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Global Blue Service Company Austriaals Arbeitgeber

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Global Blue Service Company AustriaGlobal Blue Service Company AustriaGlobal Blue Service Company Austria

Bewertungsdurchschnitte

  • 75 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (23)
    30.666666666667%
    Gut (12)
    16%
    Befriedigend (16)
    21.333333333333%
    Genügend (24)
    32%
    2,90
  • 7 Bewerber sagen

    Sehr gut (5)
    71.428571428571%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    28.571428571429%
    3,79
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

About Global Blue

We are experts in one of the world's fastest growing sector - Global shopping. We introduced the world to Tax Free Shopping over 30 years ago and now operate a network of 320,000 merchants in 53 countries around the globe.

In addition to our Tax Free Shopping Network, we offer an array of products and services to support and enhance the shopping experience - from shopping guides and to mobile apps.   We even allow globe shoppers to pay for their eligible purchases In their home currency at the point of sale through our marketplace leading Currency Choice Product.

Global Blue partners with a huge range of Merchants, including the leading brands around the world, to provide value-added data and behavioral intelligence, helping our Merchant to better serve our mutual customers - Global Shoppers.

 We are headquartered with an international team in Switzerland (Eysins), but with dual datacentres (Vienna), software engineering hubs (Vienna / Bratislava, Singapore and London), and sales offices and refund points all around the world, we are truly on.


Our Technology Team

We're building something great at Global Blue. Our business is in a period of rapid growth fueled by the explosion of international leisure travel. With technology at the very heart of what we do, we're investing in the best and brightest people to modernise our core systems, introduce new products and develop program did meet traveler and merchant demand.

We are currently rolling out our Agile Software and Product Engineering methodology and culture, and are recruiting team-oriented people who think outside the box and thrive in a creative, collaborative environment. We are presently hiring across our Entire Technology team, so Whether you ' re a world-class enterprise architect, a superstar software engineer, a Specialised testing professional, or to experienced Product Manager in agile-based product development, you'll find opportunities for growth and development within our exciting, innovative organization at several World Wide Hubs .

With millions of travellers enjoying our services across the globe on a recurring basis, a career in our technology team offers countless ways to make an impact in servicing one of the world's most exciting and visible sectors.

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Fragen & Antworten sehen

Kennzahlen

Mitarbeiter

300

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

What is Tax Free Shopping?

Our famous Tax Free Shopping icon is universally recognised and sought after by globe shoppers as the sign of a great deal, all over the world. 

Global Blue Tax Free Shopping is a three stage process

Issuing

The eligible traveller pays the full price for the goods including VAT in the shop. The merchant then gives the traveller a Tax Free Form to complete in order to claim back their VAT.

Validation

On their departure from the country, the traveller presents the goods together with the Tax Free Form and their passport to a customs officer who stamps the forms to validate the export of the purchased goods.

Refund

The traveller claims back the VAT by visiting a Global Blue refund point or sending the Tax Free Form back to Global Blue. They can receive their refund in cash or to a credit card. The merchant deducts the refunded VAT from their periodic tax return.

Perspektiven für die Zukunft

Global Blue in Austria is the world wide technology hub for Global Blue and the central Shared Service Center for 25 European countries. With around 300 employees it is the biggest Global Blue office world wide.

Global Blue has been investing significant funds into the technical and staff related development for Vienna, making it the most important office for the future of Global Blue.

Standort

Impressum

About Global Blue

We are experts in one of the world's fastest growing sector - Global shopping. We introduced the world to Tax Free Shopping over 30 years ago and now operate a network of 320,000 merchants in 53 countries around the globe.

In addition to our Tax Free Shopping Network, we offer an array of products and services to support and enhance the shopping experience - from shopping guides and to mobile apps.   We even allow globe shoppers to pay for their eligible purchases In their home currency at the point of sale through our marketplace leading Currency Choice Product.

Global Blue partners with a huge range of Merchants, including the leading brands around the world, to provide value-added data and behavioral intelligence, helping our Merchant to better serve our mutual customers - Global Shoppers.

 We are headquartered with an international team in Switzerland (Eysins), but with dual datacentres (Vienna), software engineering hubs (Vienna / Bratislava, Singapore and London), and sales offices and refund points all around the world, we are truly working on a global scale.

Our Technology Team

We're building something great at Global Blue. Our business is in a period of rapid growth fueled by the explosion of international leisure travel. With technology at the very heart of what we do, we're investing in the best and brightest people to modernise our core systems, introduce new products and develop program did meet traveler and merchant demand.

We are currently rolling out our Agile Software and Product Engineering methodology and culture, and are recruiting team-oriented people who think outside the box and thrive in a creative, collaborative environment. We are presently hiring across our Entire Technology team, so Whether you ' re a world-class enterprise architect, a superstar software engineer, a Specialised testing professional, or to experienced Product Manager in agile-based product development, you'll find opportunities for growth and development within our exciting, innovative organization at several World Wide Hubs .

With millions of travellers enjoying our services across the globe on a recurring basis, a career in our technology team offers countless ways to make an impact in servicing one of the world's most exciting and visible sectors.

Für Bewerber

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Global Blue, with 1900 employees in 53 countries and over 400.000 merchants worldwide is a transnational company that understands and lives international culture.

