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MediFox 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2008 haben 751 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (3,9 Punkte).

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MediFox – Die Software für das Gesundheitswesen

Wer wir sind

Bereits seit über 25 Jahren vertreibt MediFox mit Hauptsitz in Hildesheim, Softwares für das Gesundheitswesen. Mittlerweile arbeiten bei uns über 420 Mitarbeiter in den verschiedensten Bereichen wie Software-Entwicklung, Kundenservice, Vertrieb und Marketing und viele mehr.

Produkte, Services, Leistungen

Unsere drei Produkte im Überblick:

  • MediFox ambulant – Software für ambulante Pflegedienste und Sozialstationen
  • MediFox stationär – Software für Pflegeheime
  • MediFox therapie – Software für therapeutische Praxen

Neben diesen drei Software-Produkten bietet MediFox zusätzlich eine Vielzahl an Services an. Dazu gehört neben der Installation und einer intensiven Schulung bei unseren Kunden vor Ort, auch eine Beratung rund um die Uhr.

Kennzahlen

Mitarbeiter420
Umsatz26 Mio

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 241 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    74%74
  • InternetnutzungInternetnutzung
    55%55
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    49%49
  • HomeofficeHomeoffice
    43%43
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    37%37
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • KantineKantine
    31%31
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    30%30
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    29%29
  • CoachingCoaching
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    24%24
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    22%22
  • DiensthandyDiensthandy
    19%19
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    4%4
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    <1%0

Was MediFox GmbH über Benefits sagt

Allen unserer Mitarbeitern (m/w/d) bieten wir:

  • Arbeiten von Zuhause – wir stellen Dir die aktuellste Technik, um mobil im Homeoffice zu arbeiten und eine Einarbeitung von Zuhause zu gewährleisten.
  • Letztes Jahr 357 Mitarbeitende, dieses Jahr 417 – wir bieten Dir einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen auf Wachstumskurs.
  • Leb im Heute, wir denken für Dich an später – wir bieten Dir die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.
  • Dazu lernen, statt stehen bleiben – wir bieten Dir berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Wellness nach der Arbeit? Natürlich! Denn wir zahlen Dir die Mitgliedschaft im Fitness-Studio mit Saunabereich.
  • Schnell oder doch lieber nachhaltig zur Arbeit? Mit einem E-Bike über unser Jobrad® - Fahrradleasing geht auch beides.
  • Lieblingsfrühstück bei MediFox schon gefunden? Wir bieten Dir kostenloses Müsli, frisches Obst & Gemüse, Kaffee, Tee und vieles mehr in unserem MediFox-Bistro.
  • Gratis tanken kann nicht jeder! Du schon – auf unserer Terrasse, Sonne und Kraft mit Blick ins Grüne tanken – auch in der kühlen Jahreszeit.
  • Feiertag schon wieder auf einem Wochenende – kein Problem! Denn Dank der Feiertagsgarantie, werden Dir alle Feiertage als Urlaub gutgeschrieben.

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen motivierte, begeisterte und aufgeschlossene Persönlichkeiten, die Spaß an täglichen Herausforderungen haben und offen gegenüber neuen Kommunikationswegen sind.

  • Noch am Anfang der Karriere oder gerade Student? Kein Problem, wir suchen auch Werkstudierende & Berufseinsteigende.
  • Perspektivwechsel notwendig? Dann komm zu uns als Quereinsteigende.

Über freie Stellen informieren wir hier: www.medifox.de/jobs, allerdings freuen wir uns auch jederzeit über Initiativbewerbungen.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei MediFox GmbH.

  • Julia Kinder, Lucas Brockhoff, Stephanie Werk

    Dein Recruiting-Team

    Telefon: 0 51 21. 28 29 1-91
    E-Mail: karriere@medifox.de

    oder online unter: www.medifox.de/jobs

  • Bewirb dich direkt über unser Karriereportal unter www.medifox.de/jobs oder über unsere Social Media-Karriere Kanäle per Nachricht - ganz ohne Lebenslauf und langes Anschreiben.

  • Um herauszufinden, ob wir beidseitig zueinander passen, führen wir einen mehrstufigen Bewerbungsprozess durch.

