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Zühlke Engineering GmbH: Lachende Gesichter auf den SWE Days von Zühlke.Zühlke Engineering GmbH: Auf unterschiedlichen Veranstaltungen trifft man auch immer wieder Kollegen der anderen Standorte und kann sich mit diesen austauschen, wie hier auf den Software Engineering Days.Zühlke Engineering GmbH: „Gemeinsam kreativ – die besten Ideen….“- Die besten Ideen entstehen im Team. Hier können sich Zühlkianer ergänzen, ihr Wissen teilen und gemeinsam an Projekten arbeiten.Zühlke Engineering GmbHVideo anschauenZühlke Engineering GmbH: Der erste deutsche Firmensitz der Zühlke Engineering wurde 1998 in Eschborn (bei Frankfurt am Main) gegründet. S-Bahn Haltestelle und Hotels sind in nächster Nähe. Die Büros befinden sich heute in der 2., 4.  und 5. Etage. Zühlke Engineering GmbH: Jährlich findet bei Zühlke ein Camp statt, in dem sich alle Kollegen der deutschen Standorte zum Weiterbilden und Austauschen einfinden.
 

Firmenübersicht

Zühlke ist der Dienstleister für Innovationsprojekte. Wir vereinen Business- und Technologie-Kompetenzen zu Lösungen, die unsere Kunden begeistern. Für sie entwickeln wir wirtschaftlich erfolgreiche Produkte, Services und Geschäftsmodelle der digitalen Zukunft - von der Idee über die Realisierung bis zum Betrieb. Dafür engagieren sich mehr als 730 Experten mit der Erfahrung aus über 8.000 Projekten.

Wir sind mit lokalen Teams in Deutschland, Großbritannien, Österreich, Serbien und der Schweiz präsent. Die Zühlke Gruppe erzielte 2015 mit 730 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen Umsatz von 116 Millionen Euro (125 Millionen Schweizer Franken; 84 Millionen GBP).

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Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Dafür schlägt unser Herz "empowering ideas"
Wir sind überzeugt: Wertschöpfung steigern heißt, ein Unternehmen stetig weiter zu entwickeln. Das verlangt nach Innovation - Grenzen müssen verschoben und Neuland betreten werden. Dafür braucht man:

Clevere Ideen.
Wir helfen, neue Ideen zu finden, zu entwickeln und zu bewerten und schreiten auch jenseits von gewohnten Denk- und Vorgehensweisen sicher und zügig voran.

Branchenübergreifende Expertise.
Wir kennen die relevanten Trends und Erfolgsfaktoren und identifizieren gemeinsam mit unseren Kunden, wie sich Angebot, Organisation und Prozesse des Unternehmens optimal darauf ausrichten lassen.

Langjährige Erfahrung.
Neuland betritt man am sichersten mit der entsprechenden Erfahrung im Gepäck. Wir haben diese zusammen mit unseren Kunden in über 8.000 Software- und Produktentwicklungsprojekten gewonnen.

Interdisziplinäre Teams.
Bei uns spielen die erfolgsrelevanten Fachkompetenzen gekonnt zusammen und nutzen so die Aspekte verschiedener Disziplinen. Dadurch schaffen wir neue Lösungen, die den Erfolg erhöhen.

Erwiesene Umsetzungskompetenz.
Wir helfen, Ideen in die Tat umzusetzen. Ob neue Produkte, Dienstleistungen oder Geschäftsfelder - gemeinsam überwinden wir die Grenzen von Branchen und Disziplinen und finden so Lösungen, die das Potenzial einer Idee voll ausschöpfen.

Weitsichtiges Verantwortungsbewusstsein.
Oft zeigen sich die wahren Herausforderungen erst nach Abschluss eines Projekts. Wir sind auch dann noch da, wenn sich eine Idee im täglichen Geschäft bewähren muss.

