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Planity
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score74 Bewertungen
57%57
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Manager:in Business Development21 Gehaltsangaben
Ø37.100 €
Sales Manager:in9 Gehaltsangaben
Ø42.200 €
Vertriebsmitarbeiter:in8 Gehaltsangaben
Ø36.600 €
Gehälter für 7 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Planity
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Spaß und Freude haben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Planity
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Wir digitalisieren die Beauty Branche!

Wer wir sind

Wir sind die am schnellsten wachsende Online-Buchungsplattform auf dem europäischen Beauty-Markt. Planity wurde 2016 von Paul Vonderscher, Antoine Puymirat und Jérémy Queroy gegründet und hat seinen Hauptsitz in Paris. Im Januar 2022 startete Planity Deutschland und im April 2022 eröffneten wir unser erstes deutsches Büro im Design Office Köln Gereon.

Produkte, Services, Leistungen

Planity bietet Professionals aus der Hair & Beauty-Branche eine variable All-in-One-Lösung für ihre Salons. Neben der Plattform zur Online-Terminbuchung mit einem digitalen Kalender bietet unsere Software unter anderem eine Kundenkartei, Kassensoftware, Online-Shop und vieles mehr.

Planity ermöglicht es unseren Kunden Buchungsprozesse zu vereinfachen und zu digitalisieren. Endkunden können so bequem und einfach Termine bei ihrem Friseursalon, Kosmetikstudio oder Tattoowierer:innen buchen. Durch unsere intuitiv zu bedienende Benutzeroberfläche und unsere breite Auswahl an Professionals in ganz Deutschland können Endkunden schnell und unkompliziert den perfekten Termin finden.

Perspektiven für die Zukunft

Planity wächst kontinuierlich. Unser Ziel ist es die Nummer 1 Buchungsplattform für Hair- & Beauty-Termine in Europa zu werden. Insgesamt haben über 30.000 Friseur:Innen und Kosmetikstudios unsere Software in ihren Arbeitsalltag integriert. Jede Sekunde werden aktuell 2 Termine über Planity gebucht. Mit unserer Software haben wir innerhalb der letzten zwei Jahre einen Umsatz von mehr als 5 Milliarden Euro generiert.

Kennzahlen

MitarbeiterIn Deutschland über 60, insgesamt über 350

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 58 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    71%71
  • DiensthandyDiensthandy
    69%69
  • EssenszulageEssenszulage
    59%59
  • HomeofficeHomeoffice
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    53%53
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    45%45
  • InternetnutzungInternetnutzung
    34%34
  • RabatteRabatte
    31%31
  • CoachingCoaching
    28%28
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    16%16
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • ParkplatzParkplatz
    10%10
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    9%9
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9
  • BarrierefreiBarrierefrei
    3%3
  • KantineKantine
    2%2

Was Planity über Benefits sagt

Uns liegt dein Wohl am Herzen, denn nur wenn du happy bist, sind wir es auch. Daher bieten wir allen Mitarbeitenden folgende Benefits:

  • Hochwertige Hardware von Apple
  • Essenzuschuss für bis zu 103,50 € über die "Belonio" App
  • Vergünstigte "Urban Sports" Mitgliedschaft
  • Kooperation mit der Allianz und Zuschuss für deine betriebliche Altersvorsorge mit 20 %.
  • Wir möchten auch, dass der Spaß nicht zu kurz kommt, deshalb feiern wir bei regelmäßigen Events gemeinsam unsere Erfolge.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Planity Deutschland steht noch am Anfang. Wir sind ein StartUp, dadurch hast du die Freiräume und Möglichkeiten, dich einzubringen, mitzugestalten und selbstständig zu arbeiten.

Was Planity ebenfalls besonders macht, sind unsere Kund:Innen, die Hair & Beauty-Professionals. Die Menschen die in dieser Branche arbeiten sind etwas ganz Besonderes. Wir genießen es in solch einem diversen, herzlichen, leidenschaftlichen und kreativen Umfeld zu arbeiten.

Das Planiteam ist wirklich einmalig, unsere Mitarbeitenden sind alle sehr unterschiedlich und kommen aus den verschiedensten Kulturen, genauso wie unsere Kunden. Was uns alle eint ist, dass Planity Deutschland mit Leidenschaft voranbringen und die Hair & Beauty-Branche digitalisieren wollen. Obwohl wir größtenteils digital zusammenarbeiten, kommen wir auch immer wieder zu nationalen und internationalen Team, Firmen- und Branchen-Events zusammen und genießen es unsere Erfolge gebührend zu feiern.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Planity.

  • Lisa Schopfer

    Senior Talent Acquisition Managerin

    lisa.schopfer@planity.com

    Amelie Habecke

    Junior Talent Acquisition Managerin

    amelie.habecke@planity.com

  • Uns ist es wichtig, dich so kennenzulernen wie du bist. Neben deinem beruflichen oder akademischen Werdegang versuchen wir auch immer möglichst viel über dich als Person herauszufinden. Ein persönliches Match ist uns nämlich mindestens genauso wichtig, wie deine Skills. Daher unser Tipp an dich: sei du selbst und lass uns wissen, wer du wirklich bist. Eine:n perfekten Kandidat:in gibt es nicht, deshalb freuen wir uns darauf, von deinen Ecken und Kanten zu erfahren.

