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SALES-STAFF Recruiting SSR GmbH

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SALES-STAFF Recruiting SSR GmbH: Unsere Arbeitsplätze im Büro Lindencorso in Berlin - schau' doch mal vorbei!SALES-STAFF Recruiting SSR GmbH: Professionell gehen wir unsere Arbeit an.SALES-STAFF Recruiting SSR GmbH: Im Herzen der pulsierendsten Stadt Deutschlands findest Du uns Unter den Linden 21 in Berlin Mitte.

Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

Wir von SALES-STAFF sind die marktführende, spezialisierte Personalberatung für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in begehrte Vertriebspositionen. Unsere mehr als 90 Mitarbeiter betreuen unsere rund 3.000 namhaften Mandanten aus den attraktivsten Branchen. Als kontinuierlich wachsendes und überdurchschnittlich erfolgreiches Unternehmen sind wir stets auf der Suche nach motivierten und leistungsorientierten Mitarbeitern für unser Team in Berlin.

www.berlinbewirbdich.de

Kennzahlen

Mitarbeiter

101

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Bei SALES-STAFF arbeiten Karriereberater, die eine hohe Branchenexpertise besitzen – in der Personalvermittlung ein unersetzbares Gut und immens wichtig für eine gute Zusammenarbeit.

Die absolute Stärke von SALES-STAFF liegt auf der schnellen und effizienten Vermittlung von passenden Vertriebsmitarbeitern. Wir kennen die relevanten Personen und vermitteln konsequent und professionell zueinander. Das zeichnet uns aus und erfüllt unsere Kandidaten gleichermaßen wie unsere Mandaten. Fair und selbstbewusst setzen wir dabei auf ein rein erfolgsabhängiges Vergütungsmodell.

Perspektiven für die Zukunft

Auf Dich wartet der wohl wachstumsstärkste Dienstleistungsmarkt der kommenden Jahre: die Personalberatungsbranche. Durch selbstständiges Arbeiten und Verantwortung für Deinen eigenen Bereich, begleitet von unserer Expertise und Academy, hast auch Du das Tempo Deiner Karriere selbst in der Hand – wenn Du willst, so freuen wir uns Dich näher kennenzulernen, um Deine als auch die Karriere von anderen, mit uns zu gestalten!

Benefits

Wir bieten Dir eine echte Perspektive in einem der größten Wachstumsmärkte Deutschlands. Du willst individuell und entsprechend Deiner Performance gefördert werden – unsere Academy, unser erfolgsbelohnendes Gehaltsmodell sowie unsere klar definierten Karrieremöglichkeiten unterstützen Dich darin. Bei uns erlebst Du ab Tag 1 eine steile Lernkurve und eine stetige persönliche Entwicklung. Social & Health Benefits gehören für uns ebenso dazu wie ein Mentoring-Programm in Deinen ersten Monaten bei uns. Eingebettet in eine professionelle Büroinfrastruktur mit modernster Ausstattung erlebst Du ein Team mit Visionen, Spaß am Erfolg und ausgeprägtem Zusammenhalt. 

Standort


  • Lindencorso - Unter den Linden 21
    10117 Berlin
    Deutschland
Standorte Inland

 

Impressum

SALES-STAFF Recruiting SSR GmbH
Lindencorso - Unter den Linden 21 
10117 Berlin

Geschäftsführer: Roland Buchmann

Kontakt: 
Tel.:   +49 30 2462 813 0
Fax:    +49 30 2462 813 49
E-Mail: kontakt@sales-staff.de

Sitz der Gesellschaft: Berlin
Handelsregister: Amtsgericht Berlin-Charlottenburg, HRB 128361 B
Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß §27 a Umsatzsteuergesetz: DE 273276607
Finanzamt Berlin
Steuernummer: 37 / 486 / 22335

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Ob bereits während Deines Studiums, direkt danach, als Young Professional oder Quereinsteiger – schau Dich um und entdecke Deine Möglichkeiten. Jeder dieser Bereiche öffnet Dir eine Tür für Deine persönliche Entwicklung und berufliche Karriere.

Momentan suchen wir verstärkt Karriereberater (m/w) für die Branchen Dienstleistungen, Investitionsgüter, IT/TK sowie Konsumgüter und Handel.

All unsere aktuellen Vakanzen findest Du hier: www.berlinbewirbdich.de/vakanzen/

Gesuchte Qualifikationen

Durch unsere breite Aufstellung in diversen Branchen, suchen wir Studenten, Absolventen, Young Professionals sowie Quereinsteiger mit den unterschiedlichsten Qualifikationen und Abschlüssen, zum Beispiel in Wirtschafts- oder Psychologie- oder Kommunikations-Fachrichtungen.