Teamplayer mit Leidenschaft.
Arbeiten mit uns als Partner heißt: persönliches Engagement, gegenseitiges Vertrauen, offener Wissenstransfer und spürbare Begeisterung fürs Projekt. Dabei leitet uns stets das Ziel, die Wertschöpfung zu steigern.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Zühlke empowering talent. bei uns sind besondere Aufgaben alltäglich. Wir vereinen Business- und Technologie-Kompetenzen zu Lösungen, die unsere Kunden begeistern. Für sie entwickeln wir wirtschaftlich erfolgreiche Produkte, Services und Geschäftsmodelle der digitalen Zukunft - von der Idee über die Realisierung bis zum Betrieb. Was wir dazu brauchen: Dein Talent.

Wir pflegen eine offene Unternehmenskultur. Uns vereint die Leidenschaft für Technologie und kreative, passende Problemlösungen. Auch außerhalb der Arbeitszeit kann man bei uns im Team aktiv sein, ob beim Ski fahren, segeln, laufen oder in einer Band.

Aus- und Weiterbildung. Die Aus- und Weiterbildung ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Kultur. Wir veranstalten jedes Jahr ein 5-tägiges Camp, zu dem sich alle Kolleginnen und Kollegen aller Niederlassungen einfinden. Dazu bieten wir dir interne Schulungen, Fokusgruppen und auch externe Seminare und Kurse für eine gezielte Weiterbildung an.

Knowledge und Networking. Du arbeitest in einem dynamischen Umfeld mit hochqualifizierten Kolleginnen und Kollegen. Wir fördern und fordern den Aufbau und die Weitervermittlung von Wissen. Vernetze dich mit Kolleginnen und Kollegen bei zahlreichen internen Veranstaltungen sowie Social Events.

Competence Center. Sie setzen sich gezielt mit neuen Methoden und Technologien auseinander, entwickeln innovative Dienstleistungen und gestalten die Zukunft von Zühlke aktiv mit.

Mitarbeiterförderung.  Alle 6 Monate führen wir ein Feedbackgespräch. So stellen wir gemeinsam sicher, dass du in den Projekten und auf deinem Karriereweg erfolgreich bist. Wenn du eine Management-Position anstrebst, bereiten wir dich mit unserem Management-Development-Programm gezielt darauf vor.  

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Unsere Kultur stellt Vertrauen, Solidarität und Toleranz in den Mittelpunkt. Klare Kommunikation nach innen  und außen ist uns wichtig. Wir hören zu und versuchen, die richtigen Fragen zu stellen. Auch wenn wir auf einzelne Bedürfnisse eingehen, behalten wir das Ganze im Auge. Wir setzen auf soziale Verantwortung und Wertschöpfung, fördern dich in deiner beruflichen Entwicklung und zeigen Perspektiven auf. Wir fordern dich fachlich und persönlich, respektieren dabei deinen Raum für Freizeit und Familie. 

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir wachsen kontinuierlich und suchen daher regelmäßig Verstärkung. Auch Initiativbewerbungen sind möglich.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Generell suchen wir aufgeschlossene Technologieexperten mit kreativer Lösungskompetenz, die interdisziplinär arbeiten wollen. Wirst du gerne gefordert, magst abwechslungsreiche Projekte und bist ein echter Teamplayer? Dann schau dir unsere Stellenanzeigen auf unserer Webseite an: zuehlke.com/jobs

Du suchst einen Ausbildungsplatz im kaufmännischen Bereich? Dann komm zu uns. Wir sind ein anerkannter IHK Ausbildungsbetrieb und bieten dir eine gute und fundierte Ausbildung.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Wir wünschen uns Kandidaten, die durch ihre Fachkompetenz überzeugen und bei denen man spürt, dass sie Spaß an der Arbeit haben. Gleichzeitig sollten sie gerne über den Tellerrand hinausschauen und Neues ausprobieren wollen.

Unser Rat an Bewerber

Für unsere anspruchsvollen Interviews solltest du dich fachlich gut vorbereiten und authentisch sein.

