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Verivox 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score258 Bewertungen
63%63
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

46%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 183 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Softwareentwickler:in13 Gehaltsangaben
Ø60.700 €
Produktmanager:in12 Gehaltsangaben
Ø62.700 €
Kreditberater8 Gehaltsangaben
Ø35.100 €
Gehälter für 22 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Verivox
Branchendurchschnitt: Internet

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kurzfristigen Erfolg sichern und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Verivox
Branchendurchschnitt: Internet
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Wir sind Verivox!

Verivox ist ein Unternehmen der ProSiebenSat.1 Group und betreibt das führende unabhängige Verbraucherportal für alle Verträge rund um das Zuhause. Verbraucher finden auf Verivox.de aktuelle und übersichtliche Vergleiche für Strom und Gas, Internet und Mobilfunk, Finanzen und Versicherungen. Seit unserer Gründung im Jahr 1998 haben so mehr als 8 Millionen Verbraucher ihren neuen Anbieter gefunden und zusammen über eine Milliarde Euro gespart.

Unsere fünf Standorte befinden sich in Heidelberg, Berlin, Leipzig und Linden. Von dort aus sorgen wir dafür, dass Verbraucher stets die für sie besten Tarife und Angebote finden und der Tarifwechsel schnell, komfortabel und sicher funktioniert.

Produkte, Services, Leistungen

Wir bieten allen Verbrauchern in Deutschland kostenlose Tarifvergleiche und direkte Wechselmöglichkeiten für folgende Produkte:

  • Strom & Gas
  • DSL, Mobilfunk & mobiles Internet
  • Ratenkredit, Baufinanzierung, Tages- & Festgeld
  • Versicherungen im Bereich Kfz, Privathaftpflicht, Rechtsschutz, Wohngebäude, Hausrat, Tierhaftpflicht und Risikolebensversicherung

Eine kostenfreie und unverbindliche Beratung per Telefon und E-Mail sowie zahlreiche Hintergrundinformationen runden unseren Service ab. Unabhängige Vergleiche, zertifizierter Kundenservice, beliebteste Vergleichsseite – das ist Verivox.

Verivox setzt sich ein

Verbraucherschutz wird bei Verivox groß geschrieben. Wir lassen unsere Tarifrechner regelmäßig von Institutionen wie dem TÜV testen und zertifizieren. Bei der Stiftung Warentest oder dem Deutschen Institut für Service-Qualität (DISQ) erzielen wir regelmäßig Testsiege und Bestnoten. Wir möchten unsere Angebote ständig verbessern und an die Kunden- und Marktbedürfnisse anpassen. Dazu suchen wir auch den Dialog und Austausch mit Behörden und Verbraucherschützern – sogar auf EU-Ebene. Das lohnt sich und gibt unseren Kunden Sicherheit, auf die sie sich verlassen können.

Kennzahlen

Mitarbeiter> 500

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 186 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    65%65
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    61%61
  • InternetnutzungInternetnutzung
    55%55
  • EssenszulageEssenszulage
    51%51
  • DiensthandyDiensthandy
    48%48
  • HomeofficeHomeoffice
    46%46
  • RabatteRabatte
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    34%34
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    31%31
  • CoachingCoaching
    26%26
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    23%23
  • BarrierefreiBarrierefrei
    23%23
  • ParkplatzParkplatz
    20%20
  • KantineKantine
    15%15
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    15%15
  • FirmenwagenFirmenwagen
    12%12
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    2%2

Was Verivox GmbH über Benefits sagt

  • Essen & Trinken: Mineralwasser, Tee, Kaffee und Obst werden kostenlos zur Verfügung gestellt; zudem gibt es vergünstigte Brötchen sowie süße Backwaren, Salate und Mittagsgerichte
  • Subventioniertes Job-Ticket für den ÖPNV
  • Mobile Massage
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Sonderurlaubstage bei Heirat, Geburt, Umzug
  • Mitarbeiter-Events: Weihnachtsfeier, Sommerfest

