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UNITY Consulting & 
Innovation
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score246 Bewertungen
95%95
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

77%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 195 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Berater:in26 Gehaltsangaben
Ø61.900 €
Manager:in10 Gehaltsangaben
Ø104.700 €
Unternehmensberater:in9 Gehaltsangaben
Ø71.800 €
Gehälter für 6 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
UNITY Consulting & Innovation
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
UNITY Consulting & Innovation
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

UNITY ist die Managementberatung für Innovation und Digitale Transformation.

Wer wir sind

UNITY ist die Managementberatung für Innovation und Digitale Transformation. Wir machen unsere Kunden zu Gewinnern der Digitalisierung. Wir steigern ihre Innovationskraft und ihre operative Exzellenz. UNITY vereint eine ausgeprägte Technologietiefe und die Kompetenzen, die für eine erfolgreiche Digitale Transformation erforderlich sind: Wir sind Innovator, Integrator und Transformator. Sowohl mittelständische Unternehmen als auch Global Player profitieren von unserer Expertise und 25 Jahren Digitalisierungserfahrung. Wir sind mit 330 Mitarbeitern weltweit an 15 Standorten vertreten und führen internationale Kundenprojekte durch.

UNITY wurde mehrfach für exzellente Projektarbeit sowie als herausragender Arbeitgeber ausgezeichnet – unter anderem mit dem „Best of Consulting“-Award der Wirtschaftswoche, als „Beste Berater“ durch Brand eins und als „Top Arbeitgeber Mittelstand“ vom Focus.

Produkte, Services, Leistungen

UNITY bietet seinen Kunden ganzheitliche Beratung im Digitalen Wandel. Das Besondere daran: Sie kommt aus einer Hand. Klassische Beratungsansätze, wie z.B. die reine Strategieberatung, greifen aufgrund der komplexen Herausforderungen der Digitalen Transformation zu kurz. UNITY hingegen vereint eine ausgeprägte Technologietiefe und die Kompetenzen, die für eine erfolgreiche Digitale Transformation erforderlich sind: Wir sind Innovator, Integrator und Transformator.

Unsere Beratungsleistungen:

  • Advanced Development
  • Systems Engineering, R&D Management
  • Product-Lifecycle Management
  • Digital Twin
  • Future Business
  • Foresight, Strategie & Geschäftsmodelle
  • Innovationsmanagement & New Work
  • Digital Customer Experience
  • Agile Organisation & Transformation
  • Efficient Production
  • Operational Excellence
  • Smart Factory - Industrie 4.0
  • Supply Chain & Logistikmanagement
  • Digitale Fabrikplanung
  • CIO Advisory
  • IT Strategie
  • IT Einführung & Optimierung
  • IT Organisation & Governance
  • Software Engineering
  • IT / EAM Architektur
  • Cyber Security
  • IT Projektmanagement
  • Health Market
  • Smart City

Perspektiven für die Zukunft

Unsere Vision

Digitale Technologien verändern fortwährend Gesellschaft und Wirtschaft. Neue Geschäftsmodelle und Prozesse entstehen – alte verschwinden. Diese Digitale Transformation wandelt ganze Branchen.
UNITY ist als führende Beratung für Digitale Transformation anerkannt. Wir nutzen die Möglichkeiten digitaler Technologien und die Chancen daraus resultierender Geschäftsmodelle.
UNITY ist ein attraktiver Arbeitgeber für Gestalter und Macher. Wir bieten in einer sich verändernden Arbeitswelt viele Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen, sich zu qualifizieren und technologisch am Puls der Zeit zu sein.
Wir erweitern unsere internationale Präsenz, um unsere Kunden in ihren Märkten zu unterstützen.

Unsere Mission

UNITY ist Innovator, Integrator und Transformator!
Als Impulsgeber für Innovationen und operative Exzellenz beraten wir Schlüsselbranchen, wie sie die Herausforderungen des Wandels erfolgreich meistern.
Mit unseren Kunden bauen wir zukunftsnotwendige Kompetenzen auf, gestalten die Wertschöpfung in der Tiefe und setzen die Lösungen um. Damit stärken wir weltweit die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden.
Wir machen unsere Kunden zu Gewinnern der Digitalisierung!