Bevorzugte Bewerbungsform

Wir bevorzugen Bewerbungen über unser Jobportal zuehlke.com/de/de/ueber-uns/jobs/stellenangebote/ 

Auswahlverfahren

Unser Bewerbungsprozess ist mehrstufig und sieht in der Regel wie folgt aus:

  • Telefoninterview
  • 1. persönliches Interview
  • 2. persönliches Interview

Nachgefragt

Tests Nein
Internationale Einsätze Ja
Praktika Ja
Bachelor-/ Masterarbeiten Ja

Standorte

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Standorte auf der Karte

Standorte Inland

5 (Hamburg, Hannover, Frankfurt, München, Stuttgart)

Standorte Ausland

6 (Belgrad, Bern, London, Manchester, Wien, Zürich)

Benefits

Flexible Arbeitszeiten  - Gleitzeitregelung
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden. Mehr- oder Minderarbeit wird auf einem Gleitzeitkonto verrechnet. Überstunden baust du in ruhigeren Phasen ab oder lässt sie dir finanziell vergüten.

Work-Life-Balance  - Familienorientierung - Homeoffice
Abhängig von der Arbeitssituation und nach Absprache kannst du deine Arbeitszeit auf 80 Prozent reduzieren oder unbezahlten Urlaub nehmen. Du hast zudem die Möglichkeit von zuhause aus zu arbeiten. In familiären Notfällen bieten wir Betreuungslösungen. Für die Kinderbetreuung gewähren wir einen Kindergartenzuschuss bis zu 120 € im Monat.

Weiterbildung
Wir investieren mehr als 12 Prozent des Umsatzes in die Ausbildung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Pro Jahr stehen dir bis zu 17 Arbeitstage sowie ein attraktives Budget für individuelle Ausbildungsziele zur Verfügung.

Gehalt und Erfolgsbeteiligung - Altersvorsorge
Zusätzlich zum Grundgehalt und vermögenswirksamen Leistungen erhältst du eine von den Unternehmenszielen abhängige Erfolgsbeteiligung. Du hast die Möglichkeit eine Direktversicherung per Entgeltumwandlung neu abzuschließen oder eine bereits vorhandene Direktversicherung mitzubringen.

Mitarbeiterhandys
Alle Mitarbeiter erhalten ein neues Corporate Phone. 

Mitarbeiter Events
Die gesamte deutsche Belegschaft trifft sich zur Weihnachtsfeier und zum  Camp. Innerhalb jeder Abteilung gibt es zusätzliche Social Events. Außerdem findet in allen Niederlassungen einmal im Jahr ein größeres Fest für die Mitarbeiter und ihre Familien statt.

Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt, Obstkorb, aktive Gesundheitsgruppe, Bezuschussung des Beitrages zu Fitness First, Salattag

Anbindung und Parkplätze
Eschborn: S-Bahn sowie Parkplätze /Tiefgarage mit kostenlosen Parkplätzen am Haus
Hamburg: S-Bahn und Bus, kostenpflichtige Parkplätze in der Nähe
Hannover: U-Bahn
München: Tram, Bus oder S-Bahn
Stuttgart: Bus, S- und U-Bahn, kostenpflichtiges Parkhaus in der Nähe

Videos

Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

2,69
  • 16.09.2016
  • Neu

Naja, erhält man was für gute Bewertungen?

Firma Zühlke Engineering GmbH
Stadt Eschborn
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in

Interessante Aufgaben

gefühlt immer seltener

Gehalt / Sozialleistungen

Ein Dienstleister halt...

Image

Image ist das Heiligtum der Firma

Verbesserungsvorschläge

  • mehr Offenheit, weniger Zwang

Pro

dass ein Tag Homeoffice angeboten wird

Contra

man läuft durch die Gänge mit einem künstlichen Grinsen,
die Burnout Fälle werden in den Schatten geschoben,
das Management verspricht nicht immer das Machbare (intern und extern),
negative Bewertungen werden mit Standardredewendungen beantwortet,
man wirbt mit dem neuen Gebäude als Lösung der Probleme :)

Offizielle Stellungnahme vorhanden
4,69
  • 08.09.2016
  • Neu

Bewertung für die ersten drei Monate in Stuttgart

Firma Zühlke Engineering GmbH
Stadt Stuttgart
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich IT

