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Mann & Schröder GmbHMann & Schröder GmbHMann & Schröder GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 84 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (30)
    35.714285714286%
    Gut (11)
    13.095238095238%
    Befriedigend (18)
    21.428571428571%
    Genügend (25)
    29.761904761905%
    2,96
  • 165 Bewerber sagen

    Sehr gut (142)
    86.060606060606%
    Gut (15)
    9.0909090909091%
    Befriedigend (3)
    1.8181818181818%
    Genügend (5)
    3.030303030303%
    4,45
  • 5 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    40%
    Gut (2)
    40%
    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (0)
    0%
    3,71

Arbeitgeber stellen sich vor

Mann & Schröder GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,96 Mitarbeiter
4,45 Bewerber
3,71 Azubis
  • 29.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Meistens brüllen die Leute herum

Vorgesetztenverhalten

Kommt darauf an wen man als Vorgesetzten hat

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen haben selber soviel zu tun um anderen zu helfen

Interessante Aufgaben

Eher zuviele Aufgaben, man rennt den Problemen nur hinterher

Kommunikation

Kommt drauf an mit wem man redet

Gleichberechtigung

Fehlanzeige, alle Leute wo keinen weißen Kittel tragen werden wie Personen 3. oder 4. klasse behandelt (echt traurig)

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht beurteilen

Karriere / Weiterbildung

Viele Versprechungen aber sie werden meistens nicht eingehalten (hab ich jetzt schon mehreren Leuten vor Ort gesagt bekommen)

Gehalt / Sozialleistungen

Für das was man alles machen muss, viel zu wenig

Arbeitsbedingungen

Man wird überfordert und wenn man das sagt interessiert es niemanden

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Kann ich nicht beurteilen

Work-Life-Balance

Unter der Woche kann es bis zu 10-12std am Tag werden, samstags kommen nochmal 6 std dazu

Image

Komischerweise außerhalb der Firma top

Verbesserungsvorschläge

  • Besser menschlicherumgang unter einander, weniger brüllen, Leute nicht überfordern, das Werkzeug was man braucht auch zur Verfügung stellen (ansonsten rennt man überall hin um Werkzeug zu suchen)

Pro

Nicht alle Vorgesetzte sind schlecht

Contra

Leute aus anderen Abteilung oder Anlagen mischen sich einfach in die Arbeit anderer ein. Aber wenn dabei was schief läuft, rennen sie weg und man hat den salat

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten
  • Firma
    Mann & Schröder GmbH
  • Stadt
    Untereisesheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 06.Mai 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Vertrauensmangel

Vorgesetztenverhalten

Keine realistischen Ziele für den weiteren Berufsweg, Mitarbeiter werden bei Entscheidungen so gut wie nicht einbezogen.

Kollegenzusammenhalt

Mehr Direktheit erwünscht

Interessante Aufgaben

Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben

Kommunikation

Großzahl der Mitarbeiter wird sogut wie garnicht in Meetings einbezogen

Karriere / Weiterbildung

Keine Weiterbildungsmöglichkeit. Wenn man sich weiterbilden möchte, dann hilft einem "google" mehr weiter.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist immer pünktlich auf dem Konto. Das Gehalt ist bei anderen Firmen zufriedenstellender.

Arbeitsbedingungen

Neue Arbeitsräume und gute Technik

Work-Life-Balance

Bevor man Urlaub beantragt muss man immer Rücksprache mit den anderen Mitarbeitern halten. Auch wenn im Arbeitsvertrag steht das Home Office erlaubt ist, ist Home Office nur im Notfall möglich.

