Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Hierarchie für Entscheidungen nutzen.
Bisping & Bisping – for best communication
Als bundes- und europaweit tätiges IT-Kommunikationsunternehmen sind wir innovativer Partner mittelständiger Unternehmen, weltweiter Konzerne und öffentlicher Einrichtungen. Und das seit über 30 Jahren – erfolgreich. Unsere Kompetenzen schaffen individuelle Lösungen in den Bereichen Breitbandausbau, Telekommunikation sowie IT, Internet- und Carrierdienste. Wir verbinden Technologien, Unternehmen und Menschen.
In unserer hochmodernen Firmenzentrale warten innovative Teamarbeit, modernste IT, Offenheit, persönliche Freiräume und spannende Aufgaben auf motivierte Kolleginnen und Kollegen! Hier vereinen sich fortschrittliche Büro- und Arbeitswelten mit einem Hochsicherheits-Rechenzentrum zu einem ganzheitlichen IT-Kommunikationsdienstleister. Darauf vertrauen über 2.500 gewerbliche und institutionelle Kunden im deutschsprachigen Raum.
Als lizensierter Netzbetreiber verfügen wir über mehr als 5.000 km Glasfaserleitungen und leistungsfähige Breitbandinfrastruktur in Mitteleuropa. Wir betreiben ein redundantes 10 GBit Backbone, sowie technische Standorte in modernen Rechenzentren mehrerer europäischer Städte.
Wir vernetzen Unternehmen, verbinden Standorte, Rechenzentren, Shops und externe Mitarbeiter mittels modernster Technologien. Und hosten sensible Daten unserer Auftraggeber. Hochsicher, performant und zuverlässig.
Mit unseren kommunalen Glasfasernetzen gehören wir zu den innovativsten Netzbetreibern. Durch Geschwindigkeiten mit bis zu 1 GBit für Privathaushalte bzw. 10 GBit für Gewerbebetriebe schaffen wir eine zukunftsweisende Gegenwart.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Parkplatz
Hund erlaubt
Barrierefrei
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Kinderbetreuung
EssenszulageAuthentisch, Familär, Innovativ,
ehrliches Miteinander möglich
nettes Bürogebäude, Obst
Familienfreundlichkeit
Flexible Arbeitszeiten. Vorgesetze die immer ein Ohr für einen haben.
keine ehrliche Kommunikation mit der Geschäftsführung möglich.
Ich habe schlechte nicht gesehen
Leider ist es schwer etwas zu verändern.
Auf Mitarbeiterbelange wird zu langsam eingegangen.
Teilweise etwas naive Sicht auf das eigene Unternehmen und seine Wirkung auf Mitarbeiter.
Es fehlt teils an Personal - aber es tut sich langsam was!
Gehalt und Urlaubstage/ -geld
Teils Verpeilte Mitarbeiter (aber wo gibts es die nicht)
Langfristige Mitarbeiter sind oft mürrisch und machen einfach ihr Ding und/oder haben keinen Bock. Kommunikation fehlt auch ganz oft! Chefs zu gut wie nie "greifbar", leider.
einige Mitarbeiter des sog. Leitungskreises gegen qualifizierte Führungskräfte tauschen.
Noch mehr nach Außen gehen
Mehr Werbung nach außen!
Viel mehr intern engagieren und nicht alles auf grund von Kunden untergehen lassen! (Website aus den 90ern)
Wenn Firmenumsatz steigt - Gehaltserhöhungen (muss ja nicht viel sein, spornt aber an.
Mehr personal in manchen Abteilungen - vltl auch Azubis oder Halbtags.
Mitarbeiter früher an das Unternehmen binden durch Aufzeigen von Perspektiven und diese mit Maßnahmen untermauern.
Bessere Organisation um Effektivität zu steigern und Informationsstau zu verhindern.
Wertschätzung der Mitarbeiter
Der am besten bewertete Faktor von Bisping & Bisping ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
starke Solidarität, tolkes Team, familiär
hilfsbereit, familiär, freundlich
Der Kollegenzusammenhalt ist Vorbildlich. Es gibt keine Zickereien oder Mobbing wie es in anderen Firmen öfter der Fall ist. Meine Kollegen sind Gold wert!
Hier gibt es eine bunte Mischung. Sehr hilfsbereite und kooperative Kollegen, aber auch wenige, welche hier eher "ihr Ding durchziehen".
Man sollte wissen wem man vertrauen kann und wem nicht, aber durch das menschliche Klima fühlt man sich bei den Kollegen sehr wohl und auch die Führungsebene schafft es sich hier freundschaftlich einzubringen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bisping & Bisping ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Möglichkeiten zur Weiterbildung sind gegeben, hierzu benötigt es lediglich ein wenig Eigeninitiative.
Fortbildungen durch Mitarbeiter sind willkommen und das Unternehmen kommt gerne bei der Arbeitszeitgestaltung entgegen.
Aufstiegschancen leider sehr beschränkt, da flache Hierachien vorhanden sind und es ein Inhabergeführtes Unternehmen ist.