MSK Verpackungs-Systeme GmbH Gehälter im Unternehmen

MSK Verpackungs-Systeme GmbH

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    • Einkäufer

      Sei der Erste!
      Branche Niedrig36.700 €
      Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 36.700 € bis 88.500 €.
      Branche Hoch88.500 €
    • Konstrukteur

      Sei der Erste!
      Branche Niedrig37.700 €
      Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 37.700 € bis 72.200 €.
      Branche Hoch72.200 €
    • Maschinenbautechniker

      Sei der Erste!
      Branche Niedrig35.100 €
      Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 35.100 € bis 70.100 €.
      Branche Hoch70.100 €
    • Buchhalter

      Sei der Erste!
      Branche Niedrig31.700 €
      Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 31.700 € bis 74.600 €.
      Branche Hoch74.600 €
    • Technischer Zeichner

      Sei der Erste!
      Branche Niedrig29.600 €
      Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 29.600 € bis 53.200 €.
      Branche Hoch53.200 €
    • Produktdesigner

      Sei der Erste!
      Branche Niedrig28.900 €
      Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 28.900 € bis 50.000 €.
      Branche Hoch50.000 €

    Gehälter bei MSK Verpackungs-Systeme GmbH

    JobtitelStandortGehalt/Jahr

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    2,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Ich denke wer gut verhandeln kann, könnte schon einiges rausholen, aber in Gesprächen mit anderen Angegstellten in der Region, scheint hier eher unterer Durchschnitt gezahlt zu werden.

    2,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Man hört immer wieder von anderen Firmen die mehr zahlen für die gleiche Arbeit. Viele Aktivitäten für Mitarbeiter.

    2,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    ist unter Durchschnitt, allerdings nicht weit unter Durchschnitt, für die Region voll im Rahmen.

    2,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Gehalt OK, allerdings unter Durchschnitt.

    4,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Leistung wird belohnt, sowohl finanziell als mit Aufstiegsmöglichkeiten

    1,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Leider unterirdisch - auch für ein Unternehmen dieser kleinen Größe. Es gibt keinen Tarif, keine jährlichen Anpassungen. Persönliche Belange spielen in die Beurteilungen und variablen Entgeltbestandteile ein. Im Vertrieb profitiert man nicht wesentlich von seinen Verkäufen.