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Seven Principles AG (Gruppe)als Arbeitgeber

Deutschland,  12 Standorte Branche Beratung / Consulting
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3,18
kununu Score
58%
Weiterempfehlung
Seven Principles AG (Gruppe)Seven Principles AG (Gruppe)Seven Principles AG (Gruppe)

Bewertungsdurchschnitte

  • 117 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (41)
    35.042735042735%
    Gut (26)
    22.222222222222%
    Befriedigend (25)
    21.367521367521%
    Genügend (25)
    21.367521367521%
    3,12

  • 13 Bewerber sagen

    Sehr gut (7)
    53.846153846154%
    Gut (2)
    15.384615384615%
    Befriedigend (2)
    15.384615384615%
    Genügend (2)
    15.384615384615%
    3,60

  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,67

Firmenübersicht

Die SEVEN PRINCIPLES AG (7P) bietet innovative IT Dienstleistungen rund um die Digitalisierung von Geschäftsmodellen. Als Partner für Großkunden und mittelständische Unternehmen setzt 7P den Fokus auf die Branchen Telecommunication, Automotive, Energy sowie Travel, Transport & Logistics. Auf Basis jahrelanger Erfahrung mit Wurzeln im Telekommunikationsumfeld verfügt 7P über ein umfassendes Leistungsspektrum, das die gesamte Wertschöpfungskette von der Prozess- und Architekturberatung bis zu Managed Services abdeckt.  Insbesondere verfügt das Unternehmen über Know-how in aktuellen Themen wie BI/Big Data, Cloud, Security sowie agile Software-Entwicklung. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Köln und zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland beschäftigt über 500 Mitarbeiter. Weitere Informationen finden Sie unter www.7p-group.com










Kennzahlen

Umsatz

83,0 Mio € (2015)

Mitarbeiter

mehr als 500

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Advisory Services, Application Development & Management, Managed Services, Enterprise Information Management, Business Intelligence & Big Data, Security und SAP Services

Perspektiven für die Zukunft

Bei SEVEN PRINCIPLES erwarten Sie interessante, anspruchsvolle und internationale Projektaufgaben innerhalb unseres Leistungsspektrums. Flache Organisationsstrukturen und kurze Entscheidungswege gehören dabei ebenso zu unserer Unternehmenspolitik, wie flexible Arbeitszeiten, eine leistungsgerechte Vergütung und soziale Absicherung. Entsprechend Ihren Fähigkeiten bietet Ihnen SEVEN PRINCIPLES die Möglichkeit, sich sowohl fachlich und technologisch, als auch persönlich, nach Ihren Vorstellungen weiterzuentwickeln.
Auszeichnungen
Top Company
Open Company
Focus Top Company 2015
Links

Benefits

  • Spannende Projekte in innovativen Branchen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Moderne IT Austattung
  • Individuelle Bahncardoptionen
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Auszeit vom Job
  • Standortbezogene Sportangebote
  • Mentoring und Coaching
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zentrale Welcomeveranstaltungen
Benefits laut 131 Bewertungen
flex. Arbeitszeit bei 75 von 117 Bewertern Homeoffice bei 47 von 117 Bewertern Kantine bei 6 von 117 Bewertern Essenszulagen bei 5 von 117 Bewertern Kinderbetreuung bei 2 von 117 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 49 von 117 Bewertern Barrierefreiheit bei 18 von 117 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 7 von 117 Bewertern Betriebsarzt bei 13 von 117 Bewertern Coaching bei 68 von 117 Bewertern Parkplatz bei 57 von 117 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 49 von 117 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 15 von 117 Bewertern Firmenwagen bei 93 von 117 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 94 von 117 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 38 von 117 Bewertern Mitarbeiterevents bei 71 von 117 Bewertern Internetnutzung bei 73 von 117 Bewertern Hunde geduldet bei 2 von 117 Bewertern

12 Standorte

Standorte Inland

9 Standorte im Inland

Standorte Ausland

2 Standorte im Ausland

Impressum

SEVEN PRINCIPLES AG

Erna-Scheffler-Straße 1a
51103 Köln

Telefon: +49 221 92 00 7-0
Telefax: +49 221 92 00 7-77

E-Mail: info@7p-group.com
Internet: www.7p-group.com


Vertretungsberechtigter Vorstand: Joseph Kronfli

Registergericht: Amtsgericht Köln
Registernummer: HRB30660
Umsatzsteuer-ID gemäß § 27 a UstG: DE 197820124

Inhaltlich Verantwortlicher gemäß § 10 Abs. 3 MDStV:
(Anschrift wie oben)

 Quelle der verwendeten Bilder und Grafiken: SEVEN PRINCIPLES


Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Bei SEVEN PRINCIPLES finden Sie den Nährboden für Ihre individuelle und ganz persönliche Weiterentwicklung. Neben klassischen Beratungstätigkeiten bei unseren Klienten und der individuellen Weiterentwicklung im Rahmen unserer Fachkarriere haben Sie selbstverständlich auch die Möglichkeit, sich im Rahmen unserer Führungslaufbahn in unterschiedliche Managementrollen zu entwickeln.

