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UNITY AGals Arbeitgeber

Deutschland,  14 Standorte Branche Beratung / Consulting
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Bewertungsdurchschnitte

  • 125 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (118)
    94.4%
    Gut (5)
    4%
    Befriedigend (1)
    0.8%
    Genügend (1)
    0.8%
    4,50
  • 24 Bewerber sagen

    Sehr gut (13)
    54.166666666667%
    Gut (4)
    16.666666666667%
    Befriedigend (4)
    16.666666666667%
    Genügend (3)
    12.5%
    3,80
  • 4 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    50%
    2,78

Firmenübersicht

UNITY ist die Managementberatung für Innovation und Digitale Transformation. Wir machen unsere Kunden zu Gewinnern der Digitalisierung. Wir steigern ihre Innovationskraft und ihre operative Exzellenz. UNITY vereint eine ausgeprägte Technologietiefe und die Kompetenzen, die für eine erfolgreiche Digitale Transformation erforderlich sind: Wir sind Innovator, Integrator und Transformator. Sowohl mittelständische Unternehmen als auch Global Player profitieren von unserer Expertise und mehr als 20 Jahren Digitalisierungserfahrung. Wir sind mit 250 Mitarbeitern weltweit an 14 Standorten vertreten und führen rund um den Globus Kundenprojekte durch. 

UNITY wurde mehrfach für exzellente Projektarbeit sowie als herausragender Arbeitgeber ausgezeichnet – unter anderem mit dem „Best of Consulting“-Award der Wirtschaftswoche und dem „Top Arbeitgeber Mittelstand 2018“ des Focus. 

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Kennzahlen

Umsatz

36 Mio. €

Mitarbeiter

250

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

UNITY bietet seinen Kunden ganzheitliche Beratung im Digitalen Wandel. Das Besondere daran: Sie kommt aus einer Hand. Klassische Beratungsansätze, wie z.B. die reine Strategieberatung, greifen aufgrund der komplexen Herausforderungen der Digitalen Transformation zu kurz. UNITY hingegen vereint eine ausgeprägte Technologietiefe und die Kompetenzen, die für eine erfolgreiche Digitale Transformation erforderlich sind: Wir sind Innovator, Integrator und Transformator.

Unsere Beratungsleistungen:

  • Digitale Transformation & Industrie 4.0
  • Innovationsmanagement
  • (Advanced) Systems Engineering
  • Product-Lifecycle-Management
  • Vorschau, Strategie & Geschäftsmodelle
  • Marketing, Sales, Services & CRM
  • Digitaler Zwilling
  • Digital Campus
  • Digitale Fabrik(-Planung) & Smart Production
  • Einführung und Optimierung ERP, PPS, MES, APS, LVS, IOT
  • Smart Hospital & Digitale Klinikplanung
  • Supply Chain & Logistikmanagement
  • Lean Administration
  • Agile Organisation & agile Transformation
  • Programm- & Projektmanagement
  • Prozessmanagement
  • Marktangang China

Perspektiven für die Zukunft

Unsere Vision

Digitale Technologien verändern fortwährend Gesellschaft und Wirtschaft. Neue Geschäftsmodelle und Prozesse entstehen – alte verschwinden. Diese Digitale Transformation wandelt ganze Branchen.
UNITY ist als führende Beratung für Digitale Transformation anerkannt. Wir nutzen die Möglichkeiten digitaler Technologien und die Chancen daraus resultierender Geschäftsmodelle.'
UNITY ist ein attraktiver Arbeitgeber für Gestalter und Macher. Wir bieten in einer sich verändernden Arbeitswelt viele Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen, sich zu qualifizieren und technologisch am Puls der Zeit zu sein.
Wir erweitern unsere internationale Präsenz, um  unsere Kunden in ihren Märkten zu unterstützen.

Unsere Mission

UNITY ist Innovator, Integrator und Transformator!
Als Impulsgeber für Innovationen und operative Exzellenz beraten wir Schlüsselbranchen, wie sie die Herausforderungen des Wandels erfolgreich meistern.
Mit unseren Kunden bauen wir zukunftsnotwendige Kompetenzen auf, gestalten die Wertschöpfung  in der Tiefe und setzen die Lösungen um. Damit  stärken wir weltweit die Wettbewerbsfähigkeit  unserer Kunden.
Wir machen unsere Kunden zu Gewinnern der Digitalisierung!

