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RTL2 Fernsehen GmbH & Co. KG

Deutschland,  2 Standorte Branche Medien
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RTL2 Fernsehen GmbH & Co. KGRTL2 Fernsehen GmbH & Co. KGRTL2 Fernsehen GmbH & Co. KG

Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

RTL II ist seit 1993 on Air und verfügt über ein Team von 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

RTL II ist das kreative, überraschende Fernseherlebnis. Wir setzen immer wieder neue Trends. Unsere Mitarbeiter sorgen für eine große Bandbreite an eigenproduzierter Unterhaltung, Spielfilmen, Serien und journalistischer Information.

In Grünwald bei München realisiert und vermarktet ein hoch motiviertes Team ein 24-Stunden-Vollprogramm. Eigenverantwortliches Arbeiten, Kreativität und unkonventionelle Ideen prägen die Arbeitsatmosphäre ebenso wie hohe Leistungsbereitschaft, Professionalität und viel Spaß daran, in einem modernen Medienunternehmen mitzuwirken.

RTL II bietet spannende Karrierechancen in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Hier erhält jeder Mitarbeiter vielfältige Möglichkeiten, sich individuell weiterzuentwickeln. Außerdem liegt uns auch der Nachwuchs am Herzen, dem wir Praktika, Volontariate und duale Studiengänge ermöglichen.

Wir suchen Menschen, die mit uns die Begeisterung für das Medium Fernsehen teilen. Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich bei uns!

Kennzahlen

Mitarbeiter

200

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

TV

RTL II ist junges deutsches Fernsehen. Mit einer starken Sendermarke erreichen wir ausgewogen alle Zuschauergruppen. In einer zunehmend fragmentierten TV-Landschaft behauptet sich RTL II erfolgreich als unverwechselbares Vollprogramm mit einem breiten Spektrum attraktiver Inhalte in allen Sparten: Doku-Soaps, Soaps, Serien, Spielfilme, Nachrichten, Magazine und Reportagen.

Die Unabhängigkeit im Programm setzt sich im Werbemarkt fort. Die Vermarktungstochter EL CARTEL MEDIA sorgt seit 2003 immer wieder für frische Impulse und überzeugt mit einem attraktiven Preis-Leistungsverhältnis und hoher Service-Qualität.


Digital

Über das klassische, lineare Fernsehen hinaus ist RTL II auf allen relevanten digitalen Plattformen vertreten. Dieser Bereich steht im strategischen Fokus von RTL II und wird in den kommenden Jahren weiter ausgebaut.

HbbTV verbindet das lineare TV-Programm mit interaktiven Elementen des Internets ohne Medienbruch. Online ist die Marke RTL II auf RTL2.de sowie der Mediathek RTL II NOW präsent, die mehr als zehn Millionen Video-Views pro Monat zählt. Die Gaming-Plattform RTL2-Spiele.de versammelt rund eine Million registrierte Spieler. Seine populären Daily-Soaps „Berlin - Tag & Nacht“ und „Köln 50667“ begleitet RTL II mit Mobile Apps, die jeweils rund 100.000 Fans nutzen.

Auch in den Social Media erweitern und vertiefen wir das Markenerlebnis RTL II. Facebook-Profile begleiten unsere TV-Formate mit rund zehn Millionen Likes innerhalb des Portfolios. Auf Youtube unterhalten formatbegleitende und exklusive Channels zahlreiche Nutzer und verstärken so das TV-Erlebnis. So verzeichnet der im Juni 2013 gestartete Channel zu „GRIP - Das Motormagazin“ über 63 Millionen Videoaufrufe (Stand: Dezember 2014).


Lizenzen, Live Entertainment, Musik

Auch jenseits von TV und Internet machen wir RTL II und seine Programme erlebbar. In Form von Lizenzprodukten und Logoauswertungen verlängern wir die Wertschöpfung und beteiligen renommierte Partner in Industrie und Handel an unseren Erfolgen. Hierzu gehören unter anderem Bücher („Die Kochprofis“), Zeitschriften („GRIP“), DVDs („Die Geissens“) und Musik-Compilations („The Dome“). Die Film-, Gaming- und Musikindustrien kooperieren mit RTL II zudem in Form zahlreicher On-Air-Promotions. Hinzu kommen Live-Events wie „Big City Beats“ oder das „Holi Gaudy Festival“.