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir sind ein dynamisches E-Commerce-Unternehmen mit stetig wachsendem Produktportfolio. Über 450 Menschen arbeiten in einem lockeren und freundlichen Arbeitsumfeld mit Begeisterung und Tatendrang an neuen, spannenden Projekten. Wir duzen uns und bewegen uns frei von Dresscodes. Wir sind offen für Neues, kreativ, modern, nutzerorientiert und pflegen einen offenen und ehrlichen Umgang miteinander. Wir sind auf der Höhe der Zeit: Schnelle Entscheidungen, kurze Kommunikationswege und sehr flache Hierarchien zeichnen uns aus.

Und das sagen unsere Mitarbeiter:

Laura (Junior Brand Manager):
„Bei Verivox ist kein Tag wie der andere und das ist gut so. Es macht Spaß, jeden Tag mit meinen Kollegen neue Themen anzugehen – vor allem weil man sich bei Verivox auch über die Arbeit hinaus versteht, zusammen sitzt und lacht!"

Simon (Vice President Software Engineering):

„I love working at Verivox because it feels like hanging out with your best friends the entire day and being creative together to achieve something really great. I get to work with new and exciting technologies, develop with some of the most talented people I have ever met and can actively take part in making sure the code meets my high quality expectations.“

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Bei Verivox gibt es vielfältige Tätigkeitsfelder voller spannender Aufgaben und Projekte. Darunter z. B.:

  • IT
  • Produktmanagement
  • Business Development
  • Marketing
  • Kommunikation
  • Vertrieb
  • Kundenservice
  • Finanzen
  • Personalwesen

Auf https://www.verivox.de/karriere/stellenangebote/ findest Du unsere aktuellen Stellenanzeigen.

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen aufgeschlossene und engagierte Kollegen mit Begeisterungsfähigkeit für unsere Produkte und Services. Bei Verivox machen die Menschen den Unterschied und sind entscheidend für den Unternehmenserfolg. Unsere Mitarbeiter bringen neben ihrer Fachkompetenz vor allem Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative mit in ihren Arbeitsalltag. Sie sind zuverlässige Teamworker, die mit gegenseitigem Vertrauen und Offenheit Projekte gemeinsam voranbringen. Mit Elan und vollem Einsatz macht es einfach Spaß bei uns zu arbeiten.
Würdest Du zu uns passen? Finde es heraus!

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Verivox GmbH.

  • Marlen Blaube
    Senior HR Business Partner

    Telefon: 06221-7961-268
    E-Mai: jobs@verivox.com

  • Bei uns zählen neben relevanter Praxiserfahrung:

    • Teamgeist und soziale Kompetenz
    • Freude an neuen Herausforderungen
    • Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
    • Verantwortungsbewusstsein
  • Eine sauber zusammengestellte Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen/Referenzen vermittelt uns einen ersten Eindruck Deiner Persönlichkeit. Für jeden Kontakt, ob durch die Bewerbungsunterlagen oder im persönlichen Gespräch, gilt: Wir legen großen Wert auf ein authentisches, natürliches und offenes Auftreten unserer Bewerber.

  • Wir freuen uns, wenn Du uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellungen und gewünschtem Eintrittstermin über unser Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an jobs@verivox.com zukommen lässt.

  • Persönliche Vorstellungsgespräche, ggf. Arbeitsproben ( je nach Position)

