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Universal 
Music 
Entertainment 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score507 Bewertungen
81%81
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Produktmanager:in20 Gehaltsangaben
Ø50.000 €
Marketing Manager:in10 Gehaltsangaben
Ø48.000 €
Projektmanager:in7 Gehaltsangaben
Ø41.400 €
Gehälter für 20 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Universal Music Entertainment
Branchendurchschnitt: Medien

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Hohen Einsatz zeigen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Universal Music Entertainment
Branchendurchschnitt: Medien
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 219 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    79%79
  • EssenszulageEssenszulage
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    70%70
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    66%66
  • RabatteRabatte
    59%59
  • InternetnutzungInternetnutzung
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    56%56
  • HomeofficeHomeoffice
    53%53
  • BarrierefreiBarrierefrei
    49%49
  • DiensthandyDiensthandy
    42%42
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    37%37
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    34%34
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    32%32
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    30%30
  • CoachingCoaching
    27%27
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    21%21
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    18%18
  • ParkplatzParkplatz
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Inhaltlich: Eines der schönsten "Produkte" der Welt: Musik
Der Umgang mit Mitarbeiter:innen (auch in Krisensituationen)
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Das tolle und moderne Arbeitaumfeld, sowie das engagierte Kollegium. Auch die Urlaubstage sind super.
Spannende Themen, tolle Kollegen, viel zu lernen
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Die Mitarbeiter zu motivieren und immer neue Möglichkeiten parat zu halten.
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Gutes Produktpotfolio...........:::::::::.........::::::::::::::::::::
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 38 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es ist ein globaler Konzern. Da enscheiden oft "politics" vor Sinnhaftigkeit.
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Ein sehr weißes, männliches Management, dass die Mitarbeiter wenig fördert und deshalb immer wieder tolle Mitarbeiter verliert. So entsteht der Eindruck, dass man absolut austauschbar ist.
Aufstiegschancen, fehlende Wertschätzung, zT Ehrlichkeit mit der eigenen Relevanz
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Führungskräfte und Management kleben seit Jahrzehnten an ihren Stühlen.
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zu Zeiten zu viel Arbeit auf jedem Mitarbeiter ruhen lassen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 36 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Man kann sich Mühe geben wie man will, gesehen wird nur was gesehen werden will und das ist hier immer der Fehler im andereny selbst wenn man nicht Schuld war, man wird eingeschüchtert genau das zu glauben. Das Onboarding war eine Katastrophe, bei Rückfragen wurde man abgewiesen und sogar vor dem Team herunter gemacht, nur um im Falle eines daraus resultierenden Fehlers die Schuld in die Schuhe gedrückt zu bekommen. Die Stimmung im ganzen Haus ist eher negativ, jeder gegen ...
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- spannende Aufgaben, freundliches, hilfsbereites Team, gute Betreuung
- unzureichende Arbeitsbedingungen für Werkstudierende: kein Home Office erlaubt, unterdurchschnittliche Bezahlung auch im Master, unverständliche Krankheits- und Feiertagsregelungen, kaum offizielle Möglichkeiten, Überstunden zu sammeln bzw. abzubauen
Nice atmosphere and good management. Colleagues are very competent and friendly.
It would be nice to have english versions of official communications such as emails and contracts.
Onboarding process could be improved.
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- Working environment and colleagues are friendly, welcoming and mostly including
- The onboarding process does not seem to be regulated very well, due to the fact of high workloads.
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- tolles kleines Team
- enge Kommunikation
- freundliche Kollegen
- gutes Firmenklima
- Arbeit macht Spaß aber Überstunden sind oft "normal" (abhängig vom Bereich)
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 93 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Universal Music Entertainment ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).


allgemein gut
4
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Gut, Umgang miteinander ist freundlich
4
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Die Mitarbeiter:innen sind sehr leidenschaftsgetrieben und setzen sich für vieles ein. Das Management und viele Führungskräfte verhalten sich leider oft konservativ und nicht fördernd. Mitarbeiter sind im Großen und Ganzen austauschbar für die Führungsebene.
3
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Flache Hierarchien, nette und offene Vorgesetzte, keine Ausgrenzung, … alles super.
4
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OK, nicht mehr und nicht weniger, mit Ausreißern in beide Richtungen.
3
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 16 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Universal Music Entertainment ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten. "richtige" Karrieremöglichkeiten sind leider immer noch die Ausnahme und eher selten.
3
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Mit dem Senior ist das Ende der Fahnenstange für fast alle erreicht..
2
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Wenn du hoch willst bleibt dir in den meisten Fällen nur der Wechsel. Weiterbildungen musst du selbst anschieben, sind aber zugänglich und werden auch ermöglicht
2
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Sehr begrenzte Aufstiegschancen
2
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Es werden 1-2 mal im Jahr Kurse für Verhandlung, Kommunikation, Präsentation oder Scrum angeboten. Hinzu kommen Open House Talks über diverse Business & Kulturelle Themen.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 12 Bewertungen lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Universal Music Entertainment wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet Universal Music Entertainment besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 81% der Mitarbeitenden Universal Music Entertainment als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 507 Bewertungen schätzen % ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Universal Music Entertainment als eher modern.
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