• Interessante und spannende Aufgaben/Projekte

• Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßige monatliche Weiterbildungsmeetings

• Wir sind ein Familienunternehmen
• Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie 
• Mitarbeiter gehen respektvoll, wertschätzend und freundlich miteinander um und kommunizieren offen und direkt
• Erfolge werden gemeinsam gefeiert, herausragende Leistungen mit Preisen honoriert
  
• Vertrauensarbeitszeit --> wir bieten unseren Mitarbeitern verschiedenste Varianten der individuellen Arbeitszeitgestaltung in Vollzeit, Teilzeit und im Home Office
• Frühe Übertragung von Verantwortung, wir fordern und fördern die Mitarbeiter

• Gemeinsame Events: Weihnachtsfeier, Neujahrsempfang mit Externen und Ehemaligen

• Sommerfest mit Partnern/Familie
  

• In regelmäßigen Jahresgesprächen geben wir unseren Mitarbeitern ausgiebiges Feedback und verständigen uns zu individuellen Entwicklungsmöglichkeiten

• flache Hierarchien

• offene und familiäre Unternehmenskultur

• gutes Betriebsklima

• interne Weitergabe von Fachwissen und kollegiale Unterstützung

• geringe Mitarbeiterfluktuation

• Jährliche Mitarbeiterbefragung - stetige Verbesserung

• Offene Kommunikation

• wir legen wert auf Dienstleistungsqualität und Kundenzufriedenheit
• Wir pflegen eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung und des wechselseitigen Vertrauens.

• Unsere Mitarbeiter zeichnen sich aus durch Engagement und Kompetenz --> sie sind die Basis unseres Erfolges

• Für den Consulting Bereich: (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Physik oder auch vergleichbare Ausbildungen in den Fachbereichen

• Je nach Bedarf besetzen wir außerdem immer wieder Stellen in den Abteilungen: Sales, Marketing, Finanzen, Personal

Work-Life-Balance
Bei uns wird dem Thema Work-Life-Balance eine hohe Bedeutung beigemessen. Daher unterstützen wir die Vereinbarkeit zwischen Privat- und Berufsleben durch mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
Damit die Kommunikation mit Kollegen dennoch gewährleistet ist, gibt es bei uns eine Kernarbeitszeit von
08:00 Uhr - 16:00 Uhr in der Zeit von Montag bis Freitag.

Weiterbildung
IT-P steht seinen Mitarbeitern mit einem starken Team zur Seite, bietet Entwicklungsmöglichkeiten und eine stabile Zukunft. Wir legen großen Wert auf individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und fördern unsere Mitarbeiter durch interne und externe Fortbildungen und Schulungen. Wir bieten zudem Unterstützung bei privater Weiterbildung.

Gemeinsame Aktivitäten
Um das bessere Kennenlernen der Kollegen untereinander zu fördern, einen Ausgleich zum Arbeitsalltag zu schaffen und das Miteinander zu stärken, gibt es regelmäßige Firmenevents, regelmäßige Stammtische mit verschiedenen Aktivitäten und gemeinsamen Sport.

Vergütung und Vorsorge
Wir bieten unseren Mitarbeitern neben einer leistungsgerechten und attraktiven Vergütung firmengeförderte Rentenvereinbarungen und vielseitige Zusatzleistungen.