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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 2,3Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 1,7Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,2Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Einkauf (3,3).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Dass wir manchmal Kleidung geschenkt bekommen
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ich bekomme meine Überstunden nicht bezahlt, erst wenn ich gezielt dafür frage.
Bewertung lesen
Allgemein herrscht ein toxisches Klima
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Brandy Melville Vienna wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Einkauf schneidet Brandy Melville Vienna schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Brandy Melville Vienna als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Brandy Melville Vienna als eher modern.

Puls

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    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Brandy Melville Vienna
Branchendurchschnitt: Einkauf

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Brandy Melville Vienna
Branchendurchschnitt: Einkauf
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