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NEW AGals Arbeitgeber

Deutschland Branche Energiewirtschaft
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Bewertungsdurchschnitte

  • 23 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (17)
    73.913043478261%
    Gut (5)
    21.739130434783%
    Befriedigend (1)
    4.3478260869565%
    Genügend (0)
    0%
    4,17
  • 10 Bewerber sagen

    Sehr gut (10)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,83
  • 7 Azubis sagen

    Sehr gut (6)
    85.714285714286%
    Gut (1)
    14.285714285714%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,44

Firmenübersicht

Die NEW ist ein Versorgungsunternehmen mit starker Verwurzelung am Niederrhein.

Zur Unternehmensgruppe gehören mehrere Tochtergesellschaften in Mönchengladbach, Erkelenz, Geilenkirchen, Grevenbroich, Viersen, Schwalmtal und Tönisvorst.

Die NEW beliefert rund

  • 400.000 Kunden mit Strom,
  • 157.000 mit Gas und
  • 102.000 mit Wasser.

Die NEW steht für eine partnerschaftliche, regionale und innovative Energie- und Wasserversorgung und damit zusammenhängende Dienstleistungen. Umfassenden Service bieten die KundenCenter – online oder vor Ort. Zu den regionalen Dienstleistungen zählen der öffentliche Nahverkehr mit 230 Bussen sowie der Betrieb von elf Hallen- und Freibädern. Im Auftrag der Städte Mönchengladbach und Viersen betreibt die NEW außerdem das rund 1.740 Kilometer lange öffentliche Kanalnetz. Die NEW fördert kulturelle, soziale und sportliche Projekte in der Region. Mit knapp 2.000 Mitarbeitern ist die NEW ein bedeutender Arbeitgeber. Von den jährlichen Investitionen der NEW in Höhe von etwa 60 Millionen Euro profitiert in ganz erheblichem Umfang die heimische Wirtschaft als Auftragnehmer.

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Kennzahlen

Mitarbeiter

Die NEW-Gruppe beschäftigt über 2.000 Mitarbeiter an verschiedenen Standorten in der Region Niederrhein.

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Die NEW-Gruppe bietet Dienstleistungen rund um die Themen Energie und Wasser an:

  • Strom & Gas
  • Wärme
  • Wasser
  • E-Mobilität
  • Erneuerbare Energien
  • ÖPNV
  • Freizeit

Perspektiven für die Zukunft

Als einer der größten Arbeitgeber der Region und mehrfach ausgezeichneten Ausbildungsbetrieb geht die NEW innovative Wege, um auch weiterhin die Nase vorn zu haben. Digitale Pioniere und Macher sind bei uns an der richtigen Adresse, um gemeinsam die Zukunft des Unternehmens zu gestalten.

Benefits

Wir bieten unseren Mitarbeitern zahlreiche Benefits, darunter zum Beispiel:

  • Mitarbeitersmartphone (aktuell Samsung Galaxy A5 oder Samsung Galaxy S8)
  • betriebliche Altersvorsorge
  • flexible Arbeitszeit
  • leistungsorientierte Vergütungskomponente
  • Vergütung und Urlaub auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V)
  • zahlreiche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • weitere attraktive Sozialleistungen

Standort

Der Hauptsitz der NEW AG ist in Mönchengladbach-Rheydt.

Die Standorte der NEW-Gruppe verteilen sich auf Mönchengladbach und Umgebung, wie z.B. Erkelenz oder Grevenbroich.

Für Bewerber

Videos

NEW Imagefilm Karriere Ausbildung

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Um als Unternehmen auch zukünftig erfolgreich in und für die Region arbeiten zu können, benötigen wir kreative, verantwortungsvolle und innovative Köpfe in unseren zahlreichen Geschäftsfeldern. Im Gegenzug bieten wir zahlreiche berufliche Perspektiven, die sich nicht nur auf eine Karriere in der Führungslaufbahn beschränken.

Gesuchte Qualifikationen

Entsprechend unserem breitgefächerten Dienstleistungsportfolio suchen wir Fach- und Führungskräfte sowie Auszubildende in verschiedenen Fachrichtungen. Für nähere Informationen werfen Sie einen Blick auf unsere aktuellen (Ausbildungs-)Stellenausschreibungen auf www.newkarriere.de.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Zu unserer Unternehmenskultur gehört es, Verantwortung für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu übernehmen.

Work-Life-Balance, Gesundheit und Altersvorsorge bereichern die Lebensqualität. Diese Themen haben bei der NEW einen hohen Stellenwert und werden durch entsprechende Benefits und Angebote gefördert.

