Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Coaching
Rabatte
Parkplatz
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Hund erlaubtEhrlichkeit und Zuverlässigkeit
Den Zusammenhalt unter Kollegen UND Führungskräfte
Interessante Aufgaben, arbeiten mit Menschen, Möglichkeit international zu arbeiten
Die Gleitzeit u das gerechte Zeitmanagement
Er zahlt pünktlichst das Gehalt, es ist ein krisensicherer Job, alle 6 Jahre ein neuer Vorgesetzter, mein kann sich fast alles erlauben und hat Zugriff auf viele Daten.
Starre Strukturen
Die mangelnde Koordination
Dass seitens der Republik Österreich der Inhalt des Dienstverhältnisses bezüglich Bezahlung und Ruhestandsansprüche einseitig verändert wurde
Vieles. Schaut nicht rechtzeitig darauf wann Personal notwendig ist. Wartet zu lange zu. Sparen.
alles rückständig, auf personal wird nicht eingegangen, schlechte bezahlung
Mehr Flexibilität hinsichtlich der Entlohnung
Koordinierte Vorgehensweise einführen
Mehr Teilzeitjobs anbieten
Einbeziehung der Mitarbeiter bei Organisationsentscheidungen, Zulassen von Überstundenleistungen bei Personalmangel, Auszahlung von gesammelten Zeitausgleichsstunden
Wie schon Eingangs erwähnt, ist bei meiner Dienststelle nichts auszusetzen
Der am besten bewertete Faktor von Republik Österreich ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich beschäftige mich sehr gerne mit meinen Aufgaben
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Viele Kurse werden angeboten