Interessante Aufgaben

Es fehlt eine spannende Aufgabe :(

Firma Zühlke Engineering GmbH
Stadt Stuttgart
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich IT

Pro

Interessante Projekte, interessante Technologien

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.343.000 Bewertungen

Zühlke Engineering GmbH
4,33
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Beratung / Consulting  auf Basis von 51.256 Bewertungen

Zühlke Engineering GmbH
4,33
Durchschnitt Beratung / Consulting
3,87

Bewerbungsbewertungen

Firma Zühlke Engineering GmbH
Stadt München
Jahr der Bewerbung 2016
Ergebnis Zusage

Kommentar

Ich würde gerne eine differenziertere Bewertung vornehmen als überall "5 Punkte" zu geben - aber es fällt schwer, hier noch etwas zu verbessern.

Die Gesprächsatmosphäre ist trotz anspruchsvoller Fragestellungen immer angenehm und wertschätzend, es besteht echtes Interesse an der Person des Bewerbers, nicht "nur" am Fach- und Methodenwissen.
Es wurden mir viele persönliche Fragen gestellt; es wurden aber auch alle Fragen, die ich selbst gestellt habe, offen beantwortet, auch wenn diese Fragen Firmen-Interna betrafen so daß eine ehrliche Antwort nicht mehr selbstverständlich ist (z.B. "Wie ist die Eigentümerstruktur der Firma?" oder "gab es mal Projekte, die so richtig schief gelaufen sind?").
Man legt großen Wert darauf, daß ein Bewerber nicht nur fachlich, sondern auch menschlich zum Unternehmen passt.

Auf Fragen wie beispielsweise "Wie nehmen Sie Zühlke Engineering wahr?" oder "Warum Zühlke?" sollte man schon eine klare Antwort haben.
Eine gute eigene Gesprächsvorbereitung wird erwartet, aber auch anerkannt (wie eigentlich überall) - man sollte sich im Vorfeld der Gespräche unbedingt mit dem Unternehmen genauer befassen (eigentlich selbstverständlich). Hierzu bieten die Webpage und die dort hinterlegten Projektbeispiele, der sehr informative und lebhafte blog sowie verschiedenste Presseartikel umfangreiche Möglichkeiten.

Man erhält im Laufe der Gespräche direkten Kontakt zu den relevanten Ansprechpartnern (zukünftige Vorgesetzte, HR, spätere Kollegen etc.), so daß man sich selbst ein gutes Bild machen kann. Diese Ansprechpartner sind auch während des Bewerbungsprozesses für Detailfragen telefonisch oder per mail direkt erreichbar.
Das Feedback ist jeweils klar und erfolgt unmittelbar, so daß man jederzeit genau weiß, "wo man steht".
Ich war aufgrund anderer "weit fortgeschrittener" Bewerbungen sehr an einem zügigen Prozess interessiert, dies wurde ebenfalls berücksichtigt.

Fazit: So sollte ein Bewerbungsprozess ablaufen, ich kann keinen Verbesserungsbedarf erkennen!

Firma Zühlke Engineering GmbH
Stadt Hamburg
Beworben für Position Senior Software Engineer
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis Zusage

Kommentar

Das war das erste Bewerbungsgespräch, bei dem mir ernsthafte technische Fragen gestellt wurden und bei dem die Grenzen meiner Kenntnisse ausgelotet wurden. Feedback wurde immer sofort gegeben, auch bei nicht/falsch/unvollständig beantworteten Fragen wurde gleich mitgeteilt, wie die Erwarungshaltung gewesen ist.

4,20
  • 11.11.2015

Viel Licht und viel Schatten

Firma Zühlke Engineering GmbH
Stadt München
Beworben für Position Softwareentwickler
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis Absage

Bewerbungsfragen

  • Frage nach Stärken und Hobbys
  • Fragen sehr ins Detail. Exceptions in C#, viel rund um Entwurfsmuster.