Kennzahlen

Mitarbeiter330
Umsatz40 Mio. €

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 209 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    78%78
  • HomeofficeHomeoffice
    77%77
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    77%77
  • InternetnutzungInternetnutzung
    74%74
  • DiensthandyDiensthandy
    71%71
  • CoachingCoaching
    58%58
  • FirmenwagenFirmenwagen
    58%58
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    58%58
  • ParkplatzParkplatz
    56%56
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    49%49
  • KantineKantine
    44%44
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    34%34
  • EssenszulageEssenszulage
    23%23
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    16%16
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    7%7

Was UNITY Consulting & Innovation über Benefits sagt

Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice
Ein hoher zeitlicher und örtlicher Gestaltungsspielraum ist uns besonders wichtig. In Abstimmung mit dem Vorgesetzten und Kunden kann der Arbeitsalltag individuell gestaltet werden. Das Projektgeschäft ermöglicht uns sich dem Lebensrhythmus unserer Mitarbeiter anzupassen - ob Homeoffice, Teilzeit-Beschäftigung, Sabbaticals oder berufsbegleitende Weiterbildungen.

Kantine & Essenszulagen
Wer exzellente Leistung erbringen möchte, braucht dafür auch eine ausgezeichnete Verpflegung, z. B. an unserem Standort in Paderborn bezuschusste Mahlzeiten in der Kantine. An unseren anderen Standorten stehen zahlreiche Verpflegungsmöglichkeiten in der Nähe zur Verfügung, die wir durch Essenszulagen unterstützen. Ebenso können sich unsere Mitarbeiter jeden Tag über freien Tee und Kaffee freuen.

Betriebliche Altersvorsorge
Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge bieten wir den Abschluss von Direktversicherungen an.

Gesundheitsmaßnahmen
Spaß haben, sich fit halten oder auch seinem Hobby nachgehen - wir betätigen uns gerne zusammen sportlich: beim Radsport, Laufen oder auch Skifahren. Bei zahlreichen Veranstaltungen gehen wir als Team an den Start und sind gemeinsam erfolgreich.
Durch die Kooperation mit dem Leasinganbieter JobRad bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, ein persönliches Wunschrad – mit oder ohne elektrischen Antrieb – bequem und günstig über UNITY zu leasen.

Coaching & Personalentwicklung
Wir legen großen Wert auf einen erfolgreichen Einstieg. Daher werden unsere Berater direkt in Kundenprojekten eingesetzt. Unsere Erfahrung zeigt, dass dadurch die Lernkurve am höchsten ist. Neben dem Vorgesetzten werden unsere Mitarbeiter in ihrer Einarbeitungsphase durch einen Paten unterstützt. Im ersten Jahr steht dem neuen Mitarbeiter der Pate bei allen UNITY-bezogenen und persönlichen Fragen zur Seite und bringt ihm die UNITY-Kultur näher.

Die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ist uns besonders wichtig. Deshalb haben wir haben wir eine umfassende und integrierte Personalentwicklungssystematik erarbeitet. Neben dem Laufbahnmodell ist das Kompetenz- und Zielvereinbarungssystem ein weiterer Bestandteil unserer Personalarbeit. Mit diesem System können wir strukturierte und effiziente Personalgespräche mit differenziertem Feedback für die Mitarbeiter durchführen. Des Weiteren können Zielvereinbarungen sowie der Handlungs- und Schulungsbedarf systematisch abgeleitet werden.

UNITYacademy

Zentraler Bestandteil unserer Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist die UNITYacademy. Zahlreiche Seminare und Schulungen fördern die Kompetenzen unserer Mitarbeiter in den Bereichen Kommunikation, Projektmanagement, Konfliktmanagement und Persönlichkeitsentwicklung. Darüber hinaus bietet die UNITYacademy intensive Fach- und Methodenschulungen an. So stellen wir sicher, dass alle unsere Berater neben ihrer hohen fachlichen Kompetenz auch eine hohe soziale Kompetenz besitzen.

Parkplatz & Verkehrsanbindung
An jedem unserer Standorte stehen den Mitarbeitern Parkplätze zur Verfügung. Ebenso sind wir gut mit den öffentlichen Verkehrsanbindungen zu erreichen.

Firmenwagen
Je nach Karrierelevel und Bedarf erhalten unserer Mitarbeiter einen Firmenwagen, welcher auch privat genutzt werden kann.

