Kooperatives Studium - Personal- und Organisationsentwicklung
Vor 30+ TagenDas könntest du laut kununu User:innen als Change Manager in Industrie verdienen
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Deine Aufgaben
- Du gewinnst Einblicke in den Bereich Personal- und Organisationsentwicklung und unterstützt bei vielfältigen Entwicklungsmaßnahmen, von klassischen Trainings bis hin zu Transformations- oder Strategieprozessen
- Du hilfst bei der Strukturierung & Gestaltung interner Kommunikation
- Du wirkst bei der Erstellung von Trainingsmaterialien mit, v.a. mit Blick auf Soft-Skills
- Du begleitest uns im Tagesgeschäft und unterstützt mit diversen Back-Office-Aufgaben (Termin- & Veranstaltungsorganisation, Präsentationserstellung, ...)
Dein Profil
- Du studierst BWL, Psychologie, Wirtschaft & Recht, Geisteswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Personalmanagement
- Du bist fit im Umgang mit MS-Office-Programmen (insb. PowerPoint, Excel)
- Idealerweise hattest du schon Berührung mit
- Du beschreibst Dich als zuverlässig, selbstständig und kommunikativ
- Du arbeitest strukturiert, bist offen für Veränderungen und neue Themen und hast Spaß am Arbeiten im Team
Vergütung & Benefits
- 590 Stunden /Jahr flexibel einteilbar
- Bachelor: 1.050 €/Monat, Master: 1.200 €/Monat
- Immatrikulation an einer unser Partnerhochschulen
- Praxiseinsatz im Unternehmen parallel zum Studium
- Vertragsstart ab dem 2. Semester möglich
- Arbeite mit uns an zukunftsweisenden Projekten
- Sammle wertvolle Praxiserfahrung in der Industrie
- Wir schenken Dir Vertrauen & Gestaltungsspielraum
- Teile Dir Deine Arbeitszeit flexibel ein
- Sichere Dir eine langfristige Karriereperspektive
- Erhalte eine attraktive Vergütung
Über den Arbeitgeber
Seit der Gründung im Jahr 1963 hat HYDAC eine beeindruckende Entwicklung durchlaufen – Von einem Spezialisten für Speichertechnik zu einem globalen Unternehmen mit über 20 Produktbereichen. In den vergangenen 60 Jahren haben wir unser Angebot kontinuierlich ausgebaut und heute zählt HYDAC mit rund 10.000 Mitarbeitenden weltweit zu den führenden Anbietern von Hydraulik- und Engineering-Lösungen. Unser Portfolio umfasst neben klassischen Komponenten auch innovative Systemlösungen für Bereiche wie Elektromobilität und Wasserstoff.
Bewerbungsprozess
+49 6897 509-9142
Kennziffer: 9810
Diese Herausforderungen warten auf Dich:
- Du gewinnst Einblicke in den Bereich Personal- und Organisationsentwicklung und unterstützt bei vielfältigen Entwicklungsmaßnahmen, von klassischen Trainings bis hin zu Transformations- oder Strategieprozessen
- Du hilfst bei der Strukturierung & Gestaltung interner Kommunikation
- Du wirkst bei der Erstellung von Trainingsmaterialien mit, v.a. mit Blick auf Soft-Skills
- Du begleitest uns im Tagesgeschäft und unterstützt mit diversen Back-Office-Aufgaben (Termin- & Veranstaltungsorganisation, Präsentationserstellung, ...)
Wie Du uns begeisterst:
- Du studierst BWL, Psychologie, Wirtschaft & Recht, Geisteswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Personalmanagement
- Du bist fit im Umgang mit MS-Office-Programmen (insb. PowerPoint, Excel)
- Idealerweise hattest du schon Berührung mit
- Du beschreibst Dich als zuverlässig, selbstständig und kommunikativ
- Du arbeitest strukturiert, bist offen für Veränderungen und neue Themen und hast Spaß am Arbeiten im Team
Das haben wir zu bieten
- 590 Stunden /Jahr flexibel einteilbar
- Bachelor: 1.050 €/Monat, Master: 1.200 €/Monat
- Immatrikulation an einer unser Partnerhochschulen
- Praxiseinsatz im Unternehmen parallel zum Studium
- Vertragsstart ab dem 2. Semester möglich
- Arbeite mit uns an zukunftsweisenden Projekten
- Sammle wertvolle Praxiserfahrung in der Industrie
- Wir schenken Dir Vertrauen & Gestaltungsspielraum
- Teile Dir Deine Arbeitszeit flexibel ein
- Sichere Dir eine langfristige Karriereperspektive
- Erhalte eine attraktive Vergütung
Seit der Gründung im Jahr 1963 hat HYDAC eine beeindruckende Entwicklung durchlaufen – Von einem Spezialisten für Speichertechnik zu einem globalen Unternehmen mit über 20 Produktbereichen. In den vergangenen 60 Jahren haben wir unser Angebot kontinuierlich ausgebaut und heute zählt HYDAC mit rund 10.000 Mitarbeitenden weltweit zu den führenden Anbietern von Hydraulik- und Engineering-Lösungen. Unser Portfolio umfasst neben klassischen Komponenten auch innovative Systemlösungen für Bereiche wie Elektromobilität und Wasserstoff.
#BePartOfTheFamily: Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter, wachsen als Unternehmen und Arbeitgeber national und international. Gleichzeitig sind die menschliche Nähe und die Atmosphäre eines Familienunternehmens fest in unseren Wurzeln verankert und bilden die Grundpfeiler der HYDAC Unternehmenskultur.
Ansprechpartner
Jana Mailänder
+49 6897 509-9142
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