Kommentar

Es wurde versucht eine angenehmne Atmosphäre zu schaffen. Allerdings empfinde ich es sehr negativ Vorstellungsgespräche mit einer Checkliste abzuarbeiten. Natürlich muss dass bei einer bestimmten Firmengrösse und Anzahl der Entscheider auch dokumentiert und verwaltet werden.

Die Fachfragen sind sehr breit und gehen teilweise sehr ins Detail und bei vielen Fragen müsste eigentlich aufgrund des eingereichten Lebenslauf bereits im Vorfeld klar sein dass man zu den Punkten schlichtweg keine Ahnung hat. Dies dann negativ auszulegen empfinde ich als sehr unangenehm.

Als absolutes negatives Highlight war aber für mich das Thema Kostenübernahme. Diese werden ja selten übernommen, man hat sich daran gewöhnt. Im Vorfeld aber anzukündigen diese zu übernehmen und dann passiert nichts nach der Einreichung dieser empfinde ich als Lachnummer.

Offizielle Stellungnahme vorhanden

Ausbildungsbewertungen

Firma Zühlke Engineering GmbH
Stadt Eschborn
Jobstatus k.A.
Unternehmensbereich Administration / Verwaltung

Pro

Man lernt innerhalb der Ausbildung viele Bereiche kennen, kann sehr viel Wissen mitnehmen, bekommt Einblicke in spannende Aufgaben, die nicht reine Azubi-Aufgaben sind. Zudem sind die Kollegen sehr herzlich und es macht Spaß mit ihnen zusammenzuarbeiten.

4,89
  • 24.06.2014
  • Standort: Eschborn

Verantwortung und Vertrauen in der Ausbildung? - Dann bist du hier richtig!

Firma Zühlke Engineering GmbH
Stadt Eschborn
Jobstatus Ausbildung abgeschlossen in 2013
Unternehmensbereich Finanzen / Controlling

Pro

Ich bin stolz meine Ausbildung bei Zühlke gemacht zu haben. Hier konnte ich viel lernen. Nach und nach erhält man seinen eigenen Aufgabenbereich und leistet somit schnell, auch als Azubi, einen wichtigen Beitrag. Dabei erhält man vollstes Vetrauen. Man durchläuft in den 2,5-3 Jahren Ausbildung alle Abteilungen des BackOffice und erhält so einen sehr guten Einblick in die Firma. Unterstützung in der Ausbildung ist hier garantiert! Das Zühlke-Team ist hilfsbereit bei Fragen oder wenn mal etwas nicht so klappt. Sollte ein Thema in der Berufsschule nicht so leicht fallen, kann man sich gern an seine Ausbilder wenden und es wird einem anschaulich und verständlich erklärt. Zühlke ist ein Premium-Dienstleister, dem sowohl die fachlichen als auch die persönlichen Kompetenzen seiner Mitarbeiter und auch Auszubildenden wichtig sind. Es wird viel verlangt und viel gegeben.
Ich finde Zühlke ist ein toller Arbeitgeber, in dem man viel lernen kann und sehr gut ausgebildet wird. Dieser Ausbildungsbetrieb hat ein sehr gutes Team und eine einzigartige Kultur.

3,67
  • 31.01.2013
  • Standort: 65760 Eschborn

Eine gute Ausbildung? - Die gibt es hier!

Firma Zühlke Engineering GmbH
Stadt Eschborn
Jobstatus Ausbildung abgeschlossen in 2013
Unternehmensbereich Marketing / Produktmanagement

Die Ausbilder

Das gesamte Team hat sich die Zeit der Einarbeitung genommen. Man bekommt die Aufgaben anfangs sehr gut erklärt.
Die Ausbilder waren immer ansprechbar, bei jedem Problem und haben sich sehr gut bemüht.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Aufgaben waren sehr abwechslungsreich. Ich habe in jeden Bereich hineinschauen und mithelfen können.
Allerdings muss man nach kurzer Zeit seine eigene Nische suchen / finden, um im gesamten Unternehmen wahr genommen zu werden.