Mitarbeiterhandy, Laptop & Internetnutzung
Unsere Mitarbeiter werden bei ihrem Einstieg mit einem iPhone und einen Laptop ausgestattet, auch zur privaten Nutzung.

Mitarbeiterbeteiligung

Alle Mitarbeiter werden regelmäßig über verschiedene Kanäle (z.B. Microsoft Teams, Teammeeting, Town Hall Meeting, Social Media) über alle wichtigen Themen informiert und haben auch selbst die Möglichkeit, Informationen über diese Kanäle zu verbreiten.

Darüber hinaus ist der InnoHub als virtuelle Organisation das zentrale Modell zur Weiterentwicklung der UNITY im Bereich der Digitalisierung und soll die tiefere Vernetzung und Kommunikation unterstützen. In diesem Kontext bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, sich über ein Microsoft Teams Meeting über die aktuellen Projekte, neuste Methoden und Technologien, Innovationen sowie Best Practices ihrer Kollegen zu informieren. Alle Mitarbeiter geben Impulse im Hub.

Zudem haben alle Mitarbeiter die Möglichkeit, sich über Aktien direkt am Unternehmenserfolg zu beteiligen.

Mitarbeiterevents
Unsere Kultur liegt uns am Herzen. Wir sind überzeugt, dass wir als Gemeinschaft mehr erreichen können, als jeder einzelne von uns. Wir fördern den Austausch unter unseren Mitarbeitern und motivieren sie so zu Höchstleistungen. Daher sind Aktivitäten, wie Schulungen, Feiern, Team- und Standortevents, Familientage oder sportliche Aktivitäten, fester Bestandteil unseres Arbeitsalltags. Ein besonderes Highlight ist unserer Campus - ein 3-tägiges Firmenevent. Alle zwei Jahre kommen alle UNITIES dafür zusammen. Der Campus steht ganz unter dem Motto „Team, Know How, Erlebnis!“ und dient sowohl dem Teambuilding als auch dem Wissensmanagement.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Individualität wird bei UNITY gelebt: Wir sind alle einzigartig. Mit den Ideen, Erfahrungen und Leidenschaften jedes Einzelnen schaffen wir Vielfalt. Je mehr Vielfalt, desto erfolgreicher sind wir als Team und desto schneller ermöglichen wir Veränderung. Daher fördern wir die persönliche Entwicklung jedes Einzelnen, z.B. durch maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsprogramme der UNITYacademy. Darüber hinaus stehen unseren Mitarbeitern vielfältige Perspektiven offen - ob durch anspruchsvolle Projekte, Auslandsaufenthalte oder individuelle Laufbahnen.

UNITY ist dafür bekannt, für individuelle Probleme individuelle Lösungen zu finden. Auf private Veränderungen und Schicksalsschläge nehmen wir als Arbeitgeber Rücksicht und finden gemeinsam eine Lösung.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Durch unsere vielfältigen Themenfelder arbeitest du als Professional an der digitalen Transformation erfolgreicher Unternehmen mit. In unseren Kundenprojekten spielst du eine Schlüsselrolle: Du leitest verschiedene Projekte, steuerst aktiv die Veränderungsprozesse und fungierst als Coach unserer Kunden. Gleichzeitig kannst du neben deinen Branchenkenntnissen auch deine Methodenexpertise vertiefen. Oder ist dein Ziel eher das Management unserer Kunden und die Geschäftsentwicklung? Dann bau deine Erfahrung mit uns weiter aus.

Als Young Professional kannst du dein Wissen direkt in unseren anspruchsvollen Projekten einbringen. Dabei wirkst du aktiv mit deinen Ideen an der digitalen Transformation unserer Kunden mit. Teamwork ist für dich nicht nur eine leere Phrase, sondern der Kern für den Erfolg spannender Projekte.

Studierende setzen bei uns ihr Gelerntes in die Praxis um und erleben den Berateralltag hautnah durch Mitarbeit in anspruchsvollen Projekten. Erhalte tiefe Einblicke in das Consulting und sammle wertvolles Fachwissen sowie handfeste Erfahrung.

Neben der Beratung kannst du auch in unserer internen Organisation oder als Auszubildender erfolgreich sein.

