Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmer und rücksichtsvoller Umgang

Vorgesetztenverhalten

Aus meiner Perspektive Fair und Transparent.

Kollegenzusammenhalt

Ehrlicher und offener Umgang mit den meisten Kollegen. Gegenseitige Unterstützung ist gut!

Interessante Aufgaben

An interessanten uns herausfordernden Aufgaben mangelt es nicht. Hohe Selbständigkeit und Eigenverantwortung wird vorausgesetzt.

Kommunikation

Gute Kommunikation, mehrere Angebote wie Intranet, Infoveranstaltungen pro Abteilung und 2 x gesamte Firma

Gleichberechtigung

Leider sind in unserer Branche nicht beide Geschlechter gleich stark vertreten. Es gibt aber einige Beispiele bei uns wo Frauen auch in Management Positionen vertreten sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden auch ältere Kollegen eingestellt und gefördert, auch Veränderungen und Entwicklung in neue Rollen werden unterstützt.

Karriere / Weiterbildung

Es wird viel in Weiterbildung (fachlich) aber auch Persönlichkeitsentwicklung investiert.

Gehalt / Sozialleistungen

Marktkonform, Sozialleistungen überdurchschnittlich.

Arbeitsbedingungen

Im Grossraumbüro kann der Lärmpegel das konzeptionelle Arbeiten erschweren, es gibt aber Rückzugsmöglichkeiten in Räumlichkeiten die sehr ruhig sind.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Meiner Meinung nach haben wir in den letzten Jahren hier aufgeholt. Abfalltrennung etc.

Work-Life-Balance

Grundsätzlich wird auf eine gute Balance viel Wert gelegt. Durch den Erfolg am Markt und den damit verbundenen Aufträgen bleibt es aber eine Herausforderung hier gut zu bleiben

Image

Erfolg macht sexy :-) In den letzten Jahren haben wir in Bezug auf unser Image deutlich gewonnen.

Verbesserungsvorschläge

• Der Erfolg und das damit verbundene Wachstum bringt neue Herausforderungen v.a im Zusammenhang mit der Integration von neuen Mitarbeitern. Bisher klappt es gut, wichtig ist, dass es auch so bleibt.

Pro

Sehr breites Portfolio, hohe Flexibilität den Kunden gegenüber, der Kunde steht im Zentrum, gute Kollegen, Teamspirit, spannende und herausfordernde Projekte

Arbeitsatmosphäre

Geprägt von Offenheit und Teamwork.

Vorgesetztenverhalten

Der Mitarbeiter ist nicht nur Ressource, sondern Mensch, der mit seinen eigenen Bedürfnissen ganzheitlich wahr genommen wird.

Kollegenzusammenhalt

Wer will, hat vielfältige Möglichkeiten, sich mit Kollegen auszutauschen. Die Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitigem Respekt.

Interessante Aufgaben

In einem dynamischen Umfeld gibt es immer die Möglichkeit, sich zu entwickeln, oder neue Themen anzugehen.

Kommunikation

Informationen, die nicht aus bestimmten Gründen vertraulich behandelt werden müssen, werden aktiv geteilt. Es gibt viele Kanäle auf denen man Information erhält oder sich zusätzlich besorgen kann.

Karriere / Weiterbildung

Hier hat eine Firma mit tausenden von Mitarbeitern halt andere Möglichkeiten.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt dürfte immer mehr sein ;-). Ich denke aber, man ist bei dem Thema durchaus am Markt mit dabei.

Arbeitsbedingungen

In letzter Zeit wurde viel in die Räumlichkeiten investiert. Dennoch gibt es bei dem Thema noch Luft nach oben.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Habe schon Firmen erlebt, die mehr für die CSR tun oder das was sie tun zumindest besser kommunizieren.

Work-Life-Balance

Wir wollen erfolgreich sein. Dafür braucht es eine hohe Leistungsbereitschaft. Für das Erbringen der eigenen Leistung besteht aber grösstmögliche Flexibilität, was sich sehr positiv auf die Work-Life-Balance auswirkt.

Image

Beim Bekanntheitsgrad gilt es sicher, die gute Arbeit noch fortzuführen. In Sachen Image nehme ich allerdings in letzter Zeit nur Gutes wahr.

Verbesserungsvorschläge

• Zusammenarbeit über Bereichsgrenzen hinweg fördern. Investition in die eigenen Prozesse und (IT-)Hilfsmittel.

Pro

Das flexible Arbeitsumfeld. Konsequentes Umsetzen der Strategie.

Contra

Siehe Verbesserungsvorschläge.

Arbeitsatmosphäre

Man spürt den enormen Spirit und Innovationsgeist, seit dieses Axpo-Gewand abgestreift wurde. Schade, dass es nicht schon früher diesen Kulturwandel gab.

Vorgesetztenverhalten

Starke Kooperation, die Meinung der Mitarbeitenden zählt und wird gezielt in den Entscheidungsprozess eingeflochten.

Kollegenzusammenhalt

Teilweise sehr langjährige Arbeitskollegen. Stark geprägte, gegenseitige Unterstützung.

Interessante Aufgaben

Sehr interessante Aufgaben mit einem breiten Spektrum. Noch überschaubare Firmen-/Bereichsgrösse, damit man nicht in der Anonymität versinkt.

Kommunikation

Nach wie vor vielfältige Kommunikationsplattformen.

Gleichberechtigung

Keine Diskriminierung auf der ganzen Linie!

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden sehr geschätzt. Oft eine gute Kombination von älteren und jüngeren Mitarbeitenden in Projekten u.ä. Damit kommt es zu einer Bereicherung für alle beteiligten Stellen, inkl. der Kunden.

Karriere / Weiterbildung

Investieren sehr viel in eine gute Aus- und Weiterbildung der Mitarbeitenden.

Gehalt / Sozialleistungen

Ausgezeichnete Entlöhnung mit einer sehr guten Pensionskasse (PKE).

Arbeitsbedingungen

Ausgezeichnete!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Förderung der ÖV-Benutzung. Sehr sozialer Arbeitgeber, welcher auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden Rücksicht nimmt.

Work-Life-Balance

Durch eine frühzeitige Abwesenheitsplanung hat man Planungssicherheit bei den Ferien, Stellvertretung etc., so dass man die Ferien stressfrei geniessen kann.

Image

Geniesst einen ausgezeichneten Ruf, nicht nur in der Energiebranche!

Verbesserungsvorschläge

• Aus meiner Sicht schauen, dass der gut eingeschlagene Weg weiter geht.

Pro

Innovativ, sicher, menschenorientierte Führung, interessante Aufgaben/Projekte, optimale Unternehmensgrösse mit 230 Mitarbeitenden, flache Hierarchien, gut austarierte Aufgaben-Kompetenzen-Verantwortung.

Contra

Keine nennenswerte Belange. Man kann nur sagen: Weiter so!!