Benefits

Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice
Ein hoher zeitlicher und örtlicher Gestaltungsspielraum ist uns besonders wichtig. In Abstimmung mit dem Vorgesetzten und Kunden kann der Arbeitsalltag individuell gestaltet werden. Das Projektgeschäft ermöglicht uns sich dem Lebensrhythmus unserer Mitarbeiter anzupassen - ob Homeoffice, Teilzeit-Beschäftigung, Sabbaticals oder berufsbegleitende Weiterbildungen.

Kantine & Essenszulagen
Wer exzellente Leistung erbringen möchte, braucht dafür auch eine ausgezeichnete Verpflegung, z. B. an unserem Standort in Paderborn bezuschusste Mahlzeiten in der Kantine. An unseren anderen Standorten stehen zahlreiche Verpflegungsmöglichkeiten in der Nähe zur Verfügung, die wir durch Essenszulagen unterstützen. Ebenso können sich unsere Mitarbeiter jeden Tag über freien Tee und Kaffee freuen.

Betriebliche Altersvorsorge
Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge bieten wir den Abschluss von Direktversicherungen an.

Gesundheitsmaßnahmen
Spaß haben, sich fit halten oder auch seinem Hobby nachgehen -  wir betätigen uns gerne zusammen sportlich: beim Radsport, Laufen oder auch Skifahren. Bei zahlreichen Veranstaltungen gehen wir als Team an den Start und sind gemeinsam erfolgreich.

Coaching & Personalentwicklung 
Wir legen großen Wert auf einen erfolgreichen Einstieg. Daher werden unsere Berater direkt in Kundenprojekten eingesetzt. Unsere Erfahrung zeigt, dass dadurch die Lernkurve am höchsten ist. Neben dem Vorgesetzten werden unsere Mitarbeiter in ihrer Einarbeitungsphase durch einen Paten unterstützt. Im ersten Jahr steht dem neuen Mitarbeiter der Pate bei allen UNITY-bezogenen und persönlichen Fragen zur Seite und bringt ihm die UNITY-Kultur näher.

Die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ist uns besonders wichtig. Deshalb haben wir haben wir eine umfassende und integrierte Personalentwicklungssystematik erarbeitet. Neben dem Laufbahnmodell ist das Kompetenz- und Zielvereinbarungssystem ein weiterer Bestandteil unserer Personalarbeit. Mit diesem System können wir strukturierte und effiziente Personalgespräche mit differenziertem Feedback für die Mitarbeiter durchführen. Des Weiteren können Zielvereinbarungen sowie der Handlungs- und Schulungsbedarf systematisch abgeleitet werden. 

UNITYacademy

Zentraler Bestandteil unserer Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist die UNITYacademy. Zahlreiche Seminare und Schulungen fördern die Kompetenzen unserer Mitarbeiter in den Bereichen Kommunikation, Projektmanagement, Konfliktmanagement und Persönlichkeitsentwicklung. Darüber hinaus bietet die UNITYacademy intensive Fach- und Methodenschulungen an. So stellen wir sicher, dass alle unsere Berater neben ihrer hohen fachlichen Kompetenz auch eine hohe soziale Kompetenz besitzen.

Parkplatz & Verkehrsanbindung
An jedem unserer Standorte stehen den Mitarbeitern Parkplätze zur Verfügung. Ebenso sind wir gut mit den öffentlichen Verkehrsanbindungen zu erreichen. 

Firmenwagen
Je nach Karrierelevel und Bedarf erhalten unserer Mitarbeiter einen Firmenwagen, welcher auch privat genutzt werden kann.

Mitarbeiterhandy, Laptop & Internetnutzung
Unsere Mitarbeiter werden bei ihrem Einstieg mit einem iPhone und einen Laptop ausgestattet, auch zur privaten Nutzung. 