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen einzigartige und authentische Bewerber, die mit ihren Ideen die Zukunft gestalten möchten. Dabei zeichnen dich deine konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten aus. Uns sind Vertrauen, Wertschätzung, Offenheit und kollegiales Miteinander besonders wichtig.

Idealerweise hast du dein Studium mit folgender Fachrichtung exzellent abgeschlossen:

  • Informatik
  • Wirtschaftsinformatik
  • Ingenieurswissenschaften
  • Wirtschaftsingenieurwesen
  • Wirtschaftswissenschaften

Aber auch Quereinsteigern geben wir die Chance, ihre Erfahrungen und Ideen bei uns einzubringen.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei UNITY Consulting & Innovation.

  • Judith Pohlmeier
    Leiterin Personal
    +49 2955 743 235

    karriere@unity.de

  • Bei uns zählt:

    • Sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens oder der Wirtschaftswissenschaften, gerne ergänzt um Promotion oder MBA,
    • Je nach Einstiegslevel: Erfahrung in einer Managementberatung oder in unseren Zielbranchen,
    • Freude an neuen Herausforderungen,
    • Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Mobilität,
    • Innovationskraft sowie Unternehmerisches Denken und Handeln,
    • Analytisches und strukturiertes Denkvermögen,
    • Eigeninitiative und hohe Einsatzbereitschaft.
  • Achte auf die Vollständigkeit deiner Bewerbung. Neben einem aussagekräftigen und auf UNITY bezogenen Anschreiben gehören dazu ein vollständiger tabellarischer Lebenslauf, Arbeits-/Praktikumszeugnisse, Schulabschlusszeugnis sowie Bachelor-/Masterurkunde und studienabhängig das Transcript of Records.

    Zeig uns, was du kannst und erreichen möchtest, was du von uns erwartest und weshalb wir zusammen passen.

    Mit der Einladung zum Gespräch hast du bereits den ersten Schritt geschafft - nun möchten wir dich näher kennenlernen. Im Gespräch ist uns Authentizität besonders wichtig. Sei du selbst. So können wir am besten prüfen, ob wir zueinander passen.

  • Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnisse) kannst du ganz einfach online über unser Jobportal einreichen.

  • Nach einer erfolgreichen Bewerbung möchten wir dich in einem ersten, virtuellen Interview kennenlernen. Zu den ersten Informationen gehören deine Motivation mit uns zusammenzuarbeiten und alles, was uns einen ersten Eindruck über deine Person und deine Fähigkeiten gibt. Gleichzeitig hast du die Gelegenheit, erste Fragen zu stellen, die dir auf dem Herzen liegen. Schließlich sollst auch du uns bestmöglich kennenlernen.

    In den folgenden persönlichen Gesprächen möchten wir mehr über dich erfahren. Die Gespräche dauern zwischen eineinhalb und zwei Stunden. Wir möchten ermitteln, wie gut du in unser Team passt und wie deine Kompetenzen und Erfahrungen einen Beitrag zu unserer Arbeit leisten können.

Standorte

Standorte Inland

Berlin, Braunschweig, Frankfurt, Hamburg, Köln, München, Nürnberg, Paderborn, Stuttgart

