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Beyond 
Gravity 
Austria 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 3,8Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

We help humanity explore the world and beyond.

Wer wir sind

Beyond Gravity Austria (vormals RUAG Space Austria) mit Sitz in Wien-Meidling und einem weiteren Standort in Berndorf (Niederösterreich) ist mit rund 57 Millionen Euro Umsatz und rund 250 Mitarbeitenden das größte österreichische Weltraumtechnikunternehmen. Das Hochtechnologieunternehmen rüstet weltweit Satelliten und Trägerraketen mit Elektronik, Mechanik und Thermalisolation aus und hat eine Exportquote von rund 100 Prozent. Die Firma ist in Europa Marktführer bei Navigationsempfängern, Thermalisolation und Triebwerkssteuerungsmechanismen für Satelliten sowie in den USA für Spezialtransportsysteme für Satelliten. Als Spin-off der Weltraumaktivitäten produziert das Unternehmen Thermalisolation für Anwendungen auf der Erde, zum Beispiel für Magnetresonanztomographen. Das Unternehmen ist Teil von Beyond Gravity mit Hauptsitz in Zürich. Global beschäftigt Beyond Gravity rund 1900 Mitarbeitende in sechs Ländern (Schweiz, Schweden, Österreich, Portugal, USA und Finnland). https://www.beyondgravity.com/en

Kennzahlen

Mitarbeitende250
Umsatz60 Mio

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 76 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    70%70
  • KantineKantine
    68%68
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    68%68
  • HomeofficeHomeoffice
    55%55
  • EssenszulageEssenszulage
    54%54
  • ParkplatzParkplatz
    53%53
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    43%43
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    39%39
  • DiensthandyDiensthandy
    32%32
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • RabatteRabatte
    28%28
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • FirmenwagenFirmenwagen
    8%8
  • CoachingCoaching
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    4%4
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4

Was Beyond Gravity Austria GmbH über Benefits sagt

Hinweis: Die Angebote können je nach Standort und Position variieren.

  • Gute öffentliche Erreichbarkeit (Standort Wien)
  • Betriebsärztin (1x wöchentlich "Sprechstunde", zusätzliche Aktionen wie Vorsorgeuntersuchung oder Impfungen)
  • Geförderte Kantine (Selbstbehalt EUR 4,70)
  • Wir fördern individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, Feedbackgespräche und Entwicklungswege
  • Einkaufsvorteile bei Fachhändlern und großzügige Rabatte bei mehr als 600 Shops
  • Sport- und Fitnessangebote (Fitnessraum am Standort Wien, Yoga Angebot am Standort Wien, privat organisierte Laufgruppen in der Mittagspause)
  • Flexible Arbeitszeiten (in den meisten Bereichen): Gleitzeitrahmen 05:30-20:00, keine Kernzeiten
  • Freie Fenstertage und zusätzliche freie zwischen 24.12. und 06.01 durch Einarbeitszeit
  • HomeOffice Möglichkeit (in den meisten Bereiche) bis zu 3 Tage/Woche
  • Prämien für die Anwerbung von Mitarbeitenden
  • Fahrradleasing (BikeLeasing)
  • Firmenveranstaltungen (z.B. Weihnachtsfeier, Sportwettbewerbe, etc.)
  • Natürlich haben wir auch den obligatorischen Obstkorb sowie Kaffee ;-)

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei Beyond Gravity gestalten wir die Zukunft der Raumfahrt – in einem Umfeld, das Innovation, Zusammenarbeit und Begeisterung für Technologie lebt.

Unser Arbeitsumfeld verbindet Hightech‑Expertise mit einer offenen, wertschätzenden Kultur. Wir arbeiten in internationalen Teams, setzen auf moderne Technologien und schaffen Raum, um Ideen auszuprobieren und gemeinsam weiterzudenken. Ein respektvoller Umgang und flexible Arbeitsweisen prägen unseren Alltag – damit jede*r sein Potenzial voll entfalten kann.

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Beyond Gravity Austria GmbH.

  • Wir wünschen uns Kandidat:innen, die eigenverantwortlich arbeiten, Teamgeist mitbringen und Lust haben, etwas zu bewegen. Professionalität, Verlässlichkeit und eine positive, lösungsorientierte Haltung sind für uns wichtig. Fachliche Qualifikationen sind entscheidend – ebenso wie der Wille, sich weiterzuentwickeln.

  • Sei authentisch und zeige uns, was dich motiviert. Uns interessiert nicht nur dein fachliches Können, sondern auch, wie du als Mensch zu uns passt. Informiere dich vorab über unser Unternehmen – und nutze das Gespräch, um deine Fragen zu stellen. Offenheit und Neugier kommen bei uns immer gut an.