Programmverkauf

In Zusammenarbeit mit Produktions-, Lizenz- und Vertriebspartnern erreichen die attraktiven RTL II-Programme auf zahlreichen weiteren Wegen ihr Publikum. Unsere Formate werden für ausländische Medienmärkte lizenziert, ebenso verkauft der Sender fertige Produktionen auf dem internationalen Markt. Ausgewählte Erfolgsformate erfahren DVD-Auswertungen, ergänzend verstärken auch Ausschnittsverkäufe die Präsenz von RTL II auf den Bildschirmen. Von RTL II erstellte deutsche Synchronfassungen internationaler Spielfilme und Serien sind eine weitere Erlösquelle.

Perspektiven für die Zukunft

Egal ob TV, Marketing, Controlling, Social Media oder IT - bei uns findet jede Qualifikation ihren Platz. Denn wir machen nicht nur Fernsehen, sondern bieten als Wirtschaftsunternehmen Arbeitsplätze in völlig unterschiedlichen Bereichen des Unternehmens.


Individuelle Entwicklung steht bei RTL II hoch im Kurs. Darunter fällt neben den persönlichen Aufstiegsmöglichkeiten vor allem auch die fachliche Weiterentwicklung, um unsere Mitarbeiter zu Experten ihres Fachs zu machen.


Entdecken Sie RTL II als Ihren neuen Arbeitgeber!

Benefits

Sportangebot: Wir setzen alles daran, dass Sie Ihre privaten Interessen mit den Anforderungen der Arbeitswelt in Einklang bringen können. Dazu gehört unter anderem ein breites Sportangebot. Ob Fußball, Fitness oder Yoga - bei uns findet jeder etwas nach seinem Geschmack.

Betriebliches Gesundheitsmanagement: Im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements können sich alle Mitarbeiter in regelmäßigen Gesundheits-Themenwochen auf Herz und Nieren prüfen lassen.

Bistro: Zudem erwartet Sie bei RTL II ein Bistro, in dem für eine gesunde und ausgewogene Ernährung täglich frisch zubereitete Speisen angeboten werden.

Entspannung: Wer es etwas ruhiger mag, kann im Wald direkt vor unserer Haustür frische Luft schnappen oder in einer unserer vielen gemütlichen Lounge-Ecken mit Kollegen eine kreative Pause einlegen. Außerdem bieten wir unseren Mitarbeitern subventionierte Shiatsu-Massagen an.

Tolle Arbeitsatmosphäre: In unserem Haus herrscht eine freundliche und kollegiale Atmosphäre.

Sehr gute Sozialleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie ein Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sind für uns selbstverständlich.

Firmenhandy: Wir statten alle Mitarbeiter (außer Praktikanten und Aushilfen) ab dem ersten Tag mit einem der neuesten Smartphones aus, die es momentan am Markt gibt.

Firmenwagen: Einige unserer Mitarbeiter erhalten - abhängig von der Position - ab dem ersten Tag einen Firmenwagen.

Parkplatz & öffentliche Anbindung: Wer mit dem Auto zur Arbeit kommt und nicht sofort einen Parkplatz in unserer eigenen Tiefgarage bekommt, findet genügend kostenlose Parkplätze, direkt vor der Tür. Und für alle Mitarbeiter, die mit den öffentlichen Verkehrsmitteln kommen, ist der tägliche Weg zur Arbeit durch die Trambahn-Verbindung nach Grünwald gesichert.

Hunde: Auch einige Hunde unserer Mitarbeiter sind bei RTL II Willkommen und tragen so zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bei.

Events: Bei uns wird regelmäßig gefeiert! Unser eigenes Event-Team organisiert immer wieder außergewöhnliche Veranstaltungen zu verschiedenen Anlässen.

Teambuilding: Mit außerberuflichen Aktivitäten, wie gemeinsamen Ski-Fahrten, der alljährlichen Teilnahme am B2Run oder beim Tough Mudder, stärken wir auch abseits unserer Konferenzräume das Teamgefühl unserer Mitarbeiter.

Bei uns arbeiten Sie in einem topmotivierten Team mit hohem Wohlfühlfaktor. Denn nur wer sich wohlfühlt, kann auch Leistung bringen. Das ist unsere Überzeugung.


2 Standorte


  • Lil-Dagover-Ring 1
    82031 Grünwald bei München
    Deutschland

  • Schiffbauerdamm 22
    10117 Berlin
    Deutschland
Impressum

RTL 2 Fernsehen GmbH & Co. KG

Lil-Dagover-Ring 1 // 82031 Grünwald // Fon: +49(0) 89-64 185 0 Fax: +49(0) 89-64 185 9999 // Geschäftsführung: Andreas Bartl

Verantwortlich für den Inhalt i.S.d. § 5 TMG i.V.m § 55 RStV: Andreas Bartl

Amtsgericht München, HRA 71105, UStIdNr.: DE 167 400 442

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Praktikum

Die ersten beruflichen Schritte wagen - warum nicht beim Fernsehen?