With 38 different nationalities in our Rivergate office in Vienna, you have to opportunity to work on cutting-edge technology project with colleagues from around the world and different development and office location throughout Europe and Asia.

But see for yourself and apply for an invitation to our Rivergate office.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

International - open - challenging

Global Blue Service Company Austria Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,90 Mitarbeiter
3,79 Bewerber
0,00 Lehrlinge
  • 09.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Hängt vom VP ab; in Finanz eher schlecht weil die Leute nach 2 Kategorien geteilt sind: VP mag jemand vs. VP mag jemand nicht

Vorgesetztenverhalten

Recht schlecht.

Kommunikation

Sehr schlecht. Teilweise kommt man auf Informationen wenn es zu spät ist

Karriere / Weiterbildung

Gar keine, nicht mal interne Trainings angeboten

Gehalt / Sozialleistungen

Unter Marktniveau, aber jedes Monat rechtzeitig bezahlt; Bonus unter bestimmten Bedingungen

Verbesserungsvorschläge

  • Bessere Kommunikation seitens Management, keine Beförderung nach Sympathie sondern nach fachlichen Qualifikation

Pro

Klimaanlage, Nähe zum Wohnort und guter Standort mit mehreren Verkehrsmittel

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Global Blue
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling
  • 15.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Had my best time in a recent eTFS project. Made me glad and proud to work for GB

Kollegenzusammenhalt

Very good! One of the strong points in GB, with very few exceptions

Kommunikation

Good communication from management and in many projects

Karriere / Weiterbildung

Getting trainings in IT approved can be tough. Seems better in Product Management

Work-Life-Balance

Lots over overtime. But strongly depends on the position you are in

Verbesserungsvorschläge

  • Improve the number of benefits. How about lunch vouchers?

Contra

Forget about salary raises once you are there

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00
  • Firma
    Global Blue Service Company Austria
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre variiert stark mit den Teams. Meiner Meinung nach ist die Atmosphäre in der IT besser als in der Finanzabteilung und generell bei den Technikern besser als im Management. Die Stimmung im 10ten Stock ist jedenfalls großteils super!

Vorgesetztenverhalten

Kann man nicht generell sagen, manche sind super, manche haben ihre Sozialkompetenz irgendwo auf der Karriereleiter aufgegeben.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb unseres Teams ist der Zusammenhalt super, zwischen Teams gibt es manchmal Rivalitäten aber ich denke das ist normal.

Interessante Aufgaben

Auch wenn ich das Thema Tax Free an sich nicht so interessant finde, sind die Technologien die eingesetzt werden und die damit verbundenen Aufgaben sehr interessant. Also gerade in der IT Abteilung braucht man sich echt nicht sorgen, dass man den Anschluss verliert, wir gehören zu den early adopters was neue Technologien betrifft.

Gleichberechtigung

Kann ich nicht wirklich beurteilen aber der Frauenanteil kommt mir recht hoch vor, im Vergleich zu anderen IT Firmen.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung wird in der IT großzügig unterstützt.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Gehälter entsprechen ungefähr dem Markt. Wichtig ist das Einstiegsgehalt gut zu verhandeln, denn Gehaltsprünge gibt es keine, eher kleine Anpassungen mit der Gießkanne.

Arbeitsbedingungen

Da es sich um Großraumbüros handelt ist man auf die Rücksicht der Kollegen angewiesen was den Lärmpegel betrifft. Das klappt meistens, aber nicht immer. Manchmal sehnt man sich nach einem eigenen Büro und zieht sich in eine der Telefonzellen zurück.

Ein echtes Problem sind die Toiletten, es gibt zu wenige davon und sie bieten zu wenig Privatsphäre.

Ansonsten ein tolles, modernes Büro mit Blick über Wien. Das Arbeitsgerät ist aktuell und relativ high-end und die technische Infrastruktur (Internet/Netzwerk/IT services) hervorragend.

Work-Life-Balance

Der Headcount wird leider immer recht straff gehalten zumindest in der IT Abteilung und es gibt viel zu viel zu tun. Zum Faulenzen ist keine Zeit. Aber, die meisten Teamleads in der IT sind sehr human was Gleitzeit, Zeitausgleich, Home office und Spontan-Urlaub betrifft.

Verbesserungsvorschläge

  • Verwöhnt eure Mitarbeiter mehr, nicht nur mit pompösen Weihnachtsfeiern, sondern mit Benefits, Benefits, Benefits. (Leistungszulagen, Essensgutscheine, Firmenwagen, Kinderbetreuung, Parkplätze/Öffi-Tickets,...)

Pro

Internationales Umfeld und zwar nicht nur Osteuropa wie sonst üblich in Wien, sondern Westeuropa, Asien und Amerika.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Global Blue
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT

Bewertungsdurchschnitte

  • 75 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (23)
    30.666666666667%
    Gut (12)
    16%
    Befriedigend (16)
    21.333333333333%
    Genügend (24)
    32%
    2,90
  • 7 Bewerber sagen

    Sehr gut (5)
    71.428571428571%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    28.571428571429%
    3,79
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Global Blue Service Company Austria
2,98
82 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Banken)
3,43
58.260 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.962.000 Bewertungen