Verbesserungsvorschläge

  • Direkten und offenen Umgang mit Mitarbeitern, Bessere Kommunikation, Regelmäßige Meetings und Feedbackgespräche, Entwicklungsplan für jeden einzelnen Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Mann & Schröder GmbH
  • Stadt
    Siegelsbach
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege, vielen Dank für dein ausführliches Feedback! Über dein Lob in Bezug auf die pünktlichen Gehaltszahlungen, die technische Ausstattung und die neuen Arbeitsräume freuen wir uns sehr. Gerade in Bezug auf die Räumlichkeiten wird zurzeit einiges verändert, weshalb uns deine Wertschätzung besonders freut. Schade ist jedoch, dass du vor allem das Vorgesetztenverhalten negativ in Erinnerung hast, da wir hier durch flache Hierarchien versuchen, Mitarbeiter aktiv in Entscheidungen einzubeziehen. Mitarbeiter gelten bei uns als wertvollste Ressource weshalb Mann & Schröder Weiterbildungen unterstützt und fördert. Ohne qualifizierte und motivierte Mitarbeiter wären wir nie so erfolgreich wie wir es heute sind. Der Bereich Home Office ist bei Mann & Schröder ausbaufähig, wird jedoch individuell in den Verträgen abgestimmt und ist leider nicht pauschal bei allen Stellen möglich. Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir sehr gerne an, denn nur durch diese können wir uns stetig verbessern. Besonders im Bereich der Feedbackgespräche wurden Änderungen getroffen, um die angesprochene Kommunikation zwischen Vorgesetzen und Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit HR zu verbessern. Schade, dass in unserem Unternehmen der Weg für dich zu Ende ist. Dennoch wünschen wir dir für die Zukunft alles Gute! Viele Grüße Heike Aldinger Personalwesen

Heike Aldinger
Personal

  • 25.Jan. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Teilweise sehr angenehme und intelligente Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Eine enge Zusammenarbeit auf Augenhöhe war/ist nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden, verrat und selbst Profilierung schienen an der Tagesordnung zu sein.

Kommunikation

Wir sehr gut miteinander kommuniziert.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Geschäftsleitung und bestimmte Abteilungen verdienen extrem gut. Die restlichen angestellten werden finanziell absolut ausgenutzt. Dies ist keine Vermutung, sondern Erfahrung.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein liegt gleich bei null

Work-Life-Balance

Weniger vorhanden. Überstunden sind erwünscht.

Verbesserungsvorschläge

  • Gleichberichtigte Bezahlung.

Pro

Eine interessante Branche kennengelernt.

Contra

Die Mitarbeiter werden finanziell unter Wert geschlagen und sind dem Unternehmen auch nicht wichtig. Als Mitarbeiter ist man nur eine Nummer.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten
  • Firma
    Mann & Schröder GmbH
  • Stadt
    Untereisesheim
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe ehemalige Kollegin, Lieber ehemaliger Kollege, bei Mann & Schröder ist der Mitarbeiter die wichtigste Ressource. Ohne engagierte Mitarbeiter, wären wir nie so erfolgreich, wie wir es heute sind. In diesem Sinne kann es auch einmal in Notsituation vorkommen, dass wir für unsere Kollegen eintreten müssen. Diese Mehrarbeit wird auch mit einem Freizeitausgleich abgefeirt, damit die Work-Life-Balance wieder ausgeglichen wird. Auch nach 65 Jahren Firmengeschichte sind wir ein Familienunternehmen und die partnerschaftliche Zusammenarbeite miteinander ist für uns das höchste Gut. Außerdem haben wir in vielen Bereichen bereits eine Gehaltsstruktur entwickelt um finanzielle Unterschiede abzufedern. Da wir uns zu unserem Standort in Deutschland bekennen sowie uns unserer gesellschaftlichen Verantwortung bewusst sind, ist für uns Nachhaltigkeit ein wichtiges Thema. Zum Beispiel verwenden wir zertifiziertes Palmöl, haben eine intere Wasseraufbereitung und gewinnen unseren Strom mithilfe von Solarzellen. Wir bedauern es sehr, dass du so eine schlechte Erfahrung in unserem Unternehmen gemacht hast. Gerne kannst du auch direkt auf uns zu kommen, damit wir uns weiter verbessern können. Viele Grüße, Anina-Sue Fuchs Personalwesen

Heike Aldinger
Personalwesen


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Bewertungsdurchschnitte

  • 84 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (30)
    35.714285714286%
    Gut (11)
    13.095238095238%
    Befriedigend (18)
    21.428571428571%
    Genügend (25)
    29.761904761905%
    2,96
  • 165 Bewerber sagen

    Sehr gut (142)
    86.060606060606%
    Gut (15)
    9.0909090909091%
    Befriedigend (3)
    1.8181818181818%
    Genügend (5)
    3.030303030303%
    4,45
  • 5 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    40%
    Gut (2)
    40%
    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (0)
    0%
    3,71

kununu Scores im Vergleich

Mann & Schröder GmbH
3,94
254 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Handel / Konsum)
3,16
138.131 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.946.000 Bewertungen