Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Klare Abläufe haben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Parkplatz
Rabatte
Diensthandy
Firmenwagen
Hund erlaubt
Gesundheits-MaßnahmenEigenes Büro
Offenes Ohr für jedes Anliegen
Kontinuierliche Weiterbildung im Team
Die Grundidee die dahinter steckt, jedoch in den Jahren verloren ging und es nur noch ums Geld geht, wie es ja fast immer ist. Bei sozialen Einrichtungen ist dies jedoch ein schlechtes Zeugnis.
Man kann sich jederzeit einbringen, der Input wird geschätzt, Lösungsvorschläge werden oft angenommen.
Büro ohne Klimaanlage und hohe sommerliche Temaraturen im Büro, Kantinepreise sind zu hoch um steuerlich abziehen zu können, kaum Parkmöglichkeiten
Parkplatzsituation könnte besser sein
Das die Grundidee und das Konzept verloren resp. vernachlässigt wird.
Autoritäre und inkompetente Führung, wenig eigene Entscheidungskompetenzen, Befördert werden nur Abnicker der Geschäftsleitung
Kommunikation, teilweise unfähige Vorgesetzte
Work Life balance kann gelebt werdeen wenn das Arbeitsvolumen angepasst wird
In bestimmten Betrieben die Agogik fördern
Weiter in die Infrastruktur investieren (ist in Planung).
Frau in die Geschäftsleitung aufnehmen.
Interne Kommunikation intensivieren, an der Überarbeitung der Prozesse ist man bereits dran. Im Veränderungsprozess schauen, dass alle Mitarbeiter mitkommen.
Die Liste wäre zu lange, die Geschäftsführung müsste dringend erneuert resp. überdenkt werden. Das Grundkonzept überarbeitet werden.
Der am besten bewertete Faktor von Kiebitz ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Wenn man gerne mit Menschen arbeitet, ist es sehr interessant, weil sehr abwechslungsreich durch die bunte Klientendurchmischung.
Vielseitiges Aufgabenfeld, unterschiedliche Auftraggeber, Arbeit mit Kunden und administrative Tätigkeiten
Sehr abwechslungsreich und spannend.
abwechlungsreich, spannend, sinnstiftend
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kiebitz ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Lohn unterdurchschnittlich für Basler Verhältnisse, keine Chance für Leistungslohn
Niedriger Grundlohn, kein 13. Monatslohn
Soweit sind mir keine Probleme bekannt.
Das Gehalt war nie besonders gut. Da in letzter Zeit nun auch noch verschiedene Benefits gestrichen wurden stimmt die Rechnung nicht mehr.
Die Löhne sind nicht sehr hoch, dafür gibt es nur relativ geringe Lohnunterschiede.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Externe Weiterbildung wird unterstützt und interne Weiterbildung wird laufend ermöglicht durch Teamlernen, learning on the job etc.
Weiterbildungsideen werden wo möglich unterstützt, es gibt ein Weiterbildungsbudget.
Weiterbildung ist begrenzt möglich, Karriere eher nicht.
ist möglich.
Weiterbildung wird kaum gefördert. Karriere nur für Schleimer