  • Der Bewerbungsprozess ist klar, transparent und unkompliziert: Über unsere Karriereseite kannst du dich direkt auf offene Stellen bewerben. Wir melden uns zeitnah bei dir, um die nächsten Schritte zu besprechen. Uns ist wichtig, dich als Person kennenzulernen – deine Motivation, deine Stärken und was dich antreibt. Ganz gleich, ob du deine Karriere startest oder den nächsten Entwicklungsschritt suchst: Wir möchten herausfinden, wie wir gemeinsam wachsen können.

Standorte

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Parkplatz fürs Auto im Haus, bestehende Hunde-Policy, Kantine, Vorgesetztenverhalten, Büro, Betriebsarzt und kleines inhouse Gym.
Von einem Arzt vorbereitete Speisekarte
Bewertung lesen
Es macht sich gut am Lebenslauf.
Bewertung lesen
Dass es Parkplätze gibt, öffentliche Erreichbarkeit, eine Space Firma in Wien, internationales Umfeld, renommiertes Unternehmen, klare Strukturen und Prozesse, es werden Entscheidungen getroffen und Verantwortung übernommen
Homeoffice, Kantine, Gratis Obst/Kaffee/Tee, Angebote zur Gesundheitsvorsorge
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Kommunikation vorhanden. Jeder arbeitet vor sich hin und wenn man ein Anliegen hat, gerät man ins Visier.
Bewertung lesen
Wenig - wäre jammern auf hohem Niveau
Der geplante Verkauf schafft Unsicherheiten durch Einsparungen
Wenig relevante Kommunikation aus dem Headquarter in CH
Bewertung lesen
Kommunikation: es werden keine Tatsachen behandelt sondern auf das eigene Image geschaut.
Bewertung lesen
Schaut euch die Bewertung auf RUAG Space GmbH an, diese sind immer noch gültig.
Bewertung lesen
Viele Umstrukturierungen, Management Fehlbesetzungen - wurden zum Glück erkannt und korrigiert
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber könnte noch mehr die Verwendung von Zugreisen anstelle von Flügen fördern, um CO2 Emissionen zu verringern.
Mehr Imagepflege. Ist schade, dass man immer noch gefrgt wird "Raumfahrt? Österreich? Echt?"
IT und Systeme sollten verbessert werden.
Bewertung lesen
Sich mehr nach außen präsentieren und etwas mehr vermarkten
Weniger Abhängigkeit vom Headquarter ermöglichen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Beyond Gravity Austria ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).


Homeoffice nur für bestimmte Mitarbeiter, Flexible Arbeitszeiten die bis zur Absurdität geführt werden. Mittags kommen - bis in die Nacht Arbeiten.
Teilzeit wird öffentlich diskriminiert und verschafft einem eine Menge Nachteile, genauso wie Familiäre Verpflichtungen.
Ausgezeichnet. Natürlich gibt es Crunch-Times, in denen die Überstunden in die Höhe gehen, allerdings gleicht sich dies immer wieder aus. Mit einem gewissen Maß an Verantwortungsbewusstsein und Selbstorganisation lässt sich eine super Work-Life Balance basteln.
5
Bewertung lesen
Da die Industrie im allgemeinem starkem Konkurrenz ausgesetzt ist, ist es unumgänglich, dass sich die Kollegen zwischendurch auch einmal mit längeren Arbeitszeiten konfrontiert sehen. Das wird aber auch finanziell honoriert.
Es gibt Gleitzeit, die darf genutzt werden wenn die Vorgesetzten nichts dagegen haben
flexibilität erlaubt sehr gute Balance
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Beyond Gravity Austria ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Es werden keine Weiterbildungsmaßnahmen angeboten und auch nicht gefördert. Nur das was man unbedingt benötigt. Karriere kann man nur durch Umgarnen bestimmter Personen machen. Bei Aufgabe seines Privaten Lebens. Erfahrung/Erfolg/Fleiß zählt nicht.
Man kann ohne Vitamin B Nichts erreichen
Depends on the line manager.
3
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Keine nennenswerte Weiterbildung. Es gab 2 Kurse welcher intern als top verkauft wurden (vergleichbar mit kleinen Wifi Seminaren) Es fehlt leider an dem Interesse an einer umfangreichen Weiterbildung von Mitarbeitern im Leitbild.
Wobei eigentlich der Großteil der MA akademisches Niveau hat…
1
Bewertung lesen
Es gibt keine formalen "Pläne" in dieser Hinsicht und man muss sich seine Entwicklung selbst organisieren. Wenn man aber die Motivation dazu hat, glaube ich, dass man von den Vorgesetzten auch individuell unterstützt werden würde.
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Beyond Gravity Austria wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Beyond Gravity Austria besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 82% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Beyond Gravity Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 73 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 38 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Beyond Gravity Austria als eher modern.
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  • 🧩
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Awards

Unternehmenskultur

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Kultur
Moderne
Kultur
Beyond Gravity Austria
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Professionell arbeiten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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