Unsere CODICO Werte: Familie - Verantwortung - Dynamik
Wer wir sind
CODICO, ein internationales Familienunternehmen mit Firmensitz am südlichen Stadtrand Wiens, steht für den europaweiten Vertrieb elektronischer Bauelemente. Unser stetiges Wachstum basiert auf der Zusammenarbeit mit führenden Herstellern, engen Kundenbeziehungen, motivierten MitarbeiterInnen sowie einer erfolgreichen Unternehmensstrategie.
Neben dem Hauptsitz in Perchtoldsdorf verfügt CODICO über Produkt-Kompetenzzentren in München (Deutschland), Treviso (Italien) und Stockholm (Schweden). Gestützt durch ein hohes Maß an technischer Kompetenz legen wir den Schwerpunkt auf Design-In-Dienstleistungen für unsere Kunden.
Produkte, Services, Leistungen
Unser Leistungsumfang
CODICO widmet sich dem Vertrieb hochwertiger elektronischer Bauteile. Neben kompetenzübergreifendem Projektmanagement bietet CODICO Unterstützung und Beratung von der Entwicklungsphase bis zum Endprodukt und weit über eine Bestellung hinaus. Kurze Kommunikationswege garantieren eine rasche und qualifizierte Betreuung. Erfahren Sie mehr zu unseren Serviceleistungen.
Dank der engen Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten ist CODICO in der Lage, Kunden über die neuesten Technologietrends zu beraten und Produkt-Roadmaps zur Verfügung zustellen.
Neben technischen Lösungen behält CODICO auch Preise, Verfügbarkeit und Entwicklungen im Blick. Termingerechte, präzise Lieferungen sowie optimierte, kundenspezifisch gestaltbare Logistikkonzepte zählen ebenfalls zu den Stärken von CODICO. Erfahren Sie mehr über unsere Logistiklösungen.
Perspektiven für die Zukunft
CODICO verfügt über 43 Büros in 12 Ländern. Deshalb steht der professionelle Vertrieb und die technische Unterstützung von CODICO allen Kunden in den folgenden Ländern mit den gleichen hohen Qualitätsstandards zur Verfügung:
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
81%
Parkplatz
79%
Essenszulage
73%
Flexible Arbeitszeiten
67%
Gute Verkehrsanbindung
60%
Gesundheits-Maßnahmen
54%
Betriebliche Altersvorsorge
52%
Betriebsarzt
46%
Kantine
40%
Firmenwagen
38%
Internetnutzung
33%
Diensthandy
33%
Homeoffice
31%
Barrierefrei
27%
Coaching
23%
Mitarbeiter-Rabatt
21%
Mitarbeiter-Beteiligung
6%
Kinderbetreuung
2%
Was CODICO GmbH über Benefits sagt
Work-Life-Balance ist ein wesentlicher Motivationsfaktor im heutigen Arbeitsumfeld. Aus diesem Grund geht CODICO innovative Wege und hat etwas in Österreich wohl Einzigartigegeschaffen. Mit dem weitläufigen Freizeitpark bieten wir unseren MitarbeiterInnen und deren Familien ein Umfeld, das den Spagat zwischen Arbeits- und Privatleben meistert.
Aber noch weitere Angebote runden das Angebot für Mitarbeiter und deren Familien ab:
Schwimmteich
Calisthenics-Anlage
Laufbahn mit 330 m
Pétanque-/Bocciaanlage
Zahlreiche Freiflächen
Outdoorküche
Corporate Farming Flächen
Barbeque Bereich
Außerdem bietet CODICO weitere tolle Benefits für die MitarbeiterInnen:
sehr gute öffentliche Anbindungen
firmeneigener Parkplatz für Ihren PKW oder Ihr Motorrad
unterschiedliche Rabatte und Ermäßigungen in zahlreichen regionalen Betrieben
Empfehlungsprämie und Sonderprämien für lange Firmenzugehörigkeiten und Unterstützung bei der Altersvorsorge
diverse interne Firmenevents und Teilnahme am Vienna Business Run
Mittagstisch und Verpflegung von unserem Koch Franz
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Wir leben Familie
Wir schreiben Familie bei CODICO groß! Als Familienunternehmen in zweiter Generation liegen hier unsere Wurzeln! Die Zusammenarbeit mit MitarbeiterInnen, Kunden und Lieferanten unterliegt den Grundwerten einer Familie.
Jeder Einzelne wird geachtet und mit Respekt behandelt, jedem Einzelnen wird Wertschätzung entgegengebracht! Offene Kommunikation wird durch interne Handlungsabläufe bewusst gelebt.
Fröhlichkeit, positives Denken und ein offenes Ohr für alle sind für uns neben all den wirtschaftlichen Eckpfeilern wichtige Grundvoraussetzungen für erfolgreiches Handeln!
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Unsere offenen Stellen erstrecken sich über eine Vielzahl von Aufgabengebieten und ebenso auf unterschiedlichen Levels.
Von Vertriebsingenieuren über Field Applications Engineers im technischen Bereich bis hin zu Material Planning und Disposition, Auftragsbearbeitung und Verkaufsinnendienst im kaufmännischen Bereich sind unsere Stellen sehr vielfältig.
Menschen mit technisch fundierten Ausbildungen für Verkauf, Produkt Management und technische Entwicklung/Support sind ebenso essentiell wie MitarbeiterInnen, deren Ausbildungsschwerpunkte im kaufmännischen Bereich liegen. Eine Kombination aus vielseitig ausgebildeten MitarbeiterInnen ist für unseren Erfolg verantwortlich. Neugier und Motivation, dynamisches Denken und familiäre Werte zeichnen CODICOs Mitarbeiter aus.
