Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Flexibel sein.
Personaldienstleistungen mit Passion.
4U @work Personalservice GmbH zählt zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Fokus liegt auf der Personalvermittlung und dem Personalmanagement in den Bereichen Handel, Logistik, Gewerblich-Technisch, Kliniken sowie Spülküchen & Hotellerie. Von der Arbeitnehmerüberlassung über das Outsourcing bis hin zum Master Vendor - wir sind rund um die Uhr für unsere weit über 1.000 Kunden im Einsatz. Mit Leidenschaft. Mit Erfahrung. Mit Expertise.
Ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen.
Kununu hat die 4U @work Personalservice GmbH seit mehreren Jahren in Folge zur Top-Company gewählt. Auch das TÜV-Lieferanten-Audit haben wir seit mehreren Jahren in Folge erfolgreich bestanden. Da wir zudem großen Wert auf einen respektvollen Umgang, offenen Dialog, eine faire und leistungsgerechte Bezahlung sowie zukunftsorientierte Arbeitsbedingungen legen, wurden wir darüber hinaus durch das Deutsche Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung als Arbeitgeber der Zukunft ausgezeichnet. Zusätzlich haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet, um Vielfalt und Inklusion aktiv zu fördern. Wenn auch Du Teil unserer Gruppe werden möchtest, bewirb Dich jetzt als Fach- oder Hilfskraft.
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Lösungen für effizientes Personalmanagement.
Personalexpertise in vielen Wirtschaftszweigen.
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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 230 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Internetnutzung
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Hund erlaubt
Kantine
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
KinderbetreuungAttraktive Mitarbeiterkonditionen bei namhaften Textilherstellern, Freizeitparks bis hin zu Versicherungsanbietern, Elektrohersteller und und und ...
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4U @work Personalservice GmbH
Dörpfeldstraße 11
12489 Berlin
Absolut TOP! : Meine Wünsche für die Einsatzplanung werden immer berücksichtigt, mehr als von jedem anderen Arbeitgeber meiner Vergangenheit!
Meine Ansprechpartnerin bzw Vorgesetzte von 4U@work ist immer verständnisvoll, hilfsbereit und für mich da!
Ich fühle mich hier sehr wohl und wünsche mir auf jeden Fall eine Vertragsverlängerung für nächstes Jahr und gerne länger!
Das es ein tolle Kommunikation gab. Die Kollegen die die Einteilung der Stunden machen waren immer sehr bemüht auf Wünsche und Vorlieben einzugehen was es super Flexibel macht.
Da ich fast 10 Jahre dabei bin, spricht das wohl für sich
Zahlung nach Tarif und nicht nach dem Mindestlohn
faire Bezahlung, professionelles Umfeld.
Das man nicht digital unterschreiben darf aber das ist ein kleiner Punkt
Manchma keine Antwort, Druck für manche Tage einzuspringen.
Seine Arbeiter sind ihm egal
Es ist nun mal ein zwischen Spieler also ist die Bezahlung halt nur der Mindestlohn .
kein problem
Ich kann nur von meiner Chefin reden, sie war/ist super. Ihre Urlaubsvertretung hat sich auch die beste Mühe gegeben. Sie war im Januar nicht da, jedoch hatte sie auch meine Anliegen als sie zurück kam sofort angenommen und bearbeitet.
Mitarbeitenden immer antworten und mehr transparenz, warum zum Beispiel das Gehalt noch nicht gezahlt wurde,etc.
Sein Image und den Draht zum Arbeitnehmer verbessern, indem es den Arbeitnehmer mehr wertschätzt. Etwas mehr als den Mindestlohn zahlen. Eine Sonderzahlung zu Weihnachten als Geschenk, Einspringerbonus, Personalrabatte in den Geschäften in denen man tätig ist, nicht nur Corporate Benefits. Bessere Arbeitskleidung.
Digitalisierung im Bereich Ein- und Ausstempeln bspw. Nutzung der Zeiterfassungsgeräte vom Kunden an den Personaleingängen und nicht über umständliche Papierlisten.
Digitalisierung der Urlaubantragsstellung.
Alles ist super, da ist nichts zuende
Vorgesetzte kündigen
Der am besten bewertete Faktor von 4U @work Personalservice ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Warenverräumung: Geschlecht ist dem Arbeitgeber egal. Jeder hat die selben Chancen. Frauen werden nur meist in “leichtern” Abteilungen eingesetzt. Beispielsweise in der Drogerie-Abteilung anstatt in der Getränke-Abteilung.
Wir sind vielfältig und behandeln jeden gleich, jeder bekommt eine Chance
Wir Frauen werden berücksichtigt und haben definitive Aufstiegschancen
Alle werden gleich gut behandelt. Da spielen Alter, Geschlecht oder Größe keine Rolle.
Je länger man den Kollegen kennt desto weniger Arbeit hat man
Der am schlechtesten bewertete Faktor von 4U @work Personalservice ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 36 Bewertungen).
1500 netto sagt alles
Mindestlohn. Keine Prämien zu Weihnachten oder Ähnliches. Freiwillige Prämien als Inflationsausgleich oder Ähnliches ebenfalls Fehlanzeige.
Gehalt ist für sie Stunden die man macht unter Mindestlohn
Gehalt ist ein wenig mehr als Mindestlohn, über mehr freut man sich immer.
Trotz Langjähriger Berufserfahrung nur Mindestlohn ohne Aussicht auf Verbesserung oder Aufstiegschancen.
(dadurch dass du nie lang genung an das selbe Unternehmen verliehen wirst kannst du nicht übernommen werden.)
Gute Arbeit wird nicht entsprechend vergütet.
(warum soll ich mich mehr anstrengen als andere wenn es für mich keinen Vorteil hat?)
Obwohl Seminare von der Steuer abgesetzt werden können werden diese weder angeboten noch vom Arbeitgeber Finanziert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 30 Bewertungen).
Wir bieten viele interne Schulungen an, die jährlich wiederholt werden.
Im Unternehmen selbst gibt es weitere Möglichkeiten aufzusteigen oder den Bereich zu wechseln
Viele Mitarbeiter, die anderen verhelfen sich zu steigern & mehr aus sich bringen können
Karriere machen wird einem nicht angeboten. Vielleicht ergibt sich mal die Möglichkeit Teamleitung zu werden, mit einem anderen Aufgabenbereich. Aber auch sehr, sehr selten.
Es ist ein Nebenjob, ich möchte nicht in diesem Bereich gehen deshalb ist es keine Weiterbildung für mich abet es ist trotzdem eine Erfahrung.
Ich arbeite über 4U@work als Leiharbeiter für diverse Einkaufsläden, weshalb ich hierzu wenig Aussagen kann
