & Gelenke) und suchen Consultants für knifflige Aufgaben / Projekte. 
  • Unsere Consultants sind selbständige Consultants mit medizinischem (Dr. med.), biologischem, pharmazeutischem oder technischem Hintergrund (Dipl.- Ing.) und suchen interessante Projekte. 
  • Wir bringen Dr. med. zur Tablette oder Dipl. Ing. zum Gelenk!            

Benefits

Teamevents und -workshops, Firmenroller oder -wagen, zentrale Lage, Getränke, Obst, Sport, wunderschönes Büro und unseren Bürohund ;)

3 Standorte

Standorte Inland

Headoffice: München

Niederlassungen: Mannheim, Schweiz

Impressum
K-Recruiting GmbH
Prinzregentenstraße 20
80538 München 
Deutschland 

Kontakt 
T: +49 89 189 09 98-0
F: +49 89 189 09 98-55
E: info@k-recruiting 

HRB 210770
Amtsgericht München 
USt-IdNr: DE294383649

Geschäftsführung:
Oliver Kremer

Zuständige Aufsichtsbehörde 
Regierung von Oberbayern 
Maximilianstr. 39, 80538 München 

Website: http://www.regierung.oberbayern.bayern.de/

Reaktion, inhaltlicher Verantwortlicher:
K-Recruiting GmbH, vertreten durch Oliver Kremer, Prinzrigentenstr. 20, 80538 München, Deutschland 

Das Impressum gilt auch für unseren Social Media Auftritt und die damit verbunden Profile. Trotz sorgfältiger inhaltlicher Kontrolle übernehmen wir keine Haftung für die Inhalte externer Links. Für den Inhalt der verlinkten Seite sind ausschließlich deren Betreiber verantwortlich.  

Für Bewerber

Videos

K-World
Unsere Werte. Ihr Mehrwert.
Was unsere Mitarbeiter über K-Recruiting sagen

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir bieten Dir je nach Erfahrungslevel attraktive Stellen als Werkstudent (Trainees), Berufseinsteiger und oder als Führungskraft.

 Ein Einstieg ist in einer unserer 3 zentralen Business Units möglich:

  1. Consultant Recruiting (Proaktive Rekrutierung, Customer Relationship Management)
  2. Consultant Management (Projektspezifische Rekrutierung, Interviewführung, Vertragsaushandlung, und Projektbetreuung)
  3. Sales Management (Kundenbetreuung, Akquise von Neuprojekten, kundenseitige Vertragsgestaltung)

Gesuchte Qualifikationen

Wir erwarten von Dir in erster Linie

  • Extrovertierte kommunikative Eloquenz 
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit, starke Eigenmotivation und Erfolgsorientierung
  • Hervorragende Selbstmanagementkompetenz und organisatorisches Geschick im Daily Business
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und respektvolle Dienstleistungsmentalität
  • Gewissenhaftes Arbeiten
  • Innovationsfreudigkeit und Bereitschaft zur Veränderung (Start-Up-Flair)
  • Sehr hohe Lernbereitschaft in Bezug auf das Branchenwissen im Life Sciences Bereich und operative Tätigkeiten (Umgang mit Datenbanken, Verhandlungslehre, Konfliktlösungskompetenz etc.)

Gesuchte Studiengänge

Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine Ausbildung in einem serviceorientierten Beruf (z.B. Hotelfach)

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir bieten Dir einen faszinierenden hochmodernen Arbeitsplatz direkt am Englischen Garten, dem Haus der Kunst und dem Eisbach.

Das Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Frisches Obst, einen sportlichen Ausgleich sowie die Möglichkeit zum organisierten Power Nap

K-Recruiting als Dein Arbeitgeber! Grow with the best! 


Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir stehen für Ehrlichkeit, Leidenschaft, Transparenz, Kommunikation, TRIPLE WIN!



Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Bei uns werden Authentizität, Drive, Erfolgswille, Leistung, Loyalität, Respekt, Teamgeist, Vertrauen GROSS geschrieben und belohnt! 
K-Recruiting ist unter den Top 5 "Beste Arbeitgeber Bayern" 2016 bei Great Place to Work und zählt zu den TOP ARBEITGEBERN MITTELSTAND 2018, ausgezeichnet durch Focus Business.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Erfahrungen im Vertrieb oder in der Dienstleistungsbranche sind wünschenswert aber keine Voraussetzung. Solange Du Motivation und Lernbereitschaft mitbringst wirst Du durch unsere Ausbildung auf deinen Einsatz vorbereitet. 