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Planity ist ein sehr angenehmer Arbeitgeber, das Arbeitsumfeld macht Freude was sich positiv auf die Produktivität auswirkt. Als Mitarbeiter hat man hier viele Vorteile, z.B. Essenszulagen, Internetzugang, Flexible Arbeitszeiten... Die Arbeit mit Software und System ist Aufgrund der einfachen und übersichtlichen Struktur sehr einfach zu handhaben. Die Branche ist ebenfalls sehr interessant und vielseitig. Planity ist ein sehr modernes Unternehmen, die Bedürfnisse der Mitarbeiter und Kollegen werden hier sehr berücksichtigt und geschätzt.
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Es gibt super Aufstiegsmöglichkeiten. Die Arbeitsumgebung ist extrem flexibel, was es ermöglicht, eigeninitiativ zu arbeiten. Der Verkauf und die Prozesse machen Spaß und werden unterstützt. Die Beziehung zu den Chefs ist ausgezeichnet, was die Zusammenarbeit erleichtert. Zudem genieße ich die Vorteile eines Firmenwagens und einer Tankkarte, sowohl für die Arbeit als auch privat. Insgesamt würde ich meinen Arbeitgeber sehr positiv bewerten.
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Die professionellen und zielorientierten, gleichzeitig freundlichen und zuvorkommenden Manager
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Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Flexibilität
Provision
Firmenwagen
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Gute Kapitalausstattung scheinbar durch Investoren
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Inkompetente Führungskräfte die haufenweise Druck auf alles und jeden machen. Schlechte Unternehmenskultur. Peinliches auftreten
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Ständig der Druck, wir leben im Jahr 2024! Planity hat Werte und dann 20 Jahre jüngere SD schreit mich an wo leben wir ?
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Inkompetente Führungskräfte die haufenweise Druck auf alles und jeden machen. Sehr schwache Unternehmenskultur
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Müsste ich den Rahmen sprengen hier...
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Umgang der Mitarbeiter
Man muss Angst haben nicht zu fliegen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es besteht kaum Hoffnung auf Rettung; ohnehin werden die Vorschläge nicht umgesetzt. Zwar hat Planity in Deutschland in den letzten zwei Jahren viel aufgebaut, jedoch deutet alles darauf hin, dass sie genauso schnell wieder untergehen werden.
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Das geht an Frankreich! Wechselt den HOS und ein paar SD umgehend aus!!!
Diese Männer schaden dem unternehmen nachhaltig dies spricht sich auch in der Branche rum.
Überprüft es zumindest und habt ein Auge auf diese Männer.
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Ein Auge auf die vier jungen Männer in der höheren Führungsebene werfen! Professionelle und erfahrene Führungskräfte einstellen.
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Nicht so viel in der Freizeit fahren lassen. Fahrzeit => Arbeitszeit. Mehr die Höherrangigen im Auge behalten!
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Führungskräftetraining um solche Totalausfälle zu vermeiden, mehr Teammeetings und events
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Planity ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 39 Bewertungen).


Mit meinen Kollegen verstehe ich mich sehr gut, und auch untereinander scheinen sich alle bestens zu verstehen. Leider sind durch Homeoffice und Dienstreisen an vielen Wochentagen nur wenige Kollegen im Büro. Ansonsten ist der Kollegenzusammenhalt sehr gut, man kann sich mit jedem auf Augenhöhe unterhalten und aufmerksames und freundliches Verhalten ist hier selbstverständlich.
4
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So wie ich es in der kurzen Zeit mitbekommen habe macht es nach außen den Eindruck das alle zusammen halten. Doch intern muss man echt vorsichtig sein mit wem man sich austauscht.
3
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Ich kann nur von meinem Team sprechen das war wirklich super und alle sehr loyal. Muss allerdings ein Stern abziehen da ich gehört habe in anderen Teams wäre das nicht der Fall.
4
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Gutes, kollegiales Team. Gemeinsame Mittagspausen mit dem gesamten Office-Team und regelmäßige Aktivitäten außerhalb der Arbeitszeit.
5
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Kann ich nicht viel zu sagen aber scheint alles recht harmonisch und freundlich zu sein
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Planity ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,2 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).


Leider ist man nur mit dem Firmenwagen unterwegs und das teilweise mehrere Stunden.
2
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Jeder fährt Benziner Dienstfahrzeuge..
1
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Mit dicken SUVs fahren
1
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Weder in die eine, noch die andere Richtung Themen besonders hervorzuheben.
3
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Dicke SUVs, was mir persönlich gefällt
1
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 31 Bewertungen).


In diesem Startup-Unternehmen besteht die Chance, rasch aufzusteigen, besonders wenn es in deiner Region keinen Area Manager gibt oder die Region neu aufgeteilt wird. Doch leider scheint die Beförderung nicht immer auf Leistung und Kompetenz zu basieren, da einige Kollegen befördert wurden, die kaum den Mund aufbekommen und nur mittelmäßige Leistungen im Vertrieb zeigen.
2
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Eine Beförderung ist für jeden einzelnen angesehen, der dort anfängt und auch danach geht es noch weiter nach oben, Planity ist hier in Deutschland zwar nicht mehr am Anfang, aber noch im Aufbau, daher noch sehr viel Luft nach oben!
5
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Noch nie so schnell aufgestiegen innerhalb eines Unternehmens. Das hat aber nur funktioniert weil ich sehr viel guten input bezüglich mindset und Verkaufstechnicken bekommen habe!
4
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Am Anfang wird dir erzählt, dass es viele Möglichkeiten zur Weiterbildung geben solle, aber schnell wird klar, dass es dort so gut wie kaum Möglichkeiten gibt.
1
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Wird einem immer Versprochen jedoch Aktiv keine Unterstützung in der hinsicht
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Planity wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Planity schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeitenden Planity als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 74 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 56 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Planity als eher modern.
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