Bewerbungstipps

Unser Rat an Bewerber

Authentizität.

Nervosität im Bewerbungsverfahren ist vollkommen normal - das wissen wir. Das wichtigste ist, dass Sie sich bei der Erstellung Ihrer Bewerbungsunterlagen oder im Vorstellungsgespräch nicht verstellen, schließlich wollen wir Sie als Person kennenlernen und herausfinden, ob Sie zu uns passen. Im Gegenzug haben Sie natürlich auch die Möglichkeit zu testen, ob sich Ihre Vorstellungen mit unseren decken. Das funktioniert am besten, wenn Sie während des gesamten Bewerbungsverfahrens authentisch bleiben.

Bevorzugte Bewerbungsform

Bewerben Sie sich bitte online unter www.newkarriere.de. 


Auswahlverfahren

Das Auswahlverfahren richtet sich je nach ausgeschriebener Stelle und Position. In der Regel gilt:

Für die Auswahl von Fach- und Führungskräften sichten wir Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie zu einem persönlichen Gespräch ein. 

Als Bewerber/in für eine unserer zahlreichen Ausbildungsstellen sichten wir Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie zu einem schriftlichen Einstellungstest ein, bevor wir Sie in einem persönlichen Gespräch näher kennenlernen möchten.

NEW AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,17 Mitarbeiter
4,83 Bewerber
4,44 Azubis
  • 07.Nov. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Häufig zu wenig Feedback (positiv und negativ) von Vorgesetzten

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungsfindung manchmal unklar

Interessante Aufgaben

Positiv ist der abwechslungsreiche Aufgabenbereich mit wenig Routinearbeit

Kommunikation

Schlechter Informationsfluss im gesamten Unternehmen

Arbeitsbedingungen

Im Sommer sind die Büros häufig viel zu heiß.

Work-Life-Balance

Aufgrund der flexiblen Arbeitszeitregelung ist die Work-Life-Balance sehr gut einzuhalten.

Pro

- Sehr sozialer Arbeitgeber mit attraktiven Zusatzleistungen wie z.B. betriebliche Altersversorgung, günstige Kantine etc.
- Urlaub nehmen ist eigentlich immer möglich
- Es gibt einen großen Parkplatz direkt vorm Gebäude
- Nette Kollegen

Contra

Den durchweg schlechten Informationsfluss, gerade top-down.
Das "Hierarchie-Denken" mit häufig sehr langen, bürokratischen Dienstwegen.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    NEW AG
  • Stadt
    Mönchengladbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 20.Sep. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Es wird viel Wert darauf gelegt eine gute Atmosphäre zu organisieren.
Regelmäßige Mittarbeitergespräche, Bewertungen und Boni.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte hat eine Führungsrichtlinie an die er sich zu halten hat.

Kollegenzusammenhalt

Bei den Kollegen gibt es untereinander einen guten zusammenhalt und eine rege Kommunikation bzw. Flurfunk. Jedoch vertrauen ist schwierig da die Führungsebene auch viele Informanten hat.

Interessante Aufgaben

Es ist schon manchmal totlangweilig und bürokratisch.

Kommunikation

Es ist nicht immer erlaubt jedem alles zu sagen. Auch Externe Kommunikation ist nicht gewünscht.

Gleichberechtigung

Es gibt Abteilungen da werden Frauen bevorzugt, in anderen Bereichen gibt es am Markt leider keine Frauen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es kommt auf die Herkunft des Kollegen an.

Karriere / Weiterbildung

Vitamin B ist alles. Kinder, Frauen, Freundinnen, Verwandte, Nachbarn und Vereinskollegen von Führungskräften, haben bei Weiterbildung und damit einher gehender Beförderung einen klaren Vorteil.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist im Durchschnitt als Branchentypisch zu bezeichnen.
Bei Kollegen mit familiärer Bindung und Betriebsräten sogar überdurchschnittlich.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen entsprechen den neusten Richtlinien

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Umweltschutz ist ein sehr wichtiges Thema im ganzen Konzern.

Work-Life-Balance

Urlaub bekommt man zu fast jedem Zeitpunkt auch Gleitzeitabbau ist oft möglich.
Auf die ein oder Andere Person kommt es bei der üppigen Besetzung nicht immer an.

Image

Der Mittarbeiter ist gehalten immer gut über die Firma zu reden. Die Realität in der Öffentlichkeit sieht anders aus.

