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Arbeitgeberbewertungen

Firma TOPdesk Deutschland GmbH
Stadt Kaiserslautern
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Vertrieb / Verkauf

Pro

Flache Hierarchien & Kultur der offenen Türen.
Verbesserungsvorschläge werden stets ernst genommen.
Internationales Umfeld mit viel Kontakt zu Kollegen in England, Holland, Dänemark, USA, ...

4,69
  • 20.07.2016
  • Neu

Tolles Team! Gutes Klima bei der Arbeit!

Firma TOPdesk Deutschland GmbH
Stadt Deutschland
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie keine Angabe

Pro

Die Mitarbeiter bekommen viel Freiheit und Verantwortung und genießen großes Vertrauen. Der Spaß beim Arbeiten und der offene Umgang mit allen schafft eine super Atmosphäre. Eigene Ideen können umgesetzt werden.

Firma TOPdesk Deutschland GmbH
Stadt Deutschland
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich IT

Arbeitsatmosphäre

Sehr locker, viel Spaß, viel lachen, kein Stress.

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, hören zu wenn etwas auf der Seele liegt, bringen den Mitarbeitern sehr viel Vertrauen entgegen

Kollegenzusammenhalt

Wie überall gibt es solche und solche, manche Kollegen sind wie Familie uns ziehen an einem Strang, ander eben nicht.

Interessante Aufgaben

Es gibt aufgrund der ständigen Weiterentwicklung der Produkte immer wieder neue Themen in die man sich reinknien kann.

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.322.000 Bewertungen

TOPdesk Deutschland GmbH
4,23
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche EDV / IT  auf Basis von 88.845 Bewertungen

TOPdesk Deutschland GmbH
4,23
Durchschnitt EDV / IT
3,68

Bewerbungsbewertungen

4,60
  • 28.01.2015

Sehr angenehme Atmosphäre

Firma TOPdesk Deutschland GmbH
Stadt Kaiserslautern
Beworben für Position Experienced Java Developer
Jahr der Bewerbung 2014
Ergebnis für spätere Berücksichtigung vorgemerkt

Kommentar

Zunächst erfolgt auf die Bewerbung ein Test der Fähigkeiten als Entwickler. Dazu wird dem Bewerber eine Übungsaufgabe gestellt die er mittels Javacode bearbeiten muss. Ziel ist dabei zu sehen, dass der Bewerber sauberen und strukturierten Code abliefert.

Sofern das Ergebnis der Übungsaufgabe zufriedenstellend gelöst wurde erfolgt die Einladung zu einem Gespräch.

Das Gespräch findet in lockerer Atmosphäre statt und man darf noch einmal live seine Fähigkeiten beim Lösen einer Java-Übungsaufgabe unter Beweis stellen.

Bei mir fand das Gespräch "per du" statt, es gab keinen festgelegten Verlauf. Es ging hauptsächlich um das persönliche Kennenlernen

2,33
  • 03.09.2014

Zweifel an den Stellenanzeigen...

Firma TOPdesk Deutschland GmbH
Stadt Kaiserslautern
Beworben für Position Entwickler
Jahr der Bewerbung 2014
Ergebnis Absage

Kommentar

Veröffentlicht dieselben zwei Stellenanzeigen als Junior und Experienced Java Developer alle vier Wochen erneut. Und das über viele Monate hinweg. Das lässt sich beispielsweise bei Stepstone beobachten. Nach Bewerbung kam innerhalb von kürzester Zeit die Absage, obwohl Bekannte und ich alle Anforderungen mehr als erfüllt hätten und optimal passende Berufserfahrung mitbringen würden. Absagegründe wurden auch keine genannt. Deshalb kann ich diese Stellenanzeigen nicht ernstnehmen. Ist es Marketing? Testen sie den Markt welche Fachkraft man wie günstig bekommen kann?

Offizielle Stellungnahme vorhanden
4,10
  • 17.10.2013

Sehr lockeres und ehrliches Gespräch

Firma TOPdesk Deutschland GmbH
Stadt Kaiserslautern
Beworben für Position Softwareentwickler
Jahr der Bewerbung 2013
Ergebnis k.A.

Kommentar

Das Bewerbungsgespräch mit zwei leitenden Mitarbeitern war sehr locker, das nimmt einem sehr die eventuell vorhandene Nervosität. Der Verlauf scheint etwas unkoordiniert, aber es wird alles Wichtige zur eigenen Person, zu TOPdesk und der Stelle besprochen. Auch ein kleiner Programmiertest ist dabei, wo aber ebenfalls kein Stress erzeugt wird. TOPdesk ist ehrlich zu einem, und erwartet dasselbe von den Bewerbern (also keine Schau/Masken etc.)

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