Bei RTL II haben Sie die Chance, Fernsehen hautnah zu erleben und in spannende Projekte einbezogen zu werden. Blicken Sie hinter die Kulissen und verstehen Sie die Abläufe eines privaten Fernsehsenders!

Ob im Marketing, in der Kommunikation, im Digitalbereich oder bei den RTL II News in Berlin, wir bieten bezahlte Praktika mit einer Dauer von drei bis sechs Monaten an.

  • Sie sind im Rahmen Ihres Studiums oder nach dem Abschluss auf der Suche nach einer Praktikumsstelle,
  • Fernsehen und Film sind Ihre Leidenschaft,
  • Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit
  • und haben Spaß daran, sich aktiv einzubringen?

Dann bewerben Sie sich auf eine aktuelle Praktikumsstelle oder initiativ, falls derzeit keine passende Position für Sie dabei ist!

Bitte geben Sie die gewünschte Praktikumsdauer und den gewünschten Zeitraum an.


Werkstudenten / Aushilfen

Noch im Studium, aber trotzdem schon Geld verdienen? Bei uns geht das!

Sie möchten die erlernte Theorie bereits während Ihres Studiums in die Praxis umsetzen oder möchten nebenbei etwas Geld verdienen? Bei uns haben Sie die Möglichkeit dazu.

In verschiedenen Unternehmensbereichen wie dem Digitalbereich, dem Empfang oder in der Qualitätskontrolle können Sie erste berufliche Schritte in der Medienwelt wagen. Die flexible Arbeitszeit beträgt dabei in der Regel 20 Stunden pro Woche.

Bewerben Sie sich auf eine aktuelle Position oder initiativ, falls derzeit keine für Sie passende Stelle dabei ist.


Duales Studium

Unser Nachwuchs liegt uns am Herzen. Deshalb bilden wir selbst aus.

Wir ermöglichen Ihnen eine Ausbildung im Rahmen eines dualen Studiums in Kooperation mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg am Standort Ravensburg. Unser Angebot umfasst einen wirtschaftlichen und einen IT-Studiengang. Die Ausbildungsdauer des dualen Studiums beträgt insgesamt drei Jahre, wobei die Studenten im dreimonatigen Wechsel zwischen RTL II und der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Ravensburg ausgebildet werden. Abschluss ist der Bachelor of Arts.

Der Bachelorstudiengang BWL - Medien- und Kommunikationswirtschaft mit den Schwerpunkten „Werbung & Marktkommunikation“ oder „Digitale Medien“ ist nach dem Prinzip des dualen Ausbildungssystems aufgebaut.

Ziel des Studiengangs ist die Vermittlung ökonomischer Kompetenzen und anwendungsorientierter Qualifikationen in klassischen und digitalen Medien sowie im Bereich Werbung. Die in der Theoriephase erlernten Kenntnisse werden während der Praxisphasen bei RTL II und seinem Werbezeitenvermarkter EL CARTEL MEDIA u.a. in den Abteilungen Marketing, Kommunikation, Vertrieb, Controlling sowie Finanzbuchhaltung vertieft und ausgebaut.


Volontariat

Der klassische Einstieg in Kommunikationsberufe. Bei RTL II.

Ein Volontariat in unserem Haus dauert zwei Jahre und hat das Ziel, Sie zum/zur Junior-Redakteur/-in bzw. Junior-Referent/-in auszubilden. Wir bieten Volontariate in den Unternehmensbereichen Kommunikation, Programm und bei den RTL II News in Berlin an. Bei allen Volontariaten lernen Sie zusätzlich auch andere Abteilungen von RTL II und EL CARTEL MEDIA kennen, um Arbeitsabläufe, Arbeitsprozesse und Zusammenhänge zu verstehen. Darüber hinaus pflegen Sie Kontakt zu unseren externen Partnern.

Volontariat Kommunikation

Im Rahmen des zweijährigen Volontariats erlernen Sie die Tätigkeiten eines/einer Referenten/in. Die Kommunikationsabteilung ist die Schnittstelle zu Medien und weiteren Partnern. Hier unterstützen Sie das Team bei der internen und externen Kommunikation, pflegen Kontakt zu Journalisten und helfen bei der Organisation von Pressekonferenzen und Events. Ziel des Volontariats ist die Ausbildung zum/zur Junior-Referent/in.

