Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Sozialleistungen
- 2,9Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 1.5.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit Juni 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
Der Medizinische Dienst Nordrhein (MD) bietet eine angenehme Arbeitsatmosphäre, geprägt von Respekt und Freundlichkeit. Die Kommunikation wird als produktiv und hilfreich empfunden, wobei der Austausch mit Kolleg:innen und Vorgesetzten hervorgehoben wird. Die Arbeitsinhalte sind interessant und abwechslungsreich, wobei das Arbeitsaufkommen als angemessen betrachtet wird.
Allerdings gibt es auch Herausforderungen: Es werden Einschränkungen bei den Karrieremöglichkeiten berichtet und das Vorgesetztenverhalten wird kritisch gesehen. Es gibt Berichte über toxisches Verhalten und mangelnde Wertschätzung. Auch die Diversität im Unternehmen könnte verbessert werden.
Die Umweltbewusstheit des Unternehmens wird positiv hervorgehoben, wobei es noch Verbesserungspotenzial bei der Heiz- und Kühlregulierung gibt. Das Gehalt wird als angemessen betrachtet, jedoch sehen einige Mitarbeiter:innen hier noch Verbesserungspotenzial.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Produktive Kommunikation
- Interessante und abwechslungsreiche Arbeitsinhalte
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Eingeschränkte Karrieremöglichkeiten
- Kritisches Vorgesetztenverhalten
- Mangelnde Diversität im Unternehmen