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Gehalt

Man verdient eigentlich OK und hatte dafür viele Benefits. Diese sind nun ganz gestrichen. Kein Konzertbudget oder Musikabo....

Es gibt so gut wie keine Benefits mehr, selbst der Obstkorb wurde gestrichen (und das sagt schon was). Gehalt ist unterm Durchschnitt und Gehaltsanpassungen gab es in den letzten Jahren auch nicht.

Nur die bekommen sehr gutes Gehalt, die nahe an Führungskräften sind.

waren früher im Vergleich deutlich besser

Es gibt viele Benefits. Vieles, worüber sich einige lustig machen, weil sollte selbstverständlich sein, kostet aber die Firma auch Geld.
Es gibt kostenloses Wasser (gekühlt, gesprudelt, heiß...), kostenlosen Kaffee und Tee, kostenlose Säfte und Softgetränke (Cola, Cola Zero, Cola Light), Obstkorb. Es gibt auch die Möglichkeit günstiger Vinyls/CDs unserer Artists zu kaufen, Konzerte unserer Artists zu besuchen (Konzertbudget), Kantinenzuschuss, JobRad, Fürstenberg.
Was nicht gut ist, ist das Gehalt. Wer nicht gut verhandelt hat am Anfang, wird auch nach Jahren keine großen Sprünge machen. Gehaltserhöhungen sind selten, manchmal gibt es eine pauschale Erhöhung. Auch wenn es neue Titel oder Aufgaben/Aufgabenbereiche gibt, wird das Gehalt nicht/selten angepasst.

Total abuse. There is as good as no chance to get an adaptation of the salary according to one’s performance. No matter how hard you work. There is always expected more and no guarantee to receive an increase ever.
I lost my motivation to work harder. Now I’m adapting my performance back to my salary.