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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Benefits
    • 2,7Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte).

Alle 3 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Spannende Projekte z.B. in der Digitalisierung
Bewertung lesen
Tolle Mitarbeiter, tolles Klima untereinander, Arbeitszeiten, Ferien, Homeofficemöglichkeit
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wertschätzung der Mitarbeitenden
Bewertung lesen
Löhne, mehr Wertschätzung, den Jungen mehr die Möglichkeit geben sich weiterzuentwickeln, wenns die Möglichkeit gibt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Löhne anheben, Arbeitsbedingungen deutlich verbessern
Bewertung lesen
Höhere Löhne, mehr Wertschätzung, den Jungen mehr die Möglichkeit geben sich weiterzuentwickeln, wenns die Möglichkeit gibt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Schweizerischer Turnverband STV ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Kommt sehr auf die Abteilung an
3
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schweizerischer Turnverband STV ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Man muss schon sein Hobby zum Beruf machen wollen. Der Abstrich im Vergleich zu einer Anstellung im Privatsektor ist gross
1
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Strukturbedingt ist eine Karriere nicht einfach.
3
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Schweizerischer Turnverband STV wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet Schweizerischer Turnverband STV schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schweizerischer Turnverband STV als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schweizerischer Turnverband STV
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitenden festlegen und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Schweizerischer Turnverband STV
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty
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