Mitarbeiterbeteiligung
Alle Mitarbeiter werden regelmäßig über verschiedene Kanäle (Social Media, Mitarbeiterversammlung, Newsletter, Intranet) über alle wichtigen Themen informiert und haben auch selbst die Möglichkeit, Informationen über diese Kanäle zu verbreiten. Darüber hinaus bieten wir auch das Format der Projektarena an. Unsere Mitarbeiter können sich hier von ihrem aktuellen Arbeitsplatz, ob in der Niederlassung, beim Kunden oder aus dem Homeoffice, in eine Skype-Konferenz einwählen und sich über die aktuelle Projekte und neuste Methoden und Technologien ihrer Kollegen informieren.

Zudem haben alle Mitarbeiter die Möglichkeit, sich über Aktien direkt am Unternehmenserfolg zu beteiligen. 

Mitarbeiterevents
Unsere Kultur liegt uns am Herzen. Wir sind überzeugt, dass wir als Gemeinschaft mehr erreichen können, als jeder einzelne von uns. Wir fördern den Austausch unter unseren Mitarbeitern und motivieren sie so zu Höchstleistungen. Daher sind Aktivitäten, wie Schulungen, Feiern, Team- und Standortevents, Familientage oder sportliche Aktivitäten, fester Bestandteil unseres Arbeitsalltags. Ein besonderes Highlight ist unserer Campus - ein 3-tägiges Firmenevent. Alle zwei Jahre kommen alle UNITIES dafür zusammen. Der Campus steht ganz unter dem Motto „Team, Know How, Erlebnis!“ und dient sowohl dem Teambuilding als auch dem Wissensmanagement. 



14 Standorte


  • Lindberghring 1
    33142 Büren
    Deutschland

  • Große Präsidentenstr. 10
    10178 Berlin
    Deutschland

  • Ritterbrunnen 5
    38100 Braunschweig
    Deutschland

  • Große Elbstraße 86
    22767 Hamburg
    Deutschland

  • 41, Lebanon Street 10th Floor
    Monhandessin, Kairo
    Ägypten

  • Im Mediapark 6a
    50670 Köln
    Deutschland

  • Dachauer Straße 65
    80335 München
    Deutschland

  • Königstorgraben 11
    90402 Nürnberg
    Deutschland

  • No. 10 Wangjing Street, Wangjing SOHO 3Q,
    100102 Peking
    China

  • Rua Helena, 260 14º andar
    04552-050 São Paulo
    Brasilien

  • 88 Keyuan Road
    201203 Shanghai
    China

  • Wankelstraße 3
    70563 Stuttgart
    Deutschland

  • Währinger Straße 16,
    1090 Wien
    Österreich

  • Max-Högger-Strasse 2
    8048 Zürich
    Schweiz
Standorte Inland

Berlin, Braunschweig, Hamburg, Köln, München, Nürnberg, Paderborn, Stuttgart

Standorte Ausland

Kairo, Peking, São Paulo, Shanghai, Wien, Zürich

Für Bewerber

Videos

Arbeiten bei UNITY: Sebastian Lübbers, Teamleiter, berichtet
Was unsere Mitarbeiter über uns sagen...

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Studierende setzten bei uns ihr Gelerntes in die Praxis um und erleben den Berateralltag hautnah durch Mitarbeit in anspruchsvollen Projekten. Dabei lernen Sie die Grundlagen und Methoden der Beratung kennen und profitieren von dem Fach- und Branchenwissen unserer Berater. 

Als Hochschulabsolventmit (informations-)technischer oder wirtschaftlicher Ausrichtung bringen Sie ein hohes Maß an Engagement und eine schnelle Auffassungsgabe mit. Sie begleiten in kürzester Zeit nicht nur anspruchsvolle Projekte, sondern realisieren die maßgeschneiderten Lösungen auch bei unseren Kunden. 

(Young)Professionals sind von Beginn an mitten im Geschehen und übernehmen Projektverantwortung. Dabei können Sie auf Ihre Berufserfahrung im Beratungsfeld oder in unseren Zielbranchen bauen. Sie sind die Schlüsselrolle in unseren Kundenprojekten. Bei uns erhalten Sie die Chance, Ihre Big Five for Live zu verwirklichen.