Volontariat Programmredaktion

Im Rahmen des Volontariats erlernen Sie die Tätigkeiten eines/einer Redakteurs/Redakteurin. Sie unterstützen Screenings und Abnahmen unserer laufenden Formate mit Herz und Verstand. Sie lernen, Programminhalte zu bewerten und weiterzuentwickeln, bis hin zur eigenverantwortlichen Betreuung unserer Unterhaltungssendungen. Darüber hinaus lektorieren Sie Dialogbücher und beschäftigen sich mit der Einsatzplanung. Sie entwickeln und begleiten kreative TV-Projekte mit externen Partnern und stimmen die Abläufe sowohl intern als auch extern mit den zuliefernden Produktionsfirmen ab.

Ziel des Volontariats ist die Ausbildung zum/zur Junior-Redakteur/in.

Volontariat RTL II News

Im Rahmen des Volontariats erlernen Sie die Tätigkeiten eines/einer Nachrichtenredakteurs/Nachrichtenredakteurin. Sie unterstützen beim Sichten und Einschätzen von Agenturmeldungen und des dazugehörigen Bildmaterials sowie bei der Recherche. Sie lernen journalistische Texte zu schreiben und das Videomaterial auf digitalen Schnittsystemen zu produzieren.

Ziel des Volontariats ist die Ausbildung zum/zur Junior-Redakteur/in.


Direkteinstieg

Starten Sie Ihre Karriere in einem unserer vielen Unternehmensbereiche!

Absolventen

Wenn Sie wissen, was Sie wollen, sind Sie bei RTL II richtig. Bei uns können Sie Ihr Know-how gleich an der richtigen Stelle einsetzen - und sich selbst weiterbringen.

Für Ihren Einstieg nach dem Studium oder der Berufsausbildung finden Sie bei uns regelmäßig vielfältige Stellenangebote aus verschiedenen Unternehmensbereichen.

Professionals

Wollen Sie Ihrer Karriere eine neue Richtung geben? Dann wechseln Sie zu RTL II. Wir suchen regelmäßig erfahrene Mitarbeiter, die unseren Erfolg aktiv mitgestalten wollen.

Sind Sie ein Profi Ihres Fachs? Dann bewerben Sie sich auf eines unserer Stellenangebote oder initiativ und wir arbeiten gemeinsam an Ihrer Karriere.



Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?


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Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

RTL II ist anders, überraschend, neugierig. Wir haben Lust auf junge Unterhaltung und innovative Information. Kreativität braucht ein offenes und respektvolles Miteinander - intern und extern, unter Kolleginnen und Kollegen, Partnern und Kunden und den Zuschauerinnen und Zuschauern. RTL II zaubert allen ein Lächeln ins Gesicht - das ist unser Ziel und unsere Motivation.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

RTL II ist weit mehr als ein Fernsehsender. Als digitales Medienhaus erreichen wir unsere Zielgruppen auf allen relevanten Plattformen und Endgeräten - überall und rund um die Uhr. Kein anderes TV-Unternehmen in Europa erreicht junge, internetaffine Mediennutzer besser als RTL II. Wir richten alle unsere Inhalte schon in der Konzeptphase konsequent auf die Chancen und Potenziale crossmedialer Vermarktung aus. Der strategische Fokus auf Eigenproduktionen macht uns unabhängig und schnell. Die Vielzahl eigener, starker Formatmarken macht RTL II so attraktiv für sein Publikum, seinePartner und Werbekunden. Als vielseitiges Medienunternehmen besitzen wir die umfassende kreative und wirtschaftliche Kontrolle über unsere Inhalte - entlang der gesamten Wertschöpfungskette.

Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

Bitte haben Sie Verständnis, dass wir ausschließlich digitale Bewerbungen annehmen können.

Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie hier:

http://info.rtl2.de/jobs-karriere/aktuelle-stellenangebote

Auswahlverfahren


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RTL2 Fernsehen GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,87 Mitarbeiter
3,55 Bewerber
0,00 Azubis
  • 12.Aug. 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

In der Regel eine sehr vertrauensvolle Zusammenarbeit, nicht immer sind Entscheidungen nachvollziehbar.

Vorgesetztenverhalten

Bisher alles tadellos; je nach Vorgesetztem natürlich verschieden

Kollegenzusammenhalt

Das soziale Miteinander funktioniert einwandfrei, das zusammenarbeiten, abteilungsübergreifend oder auch -intern nicht immer gut.

Interessante Aufgaben

In meinem Aufgabenbereich kann ich gut mitbestimmen und viel selbst gestalten.

  • 07.Apr. 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit Kollegen 45+
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00
  • 28.Jan. 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit Kollegen 45+
0,00
Karriere / Weiterbildung
0,00
Gehalt / Sozialleistungen
0,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
0,00

Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

RTL2 Fernsehen GmbH & Co. KG
3,78
37 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Medien)
3,30
15.882 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.414.000 Bewertungen