Standorte Ausland

Kairo, Peking, São Paulo, Shanghai, Salzburg, Zürich

Awards

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Der einzigartige UNITY-Spirit, der Zusammenhalt unter den KollegInnen, das Vorgesetztenverhalten und die regelmäßigen Feedback- und Personalgespräche, die Weiterbildungsmöglichkeiten, die junge und dynamische Unternehmenskultur
Bewertung lesen
Immer wieder der Umgang mit den Mitarbeitern. Dieser sticht absolut hervor. Natürlich kommt es gelegentlich zu Reibereien, aber nichts, was man nicht sachlich aus der Welt schaffen kann.
Für viele Themen gibt es intern excellente Experten - und der Kontakt auf kurzem Wege ist jederzeit möglich. Thematisch sind wir immer vorn dabei und das mach auch richtig Spaß!
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Arbeiten auf Augenhöhe, Vertrauenskultur, transparentes Personalentwicklungssystem, schnelle Übernahme von Verantwortung, Kollegenzusammenhalt, Vorgesetztenverhalten
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Kultur, Gemeinschaft, Leistungsbereitschaft, Motivation der Kollegen, Extrameilen zu gehen ohne Drohkulisse
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 105 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Überstunden, die nie im ganzen abgefeiert werden können und nicht ausbezahlt werden.
Persönliche Belange sind nur wichtig, wenn du mindestens 50% deiner Freizeit opferst.
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Gehalt und interne Kommunikation mit der HR
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Fehlender ÖPNV-Förderung
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Überlastung der Mitarbeiter (realistisch 50-60h/Woche) und hoher Druck/ Schein-Maßnahmen (z.b. zum Umweltschutz oder zum Work-Life-Balance)
Werkstudenten sollten länger als 3 Monate angestellt werden.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 43 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Die Corona Situation war für alle Mitarbeiter eine Herausforderung und die Etablierung von angepassten Prozessen etc. hätte schneller erfolgen können.
Überstunden bezahlen/ Projekte mit ausreichend Personal besetzen/ Ausstattung fürs Home-Office zur Verfügung stellen/ Umweltbewusstsein stärken
Branding im Markt stärken; Female Leadership als Thema platzieren; Mobilitätspaket schnüren (Freenow, DB etc. statt Dienstwagen)
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Werkstudenten stärker in Projekte einbeziehen. Bei der Kalkulation auch PT von Werkstudenten einfließen lassen.
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Keine Unterschiede bei IT-Ausstattung zwischen Berater:innen und Werkstudenten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 51 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,8

Der am besten bewertete Faktor von UNITY Consulting & Innovation ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 52 Bewertungen).


Angesichts der Branche war ich sehr skeptisch, war aber dann sehr positiv überrascht von UNITY. Man hat sich ein kleines bisschen wie in einer Familie gefühlt, da alle Leute so nett und hilfsbereit waren.
5
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Alle sind nett zueinander, respektvoll und äußerst hilfsbereit. Niemand versucht sich in den Mittelpunkt zu spielen und alle ziehen an einem Strang.
Ein sehr kollegiales Umfeld, eher freundschaftlich. Ich freue mich, an die Arbeit zu gehen und Projekte mit meinen Kolleg*Innen durchzuführen.
5
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Es gibt kein richtigen Onboarding in dem Firma.
3
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Es ist immer ein Highlight, im Büro zu sein.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 52 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von UNITY Consulting & Innovation ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 52 Bewertungen).


Als Praktikant 40 Stunden/Woche, die Berater Arbeiter aber alle deutlich mehr - unbezahlt. Ebenso sind die Berater alle dauerhaft erreichbar - egal ob im Urlaub oder am Sonntag. Man bekommt hier auch von mehreren Burn-out Fällen mit.
2
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Nicht vorhanden, wenn man niemanden auf den falschen Fuß treten möchte.
Überstunden sind eine Selbstverständlichkeit..
2
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Je nach Projekt, kann es auch mal zu längeren Arbeitszeiten kommen
3
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Work-Life-Balance ist deutlich besser als in anderen Beratungen. Work-Life-Balance wird bei der UNITY sehr ernst genommen. Aber dennoch ist es eine ernste Beratung.
3
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Je nachdem wo man arbeitet (Reisezeiten) und für welchen Kunden kann der Arbeitstag lange werden
2
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen? 52 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 32 Bewertungen).


Mehrere Entwicklungspfade (Teamleiter, Geschäftsfeldleiter, Experte, Projektleiter), eigenes Ausbildungsprogramm für Neustarter, Kooperation mit dualen Ausbildungseinrichtungen, jeder MA hat Entwicklungspfade allgemein/individuell. Online Learning. Anbieter von eigenen Trainings.
5
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Sehr viele Möglichkeiten der Karriere durch unterschiedliche Entwicklungspfade innerhalb der Organisation sowie durch sehr hohe Durchlässigkeit in weitere Unternehmen innerhalb der UNITY Innovation Alliance.
5
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Als Vollzeit-MA sehr gutes Weiterbildungsangebot, als Werkstudent hat man aber leider kaum Weiterbildungsmöglichkeiten, kann aber natürlich von der Erfahrung der älteren Kolleg:innen profitieren.
4
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Mehr Workshops auch für Werkstudenten/ Praktikanten nicht nur für JB.
3
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Sehr umfassendes Weiterbildungsprogramm, in welchem man diverse Wege einschlagen kann.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 32 Bewertungen lesen