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MediFox GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche EDV / IT
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MediFox GmbH: Unser Bistro zur Stärkung der MitarbeiterMediFox GmbH: Unser Firmensitz in der Junkersstraße 1 in Hildesheim.MediFox GmbH: Teamevents wie Firmenläufe sorgen für starken Teamzusammenhalt.

Bewertungsdurchschnitte

  • 163 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (54)
    33.128834355828%
    Gut (28)
    17.177914110429%
    Befriedigend (36)
    22.085889570552%
    Genügend (45)
    27.60736196319%
    3,11
  • 276 Bewerber sagen

    Sehr gut (229)
    82.971014492754%
    Gut (20)
    7.2463768115942%
    Befriedigend (10)
    3.6231884057971%
    Genügend (17)
    6.1594202898551%
    4,35
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,67

Firmenübersicht

MediFox – Software für das Gesundheitswesen

Bereits seit über 25 Jahren vertreibt die MediFox GmbH mit Sitz in der niedersächsischen Großstadt Hildesheim Softwares für das Gesundheitswesen.

Nach der Gründung im Jahr 1994 wuchs das Unternehmen kontinuierlich an, sodass heute über 300 Mitarbeiter in den Bereichen Software-Entwicklung, Kundenservice, Vertrieb und Marketing mitwirken.

Über diese Zeit konnte MediFox einen großen Kundenstamm aufbauen und ist mit über 6.000 Pflegeeinrichtungen der marktführende Softwareanbieter für ambulante Pflegedienste und stationäre Pflegeheime.

Als Vorreiter der Digitalisierung in der Pflegebranche macht sich MediFox für moderne Kommunikationsmittel stark und bietet die Softwares auch für mobile Endgeräte wie Smartphones oder iPads an. So können MediFox-Anwender seit vielen Jahren maximal flexibel arbeiten.

Neue Features!

Wie ist es wirklich, hier zu arbeiten? Bewerte die Unternehmenskultur und hilf anderen, einen besseren Einblick zu bekommen.

UNTERNEHMENSKULTUR BEWERTEN

Kennzahlen

Umsatz

26 Mio

Mitarbeiter

310

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Unsere drei Produkte im Überblick:

  • MediFox ambulant – Software für ambulante Pflegedienste und Sozialstationen
  • MediFox stationär – Software für Pflegeheime
  • MediFox therapie – Software für therapeutische Praxen

Neben diesen drei Software-Produkten bietet MediFox zusätzlich eine Vielzahl an Services an. Dazu gehört neben der Installation und einer intensiven Schulung bei unseren Kunden vor Ort, auch eine Beratung rund um die Uhr.

Benefits

Nicht zuletzt können wir nur durch unsere Mitarbeiter auf eine erfolgreiche Zeit zurückblicken und sind von einem kleinen Garagen-Unternehmen zu einem Marktführer aufgestiegen.
Daher bieten wir unseren Mitarbeitern einige Benefits und Vorteile:

  • Kostenfreie Nutzung eines Fitness-Studios (fußläufig zum Firmengebäude)
  • Möglichkeit von Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten (abhängig von Abteilung)
  • Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) und frisches Obst, Gemüse und Müsli
  • Kostenfreie Parkplätze (für Autos, Motorräder und Fahrrädern)
  • Fachliche Weiterbildungen und Coachings
  • Großes Partnernetzwerk für Einkaufskonditionen (u.a. Mode, Kfz-Bedarf)
  • Jobrad-Leasing
  • und vieles mehr

Standort


  • Junkersstr. 1
    31137 Hildesheim
    Deutschland
Impressum

Anbieter:
MediFox GmbH

Junkersstraße 1
31137 Hildesheim
Telefon: 0 51 21. 28 29 1-0
Telefax: 0 51 21. 28 29 1-99
E-Mail: info@medifox.de

Geschäftsführung:
Christian Städtler, Dr. Thorsten Schliebe

Sitz der Gesellschaft:
Hildesheim

Umsatzsteuer-Identifikationsnummer (USt-IdNr.):
DE 273 172 894

Registergericht:
Amtsgericht Hildesheim

Registernummer: 
HRB 202124

Inhaltlich Verantwortlich i.S.d. § 55 Abs. 2 RStV:
Olaf Lingelbach (o.lingelbach@medifox.de

Haftungshinweis:
Trotz sorgfältiger inhaltlicher Kontrolle übernehmen wir keine Haftung für die Inhalte externer Links. Für den Inhalt der verlinkten Seiten sind ausschließlich deren Betreiber verantwortlich.

