Wir sind BORSIG, ein Traditionsunternehmen mit Zukunftsmission. An unseren fünf Standorten in Deutschland entwickeln wir seit über 180 Jahren Lösungen, die Technik, Innovation und Verantwortung verbinden. Unter dem Leitmotiv „Think. Create. Change.“ gestalten wir aktiv die Technologien von morgen und entwickeln Lösungen, die unsere Kunden fit für die Zukunft machen.
Bei BORSIG entwickeln wir individuelle Prozesslösungen für die chemische und petrochemische Industrie, die Öl- und Gasindustrie, sowie die Kraftwerksindustrie und sehen uns als Life-Cycle-Partner für unsere Kunden. Uns ist bewusst, dass Tradition auch immer Verantwortung bedeutet - und diese Verantwortung nehmen unsere Mitarbeiter*innen global und mit vollem Einsatz wahr.
Wir arbeiten jeden Tag daran, industrielle Prozesse nachhaltiger, effizienter und zukunftssicher zu gestalten. In den Fokusthemen Ressourcenschonung, Energieeffizienz und Umweltschutz entwickeln unsere Teams Lösungen, die modernes Engineering mit einem klaren Blick für die Herausforderungen von morgen verbinden.
Unsere Gesellschaften im Überblick
Die BORSIG GmbH übernimmt am Hauptsitz in Berlin die strategische Leitung der gesamten Gruppe. Hier kümmern wir uns um Konzernentwicklung, Finanzen, Personalmanagement sowie IT, Nachhaltigkeitsmanagement, Öffentlichkeitsarbeit und Recht.
Die BORSIG Process Heat Exchanger GmbH mit Sitz in Berlin und Gladbeck ist weltweit führender Hersteller von Apparaten und Wärmetauschern für hohe Temperaturen und Drücke. Wir entwickeln Hightech-Lösungen in Form von Abhitzsystemen, Spaltgaskühlern und Kratzkühlern für die chemische und petrochemische Industrie.
Die BORSIG Service GmbH mit Sitz in Berlin, Gladbeck und Hamburg ist ein international tätiger Dienstleister für die Kraftwerksindustrie und den Energieanlagenbau. Wir verfügen über jahrzehntelange Erfahrung in der Planung, Abwicklung und Durchführung verschiedener Engineering-, Montage-, Fertigungs- und Serviceleistungen.
Mit Fokus auf extreme Einsatzbedingungen entwickelt die BORSIG ValveTech GmbH in Berlin und Gladbeck hochwertige Regel- und Absperrarmaturen. Neben der Konstruktion und Herstellung zählen auch umfangreiche Wartungsdienste für Hochdruckarmaturen zu unserem Leistungsspektrum.
Die BORSIG ZM Compression GmbH in Meerane und Gladbeck ist spezialisiert auf hochwertige Kolben- und Getriebeturboverdichter für diverse Prozessgase mit Schwerpunkt im Bereich Wasserstoff und Carbon Capture. Unser ganzheitlicher Ansatz umfasst Planung, Konstruktion, Montage und ein umfassendes Serviceangebot.
Die BORSIG Membrane Technology GmbH mit Standorten in Berlin, Gladbeck und Rheinfelden ist ein international führender Anbieter von innovativen Lösungen im Anlagenbau für Umweltschutz, Produktrückgewinnung und Energieeinsparung auf Basis von moderner Membrantechnologie. Ergänzt wird das Portfolio durch umfassende Serviceleistungen.
Werde Teil unseres Teams und erlebe, was du bei BORSIG erreichen kannst! Jetzt bewerben und Zukunft mitgestalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 61 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Barrierefrei
Firmenwagen
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
CoachingWenn du dich für zukunftsorientierte Technologien interessiert, dann bist Du bei uns genau richtig. Eigeninitiative ist für dich selbstverständlich? Du bist ein Teamplayer, der flexible Arbeitszeiten schätzt? Und das alles bei einer attraktiven Vergütungspaket? Dann lerne uns kennen und starte durch bei BORSIG.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei BORSIG Gruppe.
Regelmäßig Weihnachts- und Urlaubsgeld, Prämien, Bonus bei Erfolg
Jährliche Gehaltsanpassungen
Zusatz-Krankenversicherung, Corona Prämien, Inflationsprämie
Offene und ehrliche Kommunikation.
Innovative Produkte im Bereich Umweltschutz und Energieeinsparung.
Offenes Team, guter Zusammenhalt und Unterstützung.
Solide und ziemlich sicher.
Die Arbeitskollegen
Die digitale Welt und KI ist da noch nicht angekommen
Potential bleibt teilweise ungenutzt und Change-Prozesse könnten schneller passieren.
Zu bürokratische und auf Trennung der Geschäftsbereiche basierende Firmenkultur.
Vorgesetzte zu altmodisch
Unternehmenskultur ist leider nicht überall sehr gut sondern hängt vom Bereich ab. Der Behälterbau ist wohl die negative Ausnahme.
Sich mehr zutrauen und Neues wagen. Und auf die Altersstruktur und die (teilweise hausgemachten) Schwierigkeiten bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter achten.
Offen sein für Digitalisierung und Cloud Lösungen. Flexiblere Strukturen ermöglichen.
Moderne Arbeitszeiten und Führung
Monatliche Einzelgespräche
wenn man langfristig mit guten Leuten arbeiten möchte, sollte man die Mitarbeiter mehr motivieren
Der am besten bewertete Faktor von BORSIG Gruppe ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Bei den meisten Personen in Ordnung. Es gab aber auch extreme, negative Ausreißer, wo u.a. offen Arbeit verweigert wurde.
Der Zusammenhalt wird durch den Abteilungsleiter gewährleistet und war sehr gut.
wurde während der Corona Zeit gestärkt, da das Missmanagement der Führung von allen unteren Ebenen als Gemeinsamkeit den Zusammenhalt gestärkt hat.
Leider nicht so, wie ich es mir wünschen würde.
War mal gut, jetzt bestimmt nicht mehr
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BORSIG Gruppe ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Keine Ahnung
Ausbaufähig, aber vorhanden.
Kostet Geld, deswegen rudimentär
Flache Hierarchien und keine Weiterentwicklungsmöglichkeit. Fortbildungen werden idR nicht gefördert.
Weiterbildungen gibt es nicht und müssen selbst bezahlt werden.