    Nach Deinem Erstkontakt über Social Media oder direkt per Bewerbung, findet ein erstes telefonisches Kennenlernen statt. Um Deine Kompetenzen besser einschätzen zu können und die gemeinsamen Gespräche optimal vorbereiten zu können, nimmst Du an unserem Onlinetestverfahren teil. Anschließend vereinbaren wir mit Dir ein Vorstellungsgespräch, in dem nicht nur wir Dich kennenlernen, sondern Du auch die Möglichkeit erhältst MediFox näher kennenzulernen. An den Gesprächen nimmt neben einem Recruiter auch der Abteilungsleiter aus dem jeweiligen Fachbereich teil. Zusätzlich stellen wir Dir in einem der Gespräche auch gerne Deine möglichen zukünftigen Kollegen und die Arbeitsumgebung vor.

    In einigen Abteilungen wie der Software-Entwicklung oder dem Marketing ist das Anfertigen einer Arbeitsprobe oder ein „Probearbeiten“ üblich. Die genaue Aufgabenbeschreibung erhältst Du von dem Abteilungsleiter.
    Entscheiden wir uns für Dich und Du dich vor allem auch für uns, dann steht einer Vertragsunterschrift nichts mehr im Wege und wir können Dich schon bald bei uns begrüßen.

Standort

Unser Hauptsitz ist in Hildesheim in der Junkersstraße 1 zu finden. Doch über die Zeit haben wir zwei weitere Standorte in Hildesheim aufgebaut, unter anderem in der Arnken-Galerie. Aber auch weitere Standorte Deutschlandweit, sind mit Siegen und Dresden dazugekommen.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es gibt viele interessante Aufgabenbereiche und das Arbeiten, z.B. vom Homeoffice aus, ist problemlos möglich. Außerdem trifft man auf viele interessante Menschen, aus den verschiedensten Bereichen.
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Offene Kommunikation in den Abteilungen.
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Abwechslungsreiche Tätigkeiten
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Pünktliche Gehaltszahlung, (teils) private Nutzung der Firmengeräte, Möglichkeit intern zu wechseln
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Flexible Arbeitszeiten, Gehalt kommt pünktlich.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 71 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das Unternehmen zahlt keine Boni etc.
Aber eine Weihnachtsfeier Peppermint Pavillon (Hannover) für die Geschäftsführung mit Live Musik geht klar. Die Mitarbeiter durften über eine Livestream zuguckenund sich anhören, wie geil MediFox doch wäre... Tut mir leid, das war vielleicht eine gute Idee, aber unter den umständen das es keinen Corona-Bonus, kein Weihnachts-Bonus gab finde ich das etwas dürftig.
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Mitarbeiter werden wie Verschleißmaterial behandelt. Geht einer (Oder geht einer an der Arbeit kaputt) kommt halt der nächste.
Den Mitarbeitern wird keine Kompetenz zugesprochen, statt mehr Mitarbeiter einzustellen wird einfach mehr Druck auf die bestehenden Mitarbeiter geschoben.
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Wenn der AG etwas vom AN möchte ist er immer nett und freundlich, andersrum darf man den Bittsteller machen und muss betteln! Auch werden Kompetenzen der Mitarbeiter nicht erkannt und so Potential verschenkt.
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- es wird nur mit der Angst vor der Entlassung gearbeitet
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Das man mich für 2500 Brutto einstellen wollte aber ein paar Tage später kam ein Anruf, ob ich auch mit 2100 einverstanden wäre ....
Dass ich meinen leider defektes Firmenhandy( selber zahlen sollte ) ...
Ja ohne Worte meine Rechtsschutzversicherung hat dann dazu gesagt dafür gibt es doch eine Betriebshaftpflichtversicherung aber medifox hat sich erst gesträubt!
Des Weiteren hat es über zwei Monate gedauert bis sie es geschafft haben meine iPad zurückzustellen. Und die haben mir tatsächlich per E-Mail noch ...
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 60 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Man sollte sich nicht täuschen lassen! Am Anfang sieht alles rosig aus, doch mein neu eingestellter Kollege und ich blickten recht schnell hinter die Kulissen. Zunächst gibt es eine Schmalspureinweisung in das Programm und wird danach schnell in das Haifischbecken (Kundensupport) geworfen. Bei der anspruchsvollen Thematik und i.d.R. ungeduldigen Kunden ist man froh, wenn die Expertenhotline nicht besetzt ist und dem Newbie mit Informationen weiterhilft. Das ist durchaus so gewollt, man lerne das Programm im Kundenkontakt halt einfacher kennen. Die ...
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Als Praktikant wird man gut behandelt und direkt in den Arbeitsprozess eingebunden. Nachdem man sich in die Software eingearbeitet hat, erhält man passende und anspruchsvolle Aufgaben, wobei bei Fragen immer jemand bereit ist zu helfen. Das Unternehmen bietet den Mitarbeitern zudem viele Vorteile wie Rabatte beim Fahrradkauf oder im Fitnessstudio. Außerdem engagiert sich das Unternehmen tiefgründig im Bereich der Umwelt. Das Klima zwischen den Arbeitskollegen ist hervorragend und die Hierarchien sind flach.
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Angefangen von der Einarbeitung bis jetzt gibt es für mich rein garnichts negatives zu nennen. Großes Glück mit den Kollegen und Vorgesetzten,toller Zusammenhalt im Team und auch jetzt schon zu Anfang kleine Sonderausgaben, an denen ich als Mitarbeiter wachsen kann.
Alles in Allem toller Arbeitgeber
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Der Arbeitnehmer wird nicht einfach in eine Abteilung gesteckt, in der er arbeiten und funktionieren soll.
Vielmehr wird darauf geachtet, dass der Arbeitnehmer eine Position einnehmen kann, die ihn zufriedenstellt und erfüllt. Sehr lobenswert und zuvorkommend.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 101 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,9

