416 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
134 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 206 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Essen in der Mensa war gut
Das Softwaresystem ist veraltet, die Mitarbeiter arbeiten unprofessionell, es herrscht eine hohe Fluktuation, das Gehalt ist schlecht, die Firma ist nicht vertrauenswürdig und es fehlt an einer klaren Organisationsstruktur
Ich glaube nicht, dass sich eine Verbesserung in dieser Firma abzeichnet. Die Verzweiflung ist groß.
Es gibt viel Mobbing, wenig Gehalt, ein insgesamt unprofessionelles Verhalten und mangelnde Vertrauenswürdigkeit
In dieser Firma gibt es regelmäßige Änderungen in der Führungsebene, was zu ständigen Umstrukturierungen und der Gefahr des Arbeitsplatzverlusts führt
In keinem Fall ist diese Firma vertrauenswürdig
In dieser Firma wird Kommunikation nicht wertgeschätzt. Stattdessen stehen Mobbing, unprofessionelles Verhalten
Das Gehalt steht in keinem Verhältnis zur Leistung, und die Chance, etwas Besonderes zu lernen, ist gering.
Die Situation ist insgesamt unfair
In dieser Firma ist die verwendete Software veraltet und nicht attraktiv für motivierte, junge und hochqualifizierte Mitarbeiter
Mehr Aufstiegs Chancen anbieten und Mehr Gehalt
schneller aufstieg zur Filialleitung
so viel das ich keine nerven habe dies hier hin zu schreiben
Azubis nach der Aus- und Weiterbildung fördern und entwickeln.
Mitarbeiter mit sehr guter Leistung loben und danken.
Wertschätzung dem Mitarbeiter gegenüber zeigen.
In der Filiale war meistens eine gute Atmosphäre. Auch mit den anderen Azubis war es sehr angenehm, weil wir die selben Interessen verfolgt haben.
Es gibt zu viele im Unternehmen, die dich nur als Lückenfüller ausnutzen.
Waren OK
Die Bezahlung war ok nicht zu wenig nicht zu viel
Meine Teamleitung war meine Ausbilderin, die mir alles gezeigt hat und mich entwickelt hat. Doch zur eigentlichen Ausbilderin die auf dem Papier steht hat man kaum Kontakt gehabt außer es gab außergewöhnliche Situationen.
Die Arbeit hat nur spaß gemacht, wenn dich deine Kollegen Respektiert und geschätzt haben sonst nicht.
Die Ausstattung zur heutigen Zeiten war sehr mager.
Anfangs war es sehr Abwechslungsreich jedoch hat es nach einer Zeit nachgelassen leider.
Für ein Unternehmen das Führungskräfte einstellt, wie District Manager. Sollte drauf achten, das diese mit ihren Mitarbeiter Respektvoll umgehen und nicht irgendein kindisches Verhalten zeigen.
?
Das würde ein Roman werden!
Wenn man, so wie wir, Glück hat mit einer tollen Filialleitung arbeiten zu können, dann "blendet" man Betriebsleiter etc. aus.
Mehr Interesse an ihrem Personal zeigen. Mehr Wertschätzung!
Bessere Löhne!!!
Keine Pausen, zu wenig Stunden für Doppelbesetzung.
6 Stunden am Stück ohne Pause ist echt eine absolute Katastrophe. Nach spätestens 4 Stunden schwinden die Kräfte. Das muss sich ändern.
Zahlt den Leuten mehr, gebt mehr Stunden für die Doppelbesetzung.
Ich kenne absolut keinen Mitarbeiter, der wirklich für das Unternehmen brennt.
Besser Null Sterne!
Kommt unten leider nichts an.
Unterste Schublade. Nur Mindestlohn, auch für Gelernte und Berufserfahrene.
Deswegen auch diese enorm hohe Fluktuation.
Kommt auf die Kollegen an.
Kann ich nicht beurteilen.
Falsche Versprechen
Viel zu viel Ware. Verschwendung.
Das Geschlecht spielt keine Rolle.
Das zusammen arbeiten mit den Kollegen unter einander. Gute Arbeitszeiten.
Keine Weiterbildung möglich. Schlechte Bezahlung.
Mehr Gehalt/Stundenlohn pro Stunde.
Man ist ein gutes Team
Chefin hat sich für uns eingesetzt
Mal besser mal weniger
Nur die Arbeitszeit
Alles , weil man keinen Wert hat in dieser Firma
Junges- motiviertes Personal halten und fördern
Furchtbare Kollegen
Könnte besser sein
Arbeitszeiten sind familienfreundlich
Fast unmöglich
Keine Aufstiegsmöglichkeiten
Zuviel Plastik
Unkollegial , unprofessionelles Verhalten.
Alteres Personal Unprofessionalität , altbacken und geschäftsschädigend
Haben in Wirklichkeit nichts zusagen
War gut zu schaffen
Es gab keine , alles wurde hinterm Rücken abgespielt
Waren nur Frauen im Verkauf
Ich fand alle Aufgaben gut und interessant
Wenig druck
Lohn
Mehr Gehalt
Arbeitszeit, vielfältig,
Bezahlung
Weniger Plastik
Mehr Wertschätzung für die Angestellten dann laufen ihnen auch die Leute nicht weg
Durch die Kollegen in den einzelnen Filialen echt top . Bei Vorgesetzten ist man nur eine Personalnummer.
Alles doppelt und dreifach in Plastik verpackt schämt euch
Kommt auf die Filiale und die Kollegen an
Meistens aber top
Hauptsache die Filialen sind besetzt egal wie und der Umsatz stimmt
Immer alleine für viel zu viel Arbeit
Nur per Mail
Telefonisch stört man meistens nur .
Grad der Mindestlohn eine Frechheit für die von den Angestellten geleistete Arbeit und da ist Weihnachtsgeld inbegriffen eine echte Sauerei Urlaubsgeld gibt es auch nicht
Wer immer ja sagt und sonst die Klappe halt ist immer top
Sehr Abwechslungsreiche immer was zu tun Kreativität ist gefragt
So verdient kununu Geld.