Neben der Beratung können Sie auch in unseren Business Services oder als Auszubildender erfolgreich sein.

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen einzigartige und authentische Bewerber, die mit ihren Ideen die Zukunft gestalten möchten. Dabei zeichnen Sie Ihre konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten aus. Uns sind Vertrauen, Wertschätzung, Offenheit und kollegiales Miteinander besonders wichtig.



Gesuchte Studiengänge

Idealerweise haben Sie Ihr Studium mit folgender Fachrichtung exzellent abgeschlossen:
  • Informatik 
  • Wirtschaftsinformatik
  • Ingenieurswissenschaften
  • Wirtschaftsingenieurwesen
  • Wirtschaftswissenschaften

Aber auch Quereinsteigern geben wir die Chance, ihre Erfahrungen und Ideen bei uns einzubringen.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Individualität wird bei UNITY gelebt: Wir sind alle einzigartig. Mit den Ideen, Erfahrungen und Leidenschaften jedes Einzelnen schaffen wir Vielfalt. Je mehr Vielfalt, desto erfolgreicher sind wir als Team und desto schneller ermöglichen wir Veränderung. Daher fördern wir die persönliche Entwicklung jedes Einzelnen, z.B. durch maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsprogramme der UNITYacademy. Darüber hinaus stehen unseren Mitarbeitern vielfältige Perspektiven offen - ob durch anspruchsvolle Projekte, Auslandsaufenthalte oder individuelle Laufbahnen. 


UNITY ist dafür bekannt, für individuelle Probleme individuelle Lösungen zu finden. Auf private Veränderungen und Schicksalsschläge nehmen wir als Arbeitgeber Rücksicht und finden gemeinsam eine Lösung.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, pragmatisches Denken und Handeln sowie vertrauensvoller und freundschaftlicher Umgang sind die Grundlage für unser herausragendes Betriebsklima. Dazu gehört u.a., dass wir uns vom Vorstand bis zur Aushilfe UNITY-weit duzen. Wir sind stolz auf diese einzigartige Kultur – den UNITY-Spirit. Dass Vertrauen, Wertschätzung, Offenheit und kollegiales Miteinander bei UNITY nicht ausschließlich in Recruitingbroschüren verwendet, sondern gelebt werden, bestätigen unsere Mitarbeiter regelmäßig. So auch im Arbeitgeberbewertungsportal kununu: Aufgrund unserer herausragenden Bewertungen erhielten wir 2018 das Siegel „Top Arbeitgeber Mittelstand“ vom Magazin Focus.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Bei uns zählt: 

  • Sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens oder der Wirtschaftswissenschaften, gerne ergänzt um Promotion oder MBA,
  • Je nach Einstiegslevel: Erfahrung in einer Managementberatung oder in unseren Zielbranchen,
  • Freude an neuen Herausforderungen,
  • Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Mobilität,
  • Innovationskraft sowie Unternehmerisches Denken und Handeln, 
  • Analytisches und strukturiertes Denkvermögen,
  • Eigeninitiative und hohe Einsatzbereitschaft.

Unser Rat an Bewerber

Achten Sie auf die Vollständigkeit Ihrer Bewerbung. Neben einem aussagekräftigen und auf UNITY bezogenen Anschreiben gehören dazu ein vollständiger tabellarischer Lebenslauf, Arbeits-/Praktiumszeugnisse, Schulabschlusszeugnis sowie Bachelor-/Masterurkunde und studienabhängig das Transcript of Records. 

Zeigen Sie uns, was Sie können und erreichen möchten, was Sie von uns erwarten und weshalb wir zusammen passen. 

Mit der Einladung zum Gespräch haben Sie bereits den ersten Schritt geschafft - nun möchten wir Sie näher kennen lernen.  Im Gespräch ist uns Authentizität besonders wichtig. Seien Sie sie selbst. So können wir uns Sie am besten prüfen, ob wir zueinander passen. 