Bevorzugte Bewerbungsform

Werde Teil des K-RECRUITING Teams und bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen.

Zu unserer Stellenbörsewww.k-recruiting.com/de/karriere


 

Auswahlverfahren

Wenn wir nach Erhalt Deiner Bewerbungsunterlagen feststellen, dass Deine Qualifikationen und Fähigkeiten zu uns passen, laden wir Dich zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein. 

K-Recruiting GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,43 Mitarbeiter
4,70 Bewerber
0,00 Azubis
  • 22.Apr. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    K-Recruiting GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Work-Life-Balance

Als Mitarbeiter mit langfristiger Familienplanung steht einem da absolut nichts im Weg. Was in dieser Branche immer weniger üblich ist. Wirklich top!

Verbesserungsvorschläge

  • Evtl. die Gewinnbeteiligung realistischer am Gehalt anpassen
  • Mehr auf den Eindruck der Werkstudenten eingehen, da sie einen neutraleren Blickfeld haben

Pro

- Flache Hierarchie - der CEO hat sich seinen Arbeitsplatz mit seinen Sales-Angestellten geteilt, so war er immer ansprechbar und sehr mit intrigiert.
- Zusammenhalt der Arbeitskollegen wurde intensiv gepflegt (Events; Coachings etc.)
- Anerkennung bei guter Leistung des einzelnen wurde kreativ und amüsant umgesetzt (Award)
- Verständnis bei einer Neuorientierung

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    K-Recruiting GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Arbeitsatmosphäre

Man bekommt stets direktes Feedback mit sehr gutem Input um sich weiterzuentwickeln. Wenn man seine Ziele erreicht und gute Arbeit leistet wird man gelobt und die Mühe wird deutlich honoriert. Wenn es Verbesserungsbedarf gibt, gibt es auch hierzu konstruktive Kritik. Damit sollte man umgehen können. Aber meiner Meinung nach entwickelt man sich nur so weiter.

Vorgesetztenverhalten

Bei K wollen wir alle Gas geben - die idealen Vorraussetzungen, wie das Büro, das Team, die Weiterbildungen, die Events usw. sind absolut gegeben. Gemeinsam werden Ziele vereinbart und regelmäßig darüber gesprochen, wie man sie erreichen kann bzw. was man evtl. noch verbessern sollte. Die Vorgesetzten leben hier die Open Door Politik und egal ob Head of XY oder Geschäftsführer - jeder hat stets ein offenes Ohr und hier freut man sich über Feedback und das offene Gespräch. Die Vorgesetzten möchten auch stets das Optimum für die Mitarbeiter rausholen und es wird immer mit viel Elan nach individuellen Möglichkeiten gesucht.

Kollegenzusammenhalt

Mega! Die Stimmung im Team ist super gut und es macht sehr viel Freude hier jeden Tag herzukommen. Es arbeiten hier nur coole Raketen, wie wir intern sagen. Wir sind ein sehr harmonisches und cooles Team. Zudem ist hier keiner egoistisch (trotz eigener Ziele hilft man sich immer aus und unterstützt den anderen).

Interessante Aufgaben

Neben dem Daily Business gibt es für jeden die Möglichkeit noch weitere spannende Projekte anzugehen und sich in die Richtung zu entwickeln in die man sich entwickeln möchte. Jedem sollte klar sein, welche Aufgaben man bei einem Personaldienstleister hat, wenn man hier arbeiten möchte. Damit sollte man sich vor Beginn hier auseinandersetzen. Allerdings (im Vergleich zu anderen Personaldienstleistern in der Branche) hat man hier coole weitere Projekte (sofern man das möchte), und dadurch auch spannende Abwechslung.

Kommunikation

Regelmäßige Meetings finden statt und reger Austausch ebenso. Es wird ganz ehrlich und offen über alles gesprochen. Die Geschäftsleitung gibt klare Einblicke in Strategien und wo die Reise mit der Firma hingehen soll. Top - weiter so.

