Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Sozialleistungen
- 3,8Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 6.5.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit Juli 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
BearingPoint GmbH punktet mit hoher Kollegialität und einer positiven Arbeitsatmosphäre, die durch moderne Büros und Home-Office Equipment unterstützt wird. Die Mitarbeiter:innen schätzen die offene Kommunikation auf Augenhöhe mit Partnern und höherrangigen Kolleg:innen. Jedoch wird auch ein hoher Erfolgsdruck und enge Deadlines als herausfordernd empfunden. Die Führung wird als hart, aber fair beschrieben. Das Weiterbildungsangebot ist überdurchschnittlich und ermöglicht es den Mitarbeiter:innen, sich in gewünschten Bereichen weiterzuentwickeln. Allerdings werden die Karrieremöglichkeiten kritisch gesehen, insbesondere in Bezug auf die Kommunikation und das Verhalten der Vorgesetzten. Die Gehälter könnten im Vergleich zum Wettbewerb höher sein und es gibt keine Überstundenregelung oder betriebliche Altersvorsorge auf den unteren Rängen.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Hohe Kollegialität und positive Arbeitsatmosphäre
- Offene Kommunikation auf Augenhöhe
- Überdurchschnittliches Weiterbildungsangebot
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Hoher Erfolgsdruck und enge Deadlines
- Intransparente Kommunikation bezüglich Karrieremöglichkeiten
- Gehalt könnte im Vergleich zum Wettbewerb höher sein, fehlende Überstundenregelung und betriebliche Altersvorsorge auf unteren Rängen.