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Menschzentrierung ist im UX Team stark verankert. Es gibt viel zu tun und man will sich stets verbessern. Man ist von Profis umgeben. Die Hilfsbereitschaft ist groß. Es macht viel Spaß bei Verivox zu arbeiten.
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wirklich ohne Einschränkung alles
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Flexible working hours
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selbständiges Arbeiten
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Dass er kämpft
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 80 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Verivox hat keine Idee wie man sich neu erfinden soll.
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Flexibilität / Gehalt / Weiterentwicklung
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Schlechte Bezahlung; keine oder geringe Gehaltserhöhungen; viel Druck von oben; Sparen egal ob sinnvoll oder nicht, auf Kosten der Mitarbeiter*Innen; Schlechtes Image;
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Führungsspitze hat keinen Plan. Fragt MAinnen nach Verbesserung und Ideen. Vorgesetzte stehen auch unter Druck und leiten diesen weiter. Versucht einfach während einer Pandemie nicht noch mehr Leute in die Arbeitslosigkeit zu entlassen, man findet gerade nichts. Solche Unternehmen sind Mitschuld, dass es immer Unsicherheiten geben wird. Ich werde in Zukunft jedem abraten, bei diesem Unternehmen etwas zu vergleichen. Konzentriert euch auf den Marktführer.
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Veraltete Strukturen, Analoge Prozesse
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 61 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Echt schwierig zu beantworten. Verbesserungen sind immer möglich.
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Listen to your employees on why are they quitting rather than just saying that it happens that people move on from one job to another. If many are quitting, they are not happy and have not been heard
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Hybride Netzwerkorganisation abschaffen, Entscheidungen Treffen, nicht nur sparen, Stellen nachbesetzten, Transparenz über Pläne
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Nicht einen auf Startup machen wollen, sondern Startup leben!
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Wenn man permanent von Wachstum spricht und während einer wirtschaftsschädigenden Pandemie Leute einstellt, um diese dann in der Probezeit zu entlassen, sollte eigentlich Auswirkung auf entsprechende Abteilungsleiter haben. Da man keinen Strategiewechsel eingeleitet hat bzw an den Zahlen festhält, die nicht mehr zu erreichen sind. Ich spreche von einem schlechten bis gar keinem Krisenmanagement, Unfähigkeit und Planlosigkeit bei Führungskräften. So wächst man nicht, sondern steht schlecht da. Ich habe von Kollegen auch gehört, dass es Kündigungswellen in anderen Abteilungen schon ...
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 56 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Verivox ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 58 Bewertungen).


Ja absolut!
5
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Auf jeden Fall gegeben. Bei Problemen
wird schnell über Teams Hilfestellung gegeben.
Außerhalb der Arbeitszeit gibt es auch Altivitäten. Wobei diese wegen Corona online statt finden .
5
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Vielfach Grüppchenbildung. Eine sind gleicher als andere, werden von Vorgesetzten bevorzugt.
3
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Der Kollegenzusammenhalt am Standort Leipzig war sehr gut.
4
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Im eigenen Team ist der Zusammenhalt gegeben, abteilungsübergreifend hängt dieser stark an den Themengebieten bzw. vom persönlichen Netzwerk ab
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 58 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Verivox ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 44 Bewertungen).


Es besteht Anschluss an den Weiterbildungskatalog von ProSiebenSat.1, wirklich genutzt wird dieser aber nicht. Einen persönlichen Fortbildungsplan gibt es nicht, Jahresgespräche werden erst nach und nach eingeführt
2
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Naja es gibt einen Katalog von P7S1 sind aber auch nicht viele interessante Schulungen dabei, sonst kein jährliches Budget je Mitarbeiter etc., sparen ist das Motto
2
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- kaum Aufstiegschancen möglich
- interne Seminare und Weiterbildungen werden angeboten
1
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Kompensation für die letzte Fake Bewertung
1
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Es gibt so gut wie keine Möglichkeiten zur Weiterbildung. Man hat einen Katalog von PoSiebenSat1 auf den man aber nur bedingt zugreifen kann. Es gibt keine Mitarbeiterentwicklungspläne und auch niemanden im Unternehmen der sich damit beschäftigt oder das Thema voranbringt. Es gibt eine Vielfalt von allen möglichen Titeln im Unternehmen. Führungskräfte die einen VP Titel haben, haben teilweise nur 2-3 Mitarbeiter. Ich habe selbst mitbekommen wie Kollegen einen besseren Titel bekommen haben nur damit man Ruhe hat und Ihnen kein ...
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 44 Bewertungen lesen
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