Der am besten bewertete Faktor von MediFox ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 44 Bewertungen).


Das Zusammenarbeiten klappt bei MediFox problemlos, aber auch in dieser Kategorie beziehe ich mich auf die Erfahrungen, die ich in MEINEM Team gemacht habe.
Schon als ich angefangen habe, bei MediFox zu arbeiten, wurde mir in meiner Einarbeitung immer wieder nahe gelegt, dass ich mich bei Fragen und natürlich auch, wenn ich Hilfe benötige, immer an die Kolleginnen und Kollegen wenden kann. Gesagt, getan! Das hat sich auch nach meiner Einarbeitung bestätigt, da ich anfangs natürlich noch viele Fragen hatte, ...
5
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Jeder hilft jedem und es wird füreinander eingestanden
5
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Ist in meiner Abteilung gut!
4
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Meine Erfahrungen bezüglich des Zusammenhalts sind sehr gut. Natürlich ist es auch hier von Büro zu Büro sicher unterschiedlich.
5
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Tolles Team!
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 44 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von MediFox ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 46 Bewertungen).


Karriereleiter ist so steil wie das exponentielle Wachstum der Coronafälle im Winter 2020. Weiterbildungen gibt es nur nach jahrelangem Wunsch!
1
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Es ist nicht erwünscht, dass Mitarbeiter Karriere machen. Warum? Angst (bei den Teamleiter) um den eigenen Job?
1
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Darüber liegen mir nicht genügend Informationen vor, allerdings gab es letztes Jahr den sogenannten Growth Workshop für MitarbeiterInnen aus unserem Unternehmen zu verschiedenen Themen wie zum Beispiel "Richtig argumentieren", "Selbstkonzept", "Resilienzcheck", "Selbstmanagement" und viele weitere Themen mehr, an denen man teilnehmen konnte und die in einem mehrstündigen, sehr gut aufbereitetem Tagesworkshop durch Trainerinnen an uns weitergegeben wurden.
3
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Keine Möglichkeiten!!!!
1
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Ich warne vor diesen Arbeitsgeber !
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 46 Bewertungen lesen

Gehälter

43%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 235 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Customer Service Manager5 Gehaltsangaben
Ø29.400 €
Kundenberater5 Gehaltsangaben
Ø28.600 €
Software-Entwickler5 Gehaltsangaben
Ø48.900 €
Gehälter für 6 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Auf Kosten anderer erfolgreich sein und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: IT
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