Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen sehr gut, über Hierarchien okay

Vorgesetztenverhalten

Das Zuhören ist nicht immer gegeben. Die vom Unternehmen gewünschte Agilität steht und fällt mit dem Vorsetzen.

Kollegenzusammenhalt

Im Arbeitsbereich sehr gut.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich und interessant.

Kommunikation

Innerhalb der OE okay, noch ausbaufähig. Im Unternehmen muss weiter daran gearbeitet werden.

Karriere / Weiterbildung

Sind stark vom Engagement des Vorgesetzten abhängig. Von den Fördermaßnahmen des Unternehmens profitieren nur einige.

Arbeitsbedingungen

Entscheidungen dauern zu lang, ebenso Materialbeschaffungen

Work-Life-Balance

Das ist in Ordnung. In den letzen Jahren hat das Arbeit Volumen zugenommen.

Verbesserungsvorschläge

• Die strengen Hierarchien hindern die innovative Entwicklung, die Agilität und die Handlungsgeschwindigkeit. Hier müssen Verbesserungen erfolgen.

Pro

Zuverlässigkeit in der Bezahlungen Gehälter, in einigen Bereichen wurden die Zeichen der Zeit erkannt, soziales Engagement

Contra

Viele neue Prozesse werden nur von einer Seite betrachtet und funktionieren so über Schnittstellen nicht, auch wird selten Nachgesteuert, Entwicklung Einzelner ist abhängig vom Vorgesetzten

Verbesserungsvorschläge

• Offener sein für Veränderungen.

Pro

Das er einen wichtigen Beitrag zur Lebensqualität in der Stadt leistet.

Contra

Mitunter noch etwas bürokratisch, aber das wird.