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TOMRA Sorting 
GmbH
Gehalt

Kenne deinen Wert und verhandle richtig.

2 TOMRA Sorting Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei TOMRA Sorting verdienen kannst.

    • Software-Entwickler

      Ø 51.900 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben

      45.600 € - 58.200 €

      Branche Niedrig37.500 €
      Als Software-Entwickler kannst du bei TOMRA Sorting zwischen 45.600 € und 58.200 € verdienen. Das durchschnittliche Gehalt beträgt 51.900 €. Der Branchendurchschnitt ist höher und geht von 37.500 € bis 79.900 €.
      Branche Hoch79.900 €

      Details erst ab 3 Gehaltsangaben

    • Konstrukteur

      SEI DER ERSTE!
      Branche Niedrig37.600 €
      Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 37.600 € bis 63.300 €.
      Branche Hoch63.300 €
    • Maschineningenieur

      SEI DER ERSTE!
      Branche Niedrig40.700 €
      Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 40.700 € bis 66.800 €.
      Branche Hoch66.800 €

    Gehälter bei TOMRA Sorting GmbH

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Software-EntwicklerMülheim-Kärlich51.900 €

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    4,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Branchenorientiert. Betriebliche Altersvorsorge, sowie Kauf von Firmenaktien wird geboten.

    2,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Gehalt orientiert sich am Durchschnitt. Gratis Kaffee wird geboten.

    3,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Mittelmäßig

    3,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    durchschnittlich, wenig transparent

    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Ja, es wird einem sehr viel geboten. Bisher das größte Angebot, das ich als Mitarbeiter erhalten habe.

    5,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Es wird vor allem Außendienstlern (bsp. Service und Vetrieb) ein stattliches Gehalt gezahlt. Der Grund ist, dass durch doppelte Spesensätze, Übernachtungspauschalen und Überstunden Vergütung das Grundgehalt schnell verdoppelt werden kann. Dieses ist um vieles höher als bei der Konkurrenz.