Bevorzugte Bewerbungsform

Bitten senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an karriere@unity.de. Fügen Sie der E-Mail bitte Ihre vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnisse sowie ggf. eine Projektliste umfassen.

Auswahlverfahren

Nach einer erfolgreichen Bewerbung möchten wir Sie in einem Telefoninterview kennen lernen. Zu den ersten Informationen gehören Ihre Motivation mit uns zusammenzuarbeiten und alles, was uns einen ersten Eindruck über Ihre Person und Ihre Fähigkeiten gibt. Gleichzeitig haben Sie die Gelegenheit, erste Fragen zu stellen, die Ihnen auf dem Herzen liegen. Schließlich sollen auch Sie uns bestmöglich kennen lernen.

In den folgenden persönlichen Gesprächen möchten wir mehr über Sie erfahren. Die Gespräche dauern zwischen eineinhalb und zwei Stunden. Wir möchten ermitteln, wie gut Sie in unser Team passen und wie Ihre Kompetenzen und Erfahrungen einen Beitrag zu unserer Arbeit leisten können.


UNITY AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,50 Mitarbeiter
3,80 Bewerber
2,78 Azubis
  • 19.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Wer UNITY kennt, weiß: Der UNITY-Spirit ist unvergleichbar: Der Zusammenhalt ist selbstverständlich, das Miteinander freundschaftlich und locker, gleichzeitig aber motivierend und inspirierend. Morgens zu UNITY zu fahren bedeutet nicht nur Arbeit, sondern vor allen Dingen auch Spaß!

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten kümmern sich stets um den Austausch mit allen Angestellten und stellen sicher, dass alle zufrieden und sind und erkundigen sich nach möglichen Problemen. Regelmäßige Feedbackgespräche tragen zu einem beidseitigen Austausch bei.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist allen UNITIES sehr wichtig. Neben beruflicher Zusammenarbeit wird sich auch auf persönlicher Ebene ausgetauscht. Bei Problemen wird mit einer Selbstverständlichkeit unterstützt, sodass man keine Hemmungen haben muss, bei Schwierigkeiten auf Kollegen zuzugehen.

Interessante Aufgaben

Obwohl UNITY eine kleinere Beratung ist, sind der Großteil der Kunden große Konzerne oder erfolgreiche mittelständische Unternehmen. Dementsprechend gibt es viele abwechslungsreiche, spannende Projekte

Kommunikation

Persönliche Kommunikation wird hier groß geschrieben, weswegen trotz standortgebundener Projekte der persönliche Austausch nicht zu kurz kommt. In monatlichen Jours-fixes werden status-quo und Erfolge im Team besprochen.

Work-Life-Balance

Anders als in anderen Beratungen ist hier die Work-Life Balance sehr angenehm mit Kernarbeitszeiten von 8 -17 Uhr, die in der Regel auch eingehalten werden. Projektbedingte Abweichungen davon gibt es natürlich zeitweise.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    UNITY AG für Unternehmensführung und Informationstechnologie
  • Stadt
    Büren
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, pragmatisches Denken und Handeln sowie vertrauensvoller und freundschaftlicher Umgang sind die Grundlage für unser herausragen-des Betriebsklima. Wir sind stolz auf diese einzigartige Kultur – den UNITY-Spirit.

Vorgesetztenverhalten

Wir machen andere erfolgreich! Wir müssen wir nicht selbst im Vordergrund stehen. Wir nehmen uns Zeit für Führung und machen unsere Mitarbeiter erfolgreich.

Kollegenzusammenhalt

Jeder trägt Verantwortung und bringt seine Leistung ein. Unsere Kultur ist durch Wertschätzung, Offenheit und Vertrauen geprägt. In persönlichen Krisensituationen kommen wir zu angemessenen individuellen Lösungen.

Interessante Aufgaben

Wir sind Gestalter und Macher – wir sind Unternehmer! Wir haben den Anspruch, die Zukunft aktiv zu gestalten – sowohl in unseren Kundenprojekten als auch bei der Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Was wir tun, führt am Ende zum unternehmerischen Erfolg.