Verbesserungsvorschläge

  • Öfter mal ins BetrVG sehen und nicht ständig vor Gericht ziehen.

Pro

Die Bezahlung und der sichere Arbeitsplatz.

Contra

Eigene Wünsch für die Karriere werden nicht berücksichtigt, man sollte tunlichst die Position einnehmen die man zugewiesen bekommt.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    NEW AG
  • Stadt
    Mönchengladbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Recht / Steuern

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen Dank, dass Sie uns Ihr offenes und ehrliches Feedback zur NEW AG auf kununu zukommen lassen. Natürlich hätte uns eine andere Bewertung besser gefallen - aber gerade die kritischen Beurteilungen zeigen uns Verbesserungspotenzial auf, das wir nicht auf die leichte Schulter nehmen wollen. Ein offener, ehrlicher und wertschätzender Umgang mit allen Mitarbeitern ist Teil unserer Unternehmenskultur. Gerade beim Thema Weiterbildung möchten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern viel bieten - sprechen Sie diese und alle weiteren Punkte, mit denen Sie unzufrieden sind, gerne und jederzeit bei Ihrer/Ihrem Vorgesetzten an. Sollte das nicht helfen, haben Sie insbesondere bei Weiterbildungsthemen die Möglichkeit, die Kollegen der Personalentwicklung direkt zu kontaktieren. Ihre Bewertung wird auch in diesem Fall absolut diskret behandelt. Viele Grüße Personalabteilung NEW AG

Felix Kohlen

  • 30.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist bereichsabhängig aber generell sehr angenehm. Betriebsklima ist im Großen und Ganzen sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskultur ist von wenig Feedback und Wertschätzung geprägt, was sich langfristig ändern muss/wird

Kollegenzusammenhalt

Sehr familiäres Kollegium

Interessante Aufgaben

Kommt auf den Unternehmensbereich an - aktuell viel Projektarbeit, dadurch interessante Aufgaben. Wer sich selber interessante Aufgaben sucht, kann diese auch selbständig umsetzen.

Kommunikation

Kommunikation zwischen Kollegen ist m.E. okay - die Top-Down-Kommunikation lässt allerdings stark zu wünschen übrig.

Karriere / Weiterbildung

Auch hier ist Eigeninitiative gefragt - wer den Mund nicht aufmacht, kommt nicht weiter. In Zukunft wird/muss mehr Geld in Weiterbildung gesteckt werden. Privater Weiterbildungen (Studium etc.) werden i.d.R. finanziell unterstützt, jährlich sind auch 1-2 Seminare drin (bereichsabhängig).

Gehalt / Sozialleistungen

Tarifbindung (TVV) engt Verhandlungsspielraum bei Gehaltsrunden stark ein. Gehälter sind unternehmensweit sehr unterschiedlich. Leider werden neue Mitarbeiter, wie so oft, deutlich besser bezahlt als ehemalige Auszubildende, die oft auf der Stelle treten. Eigeninitiative ist gefragt, dann kann man auch hier gutes Geld verdienen.

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung mit Smartphone, Desktop-PC und Laptop - langfristig mobiles Arbeiten hoffentlich möglich.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeit und spontanes Freinehmen ermöglichen eine flexible Freizeitplanung

Image

Seit Umfirmierung 2012 zur NEW-Dachmarke m.E. gutes Image - natürlich fällt ein Energieversorger immer mehr negativ als positiv auf, dennoch engagiert die NEW sich in der Region und in innovativen Geschäftsfeldern wie der Elektromobilität.

Verbesserungsvorschläge

  • Wertschätzung für junge Mitarbeiter; Einführung einer Leistungs- und Feedbackkultur; Einführung/Änderung neuer Gehaltsmodule, damit auch Mitarbeiter ohne Führungsverantwortung aufgrund von schlechter Bezahlung nicht den AG wechseln

Pro

Angenehme Arbeitsatmosphäre, modern denkender Vorstand

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    NEW AG
  • Stadt
    Mönchengladbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

Bewertungsdurchschnitte

  • 23 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (17)
    73.913043478261%
    Gut (5)
    21.739130434783%
    Befriedigend (1)
    4.3478260869565%
    Genügend (0)
    0%
    4,17
  • 10 Bewerber sagen

    Sehr gut (10)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,83
  • 7 Azubis sagen

    Sehr gut (6)
    85.714285714286%
    Gut (1)
    14.285714285714%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,44

kununu Scores im Vergleich

NEW AG
4,39
40 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Energiewirtschaft)
3,28
25.572 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.946.000 Bewertungen