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Für Bewerber

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen motivierte, begeisterte und aufgeschlossene Persönlichkeiten, die Spaß an täglichen Herausforderungen haben und offen gegenüber neuen Kommunikationswegen sind.

Dabei sind wir nicht nur offen gegenüber langjährigen Fachkräften, sondern auch gegenüber Quereinsteigern oder Uni-Absolventen in allen Bereichen. 

Über freie Stellen informieren wir hier: www.medifox.de/jobs, allerdings freuen wir uns auch jederzeit über Initiativbewerbungen. 

Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

Bitte bewerben Sie sich bevorzugt über unser Karriereportal unter www.medifox.de/jobs.

Aufkommende Fragen beantworten wir Ihnen gerne über die angegebenen Kontaktdaten oder auch über unsere Social Media-Karriere Kanäle

Auswahlverfahren

In der Regel führen wir mit Ihnen ein bis zwei Vorstellungsgespräche, in denen nicht nur wir Sie kennenlernen, sondern Sie auch die Möglichkeit erhalten uns näher kennenzulernen. An den Gesprächen nimmt neben einem Recruiter auch der Abteilungsleiter aus dem jeweiligen Fachbereich teil. Zusätzlich stellen wir Ihnen in einem der Gespräche auch Ihre möglichen zukünftigen Kollegen und die Arbeitsumgebung vor.

In einigen Abteilungen wie der Software-Entwicklung oder dem Marketing ist das Anfertigen einer Arbeitsprobe oder ein „Probearbeiten“ üblich. Die genaue Aufgabenbeschreibung erhalten Sie von dem Abteilungsleiter.

Assessment Center oder Persönlichkeitstests führen wir im gesamten Bewerbungsprozess nicht durch. 

MediFox GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,11 Mitarbeiter
4,35 Bewerber
3,67 Azubis
  • 05.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre unter den jeweiligen Kollegen ist noch eines der größten Pluspunkte beim Arbeitsalltag, mit den meisten Abteilungsleiter dagegen eher schlecht.

Vorgesetztenverhalten

Einer der größten Minuspunkte. Man hat oft das Gefühl, der persönliche Frust wird an den Mitarbeitern ausgelassen

Kollegenzusammenhalt

Noch der größte Pluspunkt in der Firma...

Kommunikation

Zwischen den Abteilungen und von oben nach unten eher wenig/schlecht. Innerhalb der Abteilung gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt wenige

Karriere / Weiterbildung

Gibt es kaum

Gehalt / Sozialleistungen

Die meisten Mitarbeiter befinden sich, egal wie lange man dabei ist, im unteren Gehaltsniveau
Langjährige wichtige Mitarbeiter (von außerhalb) erhalten keinen Firmenwagen während manche neue Mitarbeiter (in Hildesheim) dank Vitamin B einen bekommen

Pro dagegen ist das sehr gut organisierte Café, Jobrad und die kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio

Arbeitsbedingungen

Positiv:
Moderne Hardware
Zwei Monitore für die meisten Mitarbeiter
Das super geführte Café
Gute Events

Negativ:
Die Frage nach Homeoffice traut man sich kaum zu stellen bei den AL´s
Nur in der oberen Etage ist eine Klimaanlage vorhanden

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Der Müll wird getrennt

Work-Life-Balance

Überstunden werden nicht bezahlt und sind natürlich gern gesehen/werden erwartet.
40 Stunden Woche ist leider der Standard seit geraumer Zeit.

Image

Nach außen Top aber von innen naja, wurde nach Bekanntgabe der Jobzusage von zwei Freunden "gewarnt" vor MF...

