Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Swiss 
Quality 
Paper 
AG
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Puls

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    86%86
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    71%71
  • DiensthandyDiensthandy
    71%71
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • KantineKantine
    14%14
  • CoachingCoaching
    14%14
  • RabatteRabatte
    14%14
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Selbständige Arbeitsplatz
Bewertung lesen
Der Parkplatz.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Alte Gebäude
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich habe zur Zeit kein Verbesserungsvorschlag. Ich bin sehr zufrieden.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Swiss Quality Paper ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es gibt immer viel zu tun. Der Lauf der Maschine gibt den Takt an :)
5
Bewertung lesen
Es gibt immer etwas zu tun wie z.B. Projekte
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Swiss Quality Paper ist Arbeitsbedingungen mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Gebäude ist Alkt.
3
Bewertung lesen
Um eine Papiermaschine ist es immer Laut. Gibt Gehörschutz und die Belastungen sind auf dem möglichen Minimum gehalten.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Es wird versucht, wo möglich die Mitarbeiter zu schulen/weiterzubilden auch in externen Einrichtungen.
4
Bewertung lesen
Die berufliche Weiterbildung liegt der Firma zu Herzen.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Swiss Quality Paper wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Swiss Quality Paper besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!

MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen