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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 2,5Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 2,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,6Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,6Gleichberechtigung
    • 2,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    67%67
  • KantineKantine
    33%33
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Rabatt bei F&B und Spa, aber bei diesen Preisen machen die 20% keinen merklichen Unterschied.
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Personalzimmer ist Abzocke, Personalküche dito (schlechtestes Essen in meiner ganzen Hotelkarriere). Pauschalabzug fürs Essen nicht verhandelbar wenn nur 5x statt 7x pro Woche dort gegessen wird. Bring your OWN!
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Verbesserungsvorschläge

In (qualifiziertes) Personal Respekt, Annerkennung und etwas mehr Lohn (was absolut drinliegt) investieren, somit kann die Fluktuation beim Personal enorm vermindert werden. Schade um die Gäste, schade um das schöne Haus.
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Could develop very quickly here!
5
Bewertung lesen
KEIN Stern! Versprechen am Ende jeder Saison zum Karriere-Aufstieg und offizielle Anerkennung auf die nächste Saison hin, dann wird extern rekrutiert. 2x1 Woche Modulkurs (für eidg. Berufsprüfung, Daten sind vorgegeben) "liegt nicht drin", Weiterbildung ist in der Zwischensaison zu absolvieren.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Le Grand Bellevue SA wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Le Grand Bellevue SA schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Le Grand Bellevue SA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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