Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
KantineMobbing gehört in kein Arbeitsumfeld und sollte von oben herab unterbunden werden und nicht unterstützt.
Hier wird der Mitarbeiter nicht mehr Wertgeschätzt.
Schlechte Kommunikation und mann wird nicht als Person behandelt sondern nach Nummern!!!
Bereits erwähnt
Bitte beginnt eure Mitarbeiter zu wertschätzen, schliesslich kommuniziert Ihr genau das mit eurem Leitbild nach aussen. Ansonsten hängt es bitte, es muss den Mitarbeitern nicht unter die Nase gerieben werden.
Macht die Augen auf! Entsorgt das faule Ei und findet die Wertschätzung gegenüber euer Mitarbeiter wieder.
Ein angemessener Lohn so wie Fairness gegen über der Angestellten!!!
Struktur und Organisation verbessern, fachkompetente Mitarbeiter und Führungsleute einstellen, nicht nur billige Arbeitskräfte, Lohnpolitik unter allen Mitarbeitern gleichstellen, offen, ehrlich und transparent informieren, Visionen und Strategie bekannt machen, Arbeitsbedingungen verbessern, weniger schwatzen dafür machen, mehr in Infrastruktur investieren, es gäbe noch mehr.
Der am besten bewertete Faktor von Bachmann Liegenschaftenservice Frauenfeld ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Im Team geht man ehrlich miteinander um. Auch wenn es mal Meinungsverschiedenheiten gibt wird das nicht nachgetragen. Das Team und die Arbeit waren das beste an dieser Stelle.
Hilfe wird immer wieder angeboten und wir können uns auf den anderen Verlassen
Super Teamkollegen/innen. Jeder hilft jedem.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bachmann Liegenschaftenservice Frauenfeld ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Gehalt kam immer pünktlich, mehr gutes gibt es leider nicht zum Lohn zu sagen.
Soziale Einrichtungen werden unterstützt, darum hier noch zwei Sterne.
Keine Lohnerhöhung möglich und auch keine Zusatzleistungen
Schlecht. Minimale Pensonskassenversicherung und schlechte Leistungen bei längerer Krankheit
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Wird einem nicht Angeboten, man wird klein gehalten und sobald man zur Konkurrenz werden könnte, wird man entfernt.
Weiterbildungswünsche können angebracht werden und sehr erwünscht
Jederzeit werden Weiterbildungswünsche und Ausbildungen unterstützt.
Es gibt kein Plan und keine Strategie. Der das Maul am weitesten aufreisst bekommt ev. Was er will, wenn die Kosten dafür tief sind