Kommunikation

Unsere Maximen sind Wahrheit, Klarheit und Vertrauen im Umgang miteinander! Wir machen keine Politik und taktieren nicht; wir wollen Lösungen. Mit präziser und transpa-renter Information schaffen wir Klarheit und Vertrauen. Wir gehen ehrlich, fair und sachlich miteinander um.

Gleichberechtigung

Wir zeigen, dass Frauen auch dann Führungsaufgaben übernehmen können, wenn sie sich für Kinder und Familie entscheiden. In den Beraterrängen gibt es keine unterschiedliche Behandlung. Wir setzen unsere Mitarbeiter entsprechend ihrer Fähigkeiten ein! Wir integrieren Mitarbeiter mit unterschiedlichen Kompetenzen. Durch unsere Personalent-wicklung und umfassende Weiterbildungsmaßnahmen in der UNITYacademy qualifizieren wir unsere Mitarbeiter gemäß ihren Fähigkeiten auf den Karrierepfaden.

Umgang mit älteren Kollegen

Als noch recht junges Unternehmen hat es nun der erste Mitarbeiter in die Rente geschafft. Besonders die älteren Mitarbeiter bekommen zusätzliche administrative Unterstützung.

Karriere / Weiterbildung

Mit Juniorberatern, Beratern und den Mitarbeitern der Verwaltung werden halbjährlich, ab dem Seniorberater jährlich Personalgespräche geführt. Mit der Kompetenzspinne werden objektive Beurteilungskriterien für das Gespräch bereitgestellt. Dies ist die Basis für unser transparentes Personalentwicklungssystem, in dem sich unsere Mitarbeiter gemäß ihren Fähigkeiten auf den vier Karrierepfaden „Experte, Team-/CC-Leiter, PL komplexe Projekte, GFL/GF-Teamleiter“ weiterentwickeln können.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Gehälter und Sozialleistungen sind Branchen üblich und werden pünktlich bezahlt. Des Weiteren wird sehr viele Schulungsleistungen und Teamevents angeboten. Besonders hervorzuheben ist der UNITY Campus, an dem alle Mitarbeiter an 2,5 Tagen im Jahr teilnehmen.

Arbeitsbedingungen

Wir identifizieren frühzeitig neue Technologien, die im Zeitalter der Digitalisierung eine hohe Relevanz aufweisen, bewerten diese und nutzen sie. Daher arbeiten wir auf dem neusten Stand der Technik und scheuen keine Investitionen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Wir sind uns unserer Verantwortung gegenüber Kunden, Partner und Mitarbeitern bewusst. Als Leitlinie für unsere Handeln benennt UNITY Code of Conduct verbindliche Standards für verantwortungsvolles Handeln und die Anerkennung der Menschen- uns Arbeitnehmerrechte. Darüber hinaus unterstützen wir verschiedene Hilfsprojekte im Rahmen unserer Corporate Social Responsibility Aktivitäten.

Work-Life-Balance

Wir zeigen, dass auch wir als Unternehmensberatung die Vereinbarkeit von Berufs- und Pri-vatleben möglich machen. Persönliche Bedürfnisse kommunizieren wir offen. Wir schaffen verantwortungsvoll individuelle Lösungen für individuelle Situationen.

Image

Wir wachsen und bekommen sowohl in den Bewerbungsgesprächen als auch im Kundenfeedback ein sehr gutes Feedback. Die Marke UNITY entwickelt sich konsequent weiter.

Verbesserungsvorschläge

  • Wir müssen es schaffen unsere Kultur und Werte im Wachstumsprozess positiv weiter zu entwickeln. Wachstum birgt auch Gefahren, die wir aktiv managen müssen.

Pro

Wir tragen Verantwortung für uns und für UNITY! UNITY entwickeln wir als Managementberatung kundenorientiert weiter und sichern damit ihre Wettbewerbsstärke. Dadurch schaffen wir attraktive Arbeitsplätze, die uns und unseren Angehörigen Sicherheit bieten. Wir sorgen für uns selbst, unsere Familien und die UNITY.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    UNITY AG
  • Stadt
    Paderborn
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung
  • 19.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Hier gibt es keine Ellbogengesellschaft. Jeder ist für jeden da und die Stimmung ist unbeschreiblich gut! Der "UNITY-Spirit" wird von jedem gelebt und geliebt.