Gesuchte Studiengänge

Wir freuen uns über die unterschiedlichsten Qualifikationen und Abschlüsse, zum Beispiel in Wirtschafts- oder Psychologie- oder Kommunikations-Fachrichtungen.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Ganz gleich in welcher Position Du bei uns auch startest – wichtig sind uns, neben dem Erfolg, der Spaß an der Arbeit, Sicherheit im Handeln und Tun, umfassendes Fachwissen, ein gutes Arbeitsumfeld, Qualität in Deinen Ergebnissen, eine ansprechende Perspektive und vor allem das Gefühl, am richtigen Platz zu sein.

Für all das benötigst Du Mentoren, viel Eigenverantwortung von Anbeginn, klar abgesteckte Aufgabenbereiche, flache Hierarchien, motivierte und versierte Vorgesetzte, hilfsbereite und erfahrene Kollegen, eine perfekte Infrastruktur, Gesundheit, Anreize in den unterschiedlichsten Bereichen und unsere ausgefeilte Academy, die Dich fortlaufend begleitet.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir arbeiten seit unserer Gründung 2009 fortwährend daran, uns als Firma sowie als Arbeitgeber zu verbessern. Wichtig ist uns dabei zu erkennen, was bereits einfach gut ist – denn dies möchten wir gern bewahren. Aber wir wollen auch stets einen Schritt weitergehen, die entscheidenden Dinge tun, um weiter zu wachsen. So verstehen wir gemeinsam erfolgreich zu sein – jeder von uns und alle zusammen.

Wir bringen Menschen zusammen. Dies gilt nicht nur im Job, sondern auch für das Team. Die Unternehmenskultur pflegen wir in jeder Hinsicht auf eine besondere Weise. Sie ist im Job wichtig, genauso wie „after-work“ oder bei regelmäßigen Events.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Unsere Dienstleistung für Kandidaten und Mandanten ist hochwertig und hochpreisig. Daher sehen wir es als selbstverständlich an, dementsprechend aufzutreten. Zu einem respektvollen Auftritt gehören Business-Dress sowie ansprechende Büroräume.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Deine Arbeitsweise ist geprägt durch sorgfältiges, strukturiertes und reflektiertes Vorgehen, abgerundet durch Deine Kommunikationsstärke und Zielorientierung bringst Du Deine Karriere und unser Unternehmen auf das nächste Level.

Unser Rat an Bewerber

Bewirb Dich und sei so individuell wie Du es bist.

Bevorzugte Bewerbungsform

Sende uns Deinen Lebenslauf mit den relevanten Zeugnissen per E-Mail zu. Deine Ansprechpartnerin ist Anne Gründling, Leitung Personal (anne.gruendling@sales-staff.de).

Auswahlverfahren

Erstes Kennenlernen

Unser Business ist schnell und konkret, daher werden wir uns nach Deiner Bewerbung auch schnell bei Dir zurück melden. Unsere Gespräche mit Dir haben das Ziel, dass wir uns gegenseitig kennenlernen und herausfinden, wie gut wir zusammenpassen.

Dein Probetag

An Deinem Probetag in unserem Office kannst Du uns und den Job hautnah erleben. Hier bekommst Du ein Gefühl dafür, was es heißt, bei SALES-STAFF zu arbeiten. Du kannst zukünftigen Kollegen und verschiedenen Teams über die Schulter schauen, zuhören und all Deine Fragen loswerden. Sei ruhig neugierig, wir sind es auch!

Gegenseitiges Feedback

Am Tag nach Deinem Probetag, wenn alle Eindrücke und Informationen verarbeitet sind, werden wir uns für ein gegenseitiges finales Feedback zusammen telefonieren. Und dann wird sich entscheiden, ob wir gemeinsam eine Zukunft gestalten.

SALES-STAFF Recruiting SSR GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,96 Mitarbeiter
3,48 Bewerber
0,00 Azubis
  • 01.Nov. 2016
  • Mitarbeiter
  • Express

Pro

Tolles Ambiente, super Schulungscenter, klasse Team... Ein Unternehmenskonzept, welches sehr gut aufgeht!

  • 18.Okt. 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

So muss eine Arbeitsatmosphäre sein. Die Teamleiter, die ich bis jetzt kennenlernen durfte waren alle sehr freundlich und standen einem immer zur Seite.
Genauso meine übrigen Kollegen.

  • 10.März 2016
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme

Pro

Nicht so gut: Man hatte zu sehr das Gefühl leicht ersetzbar zu sein.

Offizielle Stellungnahme vorhanden

Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

SALES-STAFF Recruiting SSR GmbH
3,79
97 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Personalwesen / Personalbeschaffung)
3,35
40.133 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.412.000 Bewertungen