Verbesserungsvorschläge

  • AL´s austauschen Rückkehr zur 38,5 Stunden Woche für alle Überstunden irgendwie entlohnen (z.B. Essensgutscheine für das Café)

Pro

Die Kollegen
Die Hardware
Das Café

Contra

Verhalten vieler AL´s

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    MediFox GmbH
  • Stadt
    Hildesheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback - gerade auch zum Verhalten unserer Führungskräfte. Wir haben uns bei MediFox auf einige Grundprinzipien und Werte geeinigt. Damit die Zusammenarbeit funktioniert müssen diese Werte gelebt und besonders vorgelebt werden. Die weitaus meisten unserer Kollegen in Führungsrollen tun dies auch. Wir bedauern es sehr, dass Sie offensichtlich ganz andere Erfahrung gemacht haben. Das entspricht nicht unserem Anspruch. Sie sprechen ebenfalls das Thema Gehalt und Sozialleistungen an. Ihren Eindruck kann ich leider an dieser Stelle nicht ganz nachvollziehen, da entsprechende Gehaltsmodelle, die von Ihnen kritisierten Bereiche der Entlohnung aufgreifen sollen. Ihren Vorschlag, mit Gutscheinen für unserer MediFox Café zu arbeiten, finde ich sehr sehr gut! Ich möchte an dieser Stelle aber kein "Marketing" betreiben, in dem ich zu jedem Ihrer Punkte etwas schreibe. Deshalb - und vor allem da Sie wichtige Themen ansprechen, möchte Ich Ihnen anbieten das wir uns persönlich zu Ihren Eindrücken und Vorschlägen austauschen. Sie erreichen mich via Xing, E-Mail [f.buenting@medifox.de] oder telefonisch unter 05121 28 29 1 719 Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme.

Felix Bünting
Abteilungsleiter Personal
MediFox GmbH

  • 05.Feb. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Stimmung in den Büros und unter Kollegen ist in Ordnung.

Vorgesetztenverhalten

Leere Versprechunhen von den Vorgestzen hinsichtlich der Einsatzmöglichleiten im Unternehmen.

Kollegenzusammenhalt

Teamarbeit unter den Kollegen wird groß geschrieben und man versteht sich im großen und ganzen gut.

Interessante Aufgaben

40 Std die Woche auf Anrufe warten und Kunden betreuen. Ziemlich eintönig und nicht fordernde Arbeit im Service. Interessant ist anders

Kommunikation

Kommunikation von oben herab funktioniert nicht.

Gleichberechtigung

Aufstiegsmöglichkeiten für Frauen eher gering.

Karriere / Weiterbildung

Leere Versprechungen zu Möglichkeiten im Unternehmen. Einzelne Trainings werden durchgeführt. Karriere kann man dort aber nicht machen. Einmal Service - immer Service. Da sollte man lieber ausbrechen und sich was neues suchen

Gehalt / Sozialleistungen

Die Entlohnung im Service ist zu wenig

Arbeitsbedingungen

Spartanische Büros im Kompetenzzentrum. Hauptzentrale ist dann doch moderner.

Work-Life-Balance

Abgesehen von der 24/7 Rufbereitschaft gut. Keine/Kaum Überstunden

Image

Nach außen hui... in der Firma werden die Mitarbeiter im Service allerdings verheizt.

Verbesserungsvorschläge

  • Versprechungen einhalten. Entwicklungsmöglichkeiten für den Service bieten. Nicht nur 2nd Level Support. Anerkennung der Arbeit durch Teamleiter/Vorgesetzter. Ein „Danke“ schadet nicht. Des Weiten ist 24/7 Service einfach nur eine private Belastung und die Vergütung keinesfalls wert. Dann lieber weniger Geld man Ende des Monats und die Nächte durchschlafen und die Wochenenden genießen können.

Pro

Kaffee und Obst umsonst.

Contra

Dass Versprechungen nicht eingehalten und diverse Ausreden gesucht werden um diese Versprechen nicht einzulösen und der Mitarbeiter am Ende so hingestellt wird, als sei er „Schuld“ und von oben herab behandelt wird.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • Firma
    MediFox
  • Stadt
    Hildesheim
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege, vielen Dank, dass Sie sich die Mühe gemacht haben diese Bewertung zu schreiben. Schade, dass Sie die Zeit bei uns als insgesamt negativ empfunden haben. Das Thema Aufstiegschancen und Weiterentwicklungen sind bekannte Entwicklungsfelder. Da können wir noch mehr machen. Das Thema Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung wird bei uns in Zukunft eine große Rolle spielen. Wenn Ihnen gemachte Versprechungen nicht eingehalten wurden, finde ich es sehr bedauerlich, da nur so eine vertrauensvolle und erfolgreiche Zusammenarbeit möglich ist. Da Sie die Büroausstattung in unserem Kompetenzzentrum als nicht modern und spartanisch wahrnehmen, scheinen wir dort handwerkliche Fehler gemacht zu haben. Unser Ziel war es die Arbeitsplatzsituation zu entspannen, deshalb haben wir das Kompetenzzentrum eröffnet. Das Ziel war es eine moderne und angenehme Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Ich möchte Sie an dieser Stelle gerne einladen mit mir über Ihre Ideen und Verbesserungspotentiale zu sprechen. Sie erreichen mich via Xing, E-Mail [f.buenting@medifox.de] oder telefonisch unter 05121 28 29 1 719 Ich würde mich sehr über eine Kontaktaufnahme freuen.