Besonders wichtig ist es uns unter anderem auch Berufseinsteigern eine faire Chance zu geben. Ebenso Lehrlinge werden in regelmäßigen Abständen aufgenommen und können eine tolle Berufsausbildung bei uns starten.
Lernen Sie HIER unterschiedliche Arbeitsbereiche bei CODICO kennen.
Gesuchte Qualifikationen
Je nach Stellenanforderung gibt es auch unterschiedlich gesuchte Qualifikationen.
Sie möchten gemeinsam mit uns die Zukunft bewegen?
Eine Übersicht über all unsere aktuell ausgeschriebenen Stellen und deren individuelle Anforderungen finden Sie HIER.
Wir freuen uns darauf, Menschen mit vielfältigen und einzigartigen Fähigkeiten kennenzulernen und bieten eine moderne Bürowelt, angenehmes Arbeitsumfeld sowie interessante Weiterbildungsmöglichkeiten!
Für Bewerber
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei CODICO GmbH.
Gerne können Sie sich direkt an Ihre Ansprechpartnerin für Recruiting Claudia Winkler wenden.
Ihre Bewerbungsunterlagen ermöglichen uns einen ersten Eindruck von Ihnen als Person, Ihren Vorstellungen, Fähigkeiten und Erfahrungen. Vollständige, aussagekräftige Bewerbungsunterlagen hinterlassen einen professionellen ersten Eindruck und erleichtern es uns, die richtige Auswahl zu treffen.
Ihre Bewerbung sollte daher ein Anschreiben inklusive Motivationsschreiben, Ihren Lebenslauf und diverse Anlagen (zB Schulabschlusszeugnisse, Hochschulzeugnisse, Dienstzeugnisse) beinhalten. Sollten Sie noch nicht alle Unterlagen zur Verfügung haben (zum Beispiel Abschlusszeugnis, Dienstzeugnis des letzten Dienstgebers), weisen Sie uns bitte daraufhin, dass sie diese nachsenden werden.
In unserem Bereich FAQ's Karriere finden Sie ganz bestimmt alle Antworten auf Ihre Fragen.
Bei jeder Stellenausschreibung ist ein Formular beigefügt, in dem alle Daten sowie Bewerbungsunterlagen an uns übermittelt werden können.
Nutzen Sie bevorzugt dieses Formular, aber auch eine Bewerbung per E-Mail ist möglich.
Nachdem Sie sich per Mail oder über unser Bewerbungsformular auf eine offene Position beworben haben, erfolgt die Sichtung Ihrer Unterlagen durch die verantwortlichen Personen.
Wenn Ihre Qualifikationen und unser Anforderungsprofil übereinstimmen, laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein, wo wir die Möglichkeit haben, einander kennenzulernen und uns gegenseitig Fragen zu stellen. Je nach Position können mehrere weitere Gespräche stattfinden.
Im Anschluss an alle persönlichen Interviews fällt die Entscheidung auf einen Kandidaten oder eine Kandidatin. Wir melden uns daraufhin umgehend bezüglich der weiteren Vorgehensweise.
Standorte
Wo wir unsere Werte leben
Seit über 40 Jahren ist CODICO in Perchtoldsdorf ansässig. 2019 startet das Familienunternehmen eine Erweiterung, die seinem Wachstum Rechnung trägt. Das Headquarter bietet seinen MitarbeiterInnen neben einem hochmodernen Bürogebäude und erweitertem Logistikzentrum nun auch einen großzügigen Freizeitpark. Der „CODICO Central Park“ erstreckt sich auf einer direkt an das Bürogebäude angrenzenden Freifläche über mehr als 12.000m² und wurde im Juli 2020 eröffnet.
Ganz nach dem Motto "Wer anderen eine Blume sät, blüht selber auf" soll der Central Park nicht nur ein Ort der Ruhe sein, er soll vor allem gesunden Lebensraum für Menschen, Pflanzen und Tiere bieten, der die Werte unseres Familienunternehmens widerspiegelt.
Was Mitarbeiter sagen
Was Mitarbeiter gut finden
Sicheres, internationales Familienunternehmen mit motivierten und gut qualifizierten Mitarbeitern. Interessante Aufgabenbereiche und auch einige interessante Benefits.
Die klaren Strukturen und Regelungen Der Umgang mit den MitarbeiterInnen und die entgegengebrachte Wertschätzung dieser Die Kommunikation mit allen MitarbeiterInnen Die Benefits für die MitarbeiterInnen
Arbeitszeit-NICHT-Flexibilität - wir sind nicht im Mittelalter, lassen Sie Mitarbeiterwünsche bitte nicht unbeachtet, wir sind keine Menschen zweiter Klasse und Freiheiten, die für Sie gelten, sollten Sie auch Mitarbeitern gewähren
Es wirkt, als würde die Selbstreflektion fehlen. Neues und modernes Arbeiten sieht ganz anders aus. Verkrustete Strukturen müssten aufgebrochen werden. Homeoffice sollte heutzutage Standard sein.
Führungskräfte bitte dringend nicht nur auf fachliche Eignung, sondern auch auf persönliche testen. Besser von Außen neue dazu holen, als ungeeignete Mitarbeiter zu befördern.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CODICO ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Interne Schulungen werden angeboten. Aber keine Unterstützung oder Förderung von externen Qualifizierungen. Keine Karriere- oder Aufstiegsmöglichkeiten.