Gleichberechtigung

Hier macht man keinen Unterschied und es herrscht absolute Gleichberechtigung.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Kollegen sind hier generell sehr jung. Ein paar "ältere" Kollegen sind aber auch angestellt und diese werden absolut integriert und es gibt auch hier keinen Unterschied.

Karriere / Weiterbildung

Da das Unternehmen noch in der Wachstumsphase ist hat man sehr gute Aufstiegschancen und man kann hier sehr viel bewirken (im Gegensatz zB zu einem Konzern). Zudem hat man hier immer ein offenes Ohr für die eigenen Belange und Weiterbildungen. Man setzt alles daran die Weiterbildungswünsche der Mitarbeiter zu verwirklichen, was absolut nicht selbstverständlich ist.

Gehalt / Sozialleistungen

Wer gut verdienen möchte kann hier sehr gut verdienen. Die Firma ist sehr großzügig und möchte, dass jeder Mitarbeiter sehr gut leben kann. Keiner wird hier ausgebeutet wie bei anderen Personaldienstleistern. Ganz im Gegenteil - absolutes WIN WIN für beide Seiten! Zudem gibt es immer pünktlich das Gehalt.

Arbeitsbedingungen

Einfach nur WOW. Das Büro ist ein Traum - die Lage, die Ausstattung (höhen verstellbare Schreibtische, 2 Bildschirme, ergonomische Stühle usw.) und auch die Atmosphäre sind top.
Zudem werden sehr viele Benefits geboten, wie zB 5x die Woche Sport (Yoga, Boxen, Kraft) auf Firmenkosten. Oder auch kostenfreie Getränke und Obst sowie regelmäßige Mittagessen. Sowie eine Napshell worin man einen Mittagschlaf machen kann. Im Sommer kann man auf einer der Terrassen chillen und die Sonne genießen. Zudem wird hier auch regelmäßig gegrillt oder gemeinsame Spieleabende organisiert.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Hier wird es zukünftig wohl noch einige Verbesserungen geben, laut Geschäftsführung. Aber generell wird hier schon drauf geachtet. Aber Luft nach oben ist bei solchen Themen ja immer.

Work-Life-Balance

Wenn man etwas erreichen möchte im Leben muss man etwas dafür tun. Auch hier wird nichts geschenkt was die Business Ziele angeht. Man wird super unterstützt und bekommt die besten Werkzeuge in die Hand, aber Power geben muss man selbst. Dass es kein 9-5 Job ist wenn man hier erfolgreich sein möchte ist klar. Jedoch ist die Firma sehr offen was flexible Zeiten angeht, Home-Office usw. Man hat hier (auch im Vergleich zu anderen Firmen) sehr viele Freiheiten und man kann Unternehmer im Unternehmen sein.

Image

Was man hier intern so mitbekommt sprechen die Kollegen stets positiv über die Firma. Hier werden die Werte usw. auch wirklich gelebt.

Verbesserungsvorschläge

  • Aktuell habe ich keine Verbesserungsvorschläge - weiter so!

Pro

Wie bereits beschrieben:
- Das super Office (tolle Lage, super Ausstattung, Terrassen)
- Das sehr coole und junge Team
- Die Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Die sehr gute Bezahlung und die Möglichkeiten die einem geboten werden
- Super Events
- Die Möglichkeit einen Hund mitzubringen
- Die super Benefits die man sonst noch hat: 5x die Woche Sport (Yoga, Kraft, Boxen usw.)
- Kostenlose Getränke und Obst sowie regelmäßige Mittagessen auf die Firma
- Vereinbarung Job und Familie

Contra

Aktuell kann ich hier nichts kritisieren.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    K-Recruiting GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Bewertungsdurchschnitte

  • 28 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (25)
    89.285714285714%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (3)
    10.714285714286%
    Genügend (0)
    0%
    4,43
  • 31 Bewerber sagen

    Sehr gut (28)
    90.322580645161%
    Gut (2)
    6.4516129032258%
    Befriedigend (1)
    3.2258064516129%
    Genügend (0)
    0%
    4,70
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

K-Recruiting GmbH
4,57
59 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Personalwesen / Personalbeschaffung)
3,45
61.551 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.611.000 Bewertungen