Vorgesetztenverhalten

Fehler dürfen gemacht werden. Mit diesen wird offen umgegangen und analysiert, damit dieser in Zukunft vermieden werden kann. Bei der Analyse wird der Mitarbeiter nicht beschuldigt - jedem hätte es passieren können.

Kollegenzusammenhalt

Einmalig! Ein freundschaftliche, aber dennoch professioneller Umgang miteinander. Für jeden meiner Kollegen würde ich meine Hand ins Feuer legen - und sie auch für mich.

Interessante Aufgaben

Monotone Aufgaben gibt es kaum. Aufgabengebiete können selbst mitbestimmt werden.

Kommunikation

Regelmäßige Personalgespräche und ständiges Feedback (egal, ob positiv oder negativ) helfen jedem Mitarbeiter sich zu verbessern und seine Stärken zu fördern. Es wird stets mit offenen Karten gespielt. Das Intranet und die internen Newsletter informiert jeden immer über alles, was man wissen muss!

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich geschätzt! Ich habe noch nie erlebt, dass ein Unterschied zwischen Geschlecht, Herkunft, Religion oder Sonstiges gemacht wurde.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier gilt die Gleichberechtigung. Ältere Kollegen gehören einfach dazu und auch diese werden stets gefördert.

Karriere / Weiterbildung

UNITY hat eine eigene Academy. Hier werden gezielt Mitarbeiter regelmäßig gefördert. Fängt ein neuer Mitarbeiter an, bekommt er im BootCamp alle wichtigen Informationen an die Hand. Das Aufstiegsmodell auf Beraterseiter ist sehr gut. Hier gibt es viele Möglichkeiten. In der Verwaltung ist dies leider nicht so. Hier gibt es kaum Aufstiegschancen.

Gehalt / Sozialleistungen

Generell gibt es ein sehr gutes Lohnmodell. Es gibt regelmäßige Erhöhungen und bei Zielerreichung, erhält man einen Bonus. VL wird gezahlt und in 3,5 Jahren war das Gehalt immer pünktlich sogar vor dem 1. auf dem Konto. Der Lohn der Verwaltung könnte durchaus angepasst werden.

Arbeitsbedingungen

Alles top! Neuste Computer, große Monitore, ergonomische Bürostühle, auf Wunsch bekommt man sogar einen elektrisch verstellbaren Tisch... und ganz wichtig: es gibt einen Kicker!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Mit Blick auf unsere Firmenwagen und auf die Anzahl der gedruckten Medien, muss ich hier leider ein paar Sterne abziehen.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist gerade in dieser Branche manchmal sehr schwer einzuhalten. Dennoch wird sehr viel wert darauf gelegt, dieses zu fördern. Nicht nur Urlaub, sondern auch persönliche Anliegen (Elternzeit, Arztbesuche, Kita-Streik, ...) werden jederzeit toleriert. Die Arbeitszeit kann selbst eingeteilt werden.

Image

Kein Mitarbeiter redet schlecht über UNITY. Selbst ehemalige Mitarbeiter empfehlen UNITY weiter. Ein besseres Zeugnis für das Image gibt es nicht.

Verbesserungsvorschläge

  • siehe oben

Pro

siehe oben

Contra

siehe oben

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    UNITY AG für Unternehmensführung und Informationstechnologie
  • Stadt
    Büren
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

Bewertungsdurchschnitte

  • 125 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (118)
    94.4%
    Gut (5)
    4%
    Befriedigend (1)
    0.8%
    Genügend (1)
    0.8%
    4,50
  • 24 Bewerber sagen

    Sehr gut (13)
    54.166666666667%
    Gut (4)
    16.666666666667%
    Befriedigend (4)
    16.666666666667%
    Genügend (3)
    12.5%
    3,80
  • 4 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    50%
    2,78

kununu Scores im Vergleich

UNITY AG
4,34
153 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Beratung / Consulting)
3,73
91.819 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.904.000 Bewertungen