Eine Übersicht über unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie hier: 
Stellenangebote SEVEN PRINCIPLES

Gesuchte Qualifikationen

Als Berater mit dem Schwerpunkt Informationstechnologie bringen Sie ein ausgeprägtes Technologiewissen sowie fundierte Beratungserfahrung in den Branchen Telekommunikation, Logistik, Energie, Automotiv und/oder weitere mit. Ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung ist für Sie selbstverständlich. Zudem verfügen Sie über sehr gute analytische und kommunikative Fähigkeiten, arbeiten zielorientiert und ergreifen auch in schwierigen Situationen die Initiative und übernehmen Verantwortung. Ein überzeugendes Auftreten, die Fähigkeit zu teamorientiertem Arbeiten sowie gute  Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Gesuchte Studiengänge

Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwissenschaften, Informationstechnologie und andere vergleichbare Studiengänge. Gerne bieten wir auch Quereinsteigern mit hoher IT-Affinität und Fachkräften ohne akademischen Abschluss einen Einstieg und hervorragende Karrierechancen.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei 7P erwarten Dich viele spannende Aufgaben, nationale sowie internationale Projekte und ein bunter Mix an Menschen mit Interesse an innovativen Themen und Lösungen.

Zusammenarbeit wird bei uns groß geschrieben. Ob im Team, an den verschiedenen Standorten oder in agilen Projekten.

Flache Organisationsstrukturen und kurze Entscheidungswege gehören dabei ebenso zu unserer Unternehmenspolitik wie flexible Arbeitszeiten, eine leistungsgerechte Vergütung und soziale Absicherung.

Wir unterstützen Dich in einer intensiven Einarbeitungsphase und entwickeln mit Dir gemeinsam individuelle Konzepte zur Weiterentwicklung.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Die Firmenkultur von SEVEN PRINCIPLES orientiert sich an unseren 7 Prinzipien. Diese sind die Basis des Umgangs untereinander und mit unseren Klienten.

Partnership                            7P macht die Aufgaben seiner Klienten zu den eigenen
Performance                          7P produziert für Klienten Wettbewerbserfolg
Perfection                               7P bietet kompromisslose Qualität
Pioneer Spirit                        7P meistert neueste Technologien
Professionalism                  7P arbeitet mit den Besten
Personality                            7P schätzt und fördert Kreativität und Individualität
Participation in success  Bei 7P arbeiten Unternehmer für Unternehmer

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Bitte bewerben Sie sich per E-Mail oder über das Online Formular auf unserer Karriereseite.

Bevorzugte Bewerbungsform

Per E-Mail, Online

Ansprechpartner für Bewerber

Seven Principles AG (Gruppe) Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,12 Mitarbeiter
3,60 Bewerber
4,67 Azubis
  • 07.Apr. 2017 (Geändert am 11.Apr. 2017)
  • Mitarbeiter

Bitte nicht bewerben und dort anfangen...außer man ist schmerzfrei

2,25

Verbesserungsvorschläge

  • Führungspersonal austauschen, unehrliches und menschlich nicht korrektes Verhalten abstellen. Solange man fakturiert wird man in Ruhe gelassen, ansonsten extrem viele sinnlose Maßnahmen, die man mitmachen muss. Am Ende ist man im Unternehmen wie ein Freelancer unterwegs um einen Projektauftrag zu ergattern. Man wird nicht auf Projekte gestafft sondern man muss sich selbst auf die Stellen bewerben, im Grunde dann wie ein Freelancer.

Pro

Da fällt mir nicht viel ein...außer dass man sehr viele Freiheiten hat, solange man fakturiert. Gute Weiterbildungsmöglichkeiten

  • 31.März 2017
  • Mitarbeiter

Gedrückte Stimmung. Unklare Jobperspektive. Schlimm.

1,31

Verbesserungsvorschläge

  • Konsequente und nachhaltige Behebung der o.a. Mißstände. Endlich.
  • 02.März 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitgeber mit Potential

3,62
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit Kollegen 45+
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00
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Bewertungsdurchschnitte

  • 117 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (41)
    35.042735042735%
    Gut (26)
    22.222222222222%
    Befriedigend (25)
    21.367521367521%
    Genügend (25)
    21.367521367521%
    3,12

  • 13 Bewerber sagen

    Sehr gut (7)
    53.846153846154%
    Gut (2)
    15.384615384615%
    Befriedigend (2)
    15.384615384615%
    Genügend (2)
    15.384615384615%
    3,60

  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,67

kununu Scores im Vergleich

Seven Principles AG (Gruppe)
3,18
131 Bewertungen
Branchen-Durchschnitt (Beratung / Consulting)
3,86
60.169 Bewertungen
kununu Durchschnitt
3,12
1.624.000 Bewertungen