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Remazing 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 48 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,7 Punkte).

Alle 48 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    86%86
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    84%84
  • HomeofficeHomeoffice
    84%84
  • InternetnutzungInternetnutzung
    81%81
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    78%78
  • CoachingCoaching
    35%35
  • BarrierefreiBarrierefrei
    22%22
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    16%16
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    16%16
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5
  • KantineKantine
    3%3
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Tolles Arbeitsumfeld mit netten Kollegen, interessanten Aufgaben und einer positiven, motivierenden Arbeitsatmosphäre. Sehr innovativ, in allen Bereichen entwickelt Remazing sich durchgehend weiter.
Jeder bei Remazing hat immer ein offenes Ohr für jeden Mitarbeiter und jede Idee ist willkommen. Alle Mitarbeiter, egal in welcher Position, tragen ihren Teil bei die Agentur weiterzubringen.
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Viele Team-Events und Angebote (z. B. Sportangebote)
Der Arbeitgeber arbeitet Proaktiv an der Weiterentwicklung und Weiterbildung seiner Mitarbeiter.
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Der Arbeitgeber ist super entspannt aber streng, wenn es darauf ankommt!
Was Mitarbeiter noch gut finden? 13 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Überstunden wie bei den meisten Hamburger Agenturen.
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Zu wenig Angestellte für die Anzahl an Aufgaben
- Remazing ist noch kein "klangvoller Name" im Lebenslauf. Aber wer will sich denn auch woanders bewerben?!
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 4 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Gehalt typisch für eine Agentur. Könnte an den Work-Load und Verantwortung besser angepasst werden
Remazing ist auf einem grandiosen Weg. An einigen Stellschrauben kann VIELLEICHT noch gedreht werden. Aber das wäre Jammern auf allerhöchstem Niveau!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 2 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Remazing ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).


Das Arbeitsklima wirkt nicht nur nach außen hin toll, sondern ist wirklich von einem freundschaftlichen Team-Spirit gekennzeichnet. Der Umgang miteinander ist offen und respektvoll, es wird viel gelacht und auch gemeinsame Events kommen nicht zu kurz, selbst jetzt in Corona-Zeiten. Auch für das richtige Homeoffice Setup wird gesorgt.
5
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Sehr gute Arbeitsatmosphäre mit schönem Büro. Auch im Home Office wurde man mit Equipment versorgt.
5
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Positives, sehr angenehmes Arbeitsklima. Netter Umgang aller Kollegen miteinander.
Angenehmer und konstruktiver Umgang auf gleicher Augenhöhe zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten, es herrscht eine vertrauensvolle Atmosphäre, in der man gerne arbeitet. Das trifft sowohl auf die Zeit vor COVID-19 zu als auch auf die derzeitige Situation, in der viele hauptsächlich aus dem Home Office arbeiten.
5
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Die Arbeitsatmosphäre könnte nicht besser sein. Es gibt viele gemeinsame Aktivitäten, wie zum Beispiel "virtual gaming nights", die vor allem in der jetzigen Zeit das Zusammensein stärken. Die Kommunikation untereinander ist sehr offen und vertrauensvoll.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 19 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Remazing ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Es ist und bleibt eine Agentur. Im Verhältnis zu anderen Agenturen finde ich das Gehalt aber fair, besonders da auch unentgeltliche Leistungen dazukommen.
3
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Das Gehalt ist nicht besonders hoch - wie üblich in Agenturen.
Gehalt ist Start-Up-Standard. HVV-Karte wird bezahlt.
3
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Startup angepasstes Gehalt
3
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Branchentypische Gegebenheiten (Online Marketing).
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 10 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Es gibt diverse Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten wie regelmäßige Lernmeetings und interne Präsentationen. Jedem Vollzeit-Mitarbeiter steht außerdem ein Budget zur Verfügung, das er frei für die eigene Weiterbildung verwenden darf. Die Aufstiegschancen in den verschiedenen Arbeitsbereichen waren nicht immer klar, mittlerweile gibt es auf Grundlage bestimmter KPIs und Verantwortungsbereiche besser nachvollziehbare Karrierewege.
5
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Als erster Azubi kann ich nur sagen, dass die Karrierechancen hier sehr hoch sind. Nach meinem Praktikum wurden alle Hebel in den Gang gesetzt, um mich als Auszubildende zu übernehmen. Zeigt man sich und was man kann, hat man hier viele Weiterbildungsmöglichkeiten. Man wird definitiv gefördert!
5
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Weiterbildung wird sehr unterstützt & gefördert
5
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Tolle Entwicklungsmöglichkeiten durch hohes Level an Verantwortung. Vorgesetzte legen großen Wert auf die Entwicklung ihrer Mitarbeiter und unterstützen aktiv mit Mentoring
5
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Man lernt hier ALLES über Amazon Optimierung. Die Verwendung von relevanten Tools ist ein weiterer Pluspunkt.
Dieses Jahr waren wir mit dem gesamten Team bei verschiedenen Messen und konnten uns gemeinsam weiterbilden. Wenn auch die individuelle Weiterbildung noch stärker gefördert wird, gibt es hier den 5. Stern :)
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 8 Bewertungen lesen

Gehälter

58%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 33 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Content Manager:in6 Gehaltsangaben
Ø31.100 €
Country Manager:in4 Gehaltsangaben
Ø36.800 €
Praktikant:in2 Gehaltsangaben
Ø14.400 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Remazing
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Persönlich und warmherzig sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Remazing
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
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