Felix Bünting
Abteilungsleiter Personal
MediFox GmbH

  • 26.Jan. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es gibt ein paar wirklich nett Leute, aber sehr sehr viele die nur an sich denken. Man sitzt in Großraumbüros ohne Klimaanlage.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt sehr wenige Teamleiter die ok sind. Alle Abteilungsleiter nutzen ihre Position aus und haben zum Großteil keine Ahnung von dem was sie tun.

Kollegenzusammenhalt

Wenn du ein paar gute Kollegen findest, hast du Glück. Viele sehen nur ihren eigenen Vorteil und nutzen dich aus damit sie weniger tun müssen und lassen dich bei jeder Gelegenheit schlecht dastehen.

Interessante Aufgaben

Naja du tust immer das selbe und Verbesserungsvorschläge werde schon bei der Idee schlecht geredet und unterbunden.

Kommunikation

Es gibt keine wirklichen Infos. Man erfährt viel nur nebenbei und es wird über jeden schlecht gesprochen, selbst von den Führungskräften. In vielen Abteilungen gibt es sogar Mobbing und das nicht zu knapp.

Gleichberechtigung

Es gibt die Leute die arbeiten und die die anwesend sind und dafür gut bezahlt werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt kaum ältere Kollegen.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt quasi keine Weiterbildungen und Aufstiegschancen.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt wird so niedrig wie möglich gehalten. Gehaltserhöhungen gibt es nicht. Sozialleistungen werden angepriesen aber wenn man daran fragt heißt es "Wir bauen da grade ein neues Konzept". Das Konzept dauert wohl mehrere Jahre.

Arbeitsbedingungen

Die Räume sind zu klein, im Winter zu kalt und im Sommer zu warm. Individuelle Arbeitszeiten werden angepriesen gibt es aber nicht weil man immer Überstunden machen soll. Die meisten Mitarbeiter suchen nur ihren eigenen Vorteil und verbreiten Gerüchte damit sie besser da stehen. Man wird dauerhaft überwacht und geschaut mit wem am sich mal auf den Flur unterhält damit nicht drüber gesprochen wird wie schlecht es in den Abteilungen läuft. Jeder Schritt wird kontrolliert und selbstständige Arbeit gibt es nicht.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Hauptsache billig. Müll wird nicht getrennt. Alles wird gedruckt.

Work-Life-Balance

Am besten soll man früher kommen und abends noch eine Stunde bleiben. Wenn man pünktlich geht wird man schief angeschaut. Überstunden werden nicht bezahlt.

Image

Wenn man sich umhört hört man oft das Medifox ein sehr schlechter Arbeitgeber ist und die vielen Kündigungen und Beschwerden der Kunden sprechen für sich.

Verbesserungsvorschläge

  • Vielleicht sollte man mal die Führungskräfte austauschen, es kommt ja nicht von ungefähr das ständig Leute kündigen. Auch über das mehr Gehalt sollte man nachdenken.

Pro

Kostenlose Pausengetränke

Contra

Veraltete Strukturen und Arbeitsabläufe, überhebliche Führungskräfte, Mobbing (besonders von Führungskräften)

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    MediFox
  • Stadt
    Hildesheim
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Bewertungsdurchschnitte

  • 163 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (54)
    33.128834355828%
    Gut (28)
    17.177914110429%
    Befriedigend (36)
    22.085889570552%
    Genügend (45)
    27.60736196319%
    3,11
  • 276 Bewerber sagen

    Sehr gut (229)
    82.971014492754%
    Gut (20)
    7.2463768115942%
    Befriedigend (10)
    3.6231884057971%
    Genügend (17)
    6.1594202898551%
    4,35
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,67

kununu Scores im Vergleich

MediFox GmbH
3,89
440 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,77
211.092 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.689.000 Bewertungen