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GmbH

Gehalt

Gehalt lag meiner Einschätzung nach unter dem was für vergleichbare Positionen und Verantwortung am Markt üblich ist

Für die Branche deutlich zu wenig. Seit dem neuen Geschäftsführer wird an allem gespart wo es geht.

Gehaltserhöhungen gibt es nur einmal im Jahr. Beförderungen laufen dann häufig so ab, dass man den Job bereits Monate lang macht ohne das Gehalt dafür zu bekommen. Dieses wird auch nicht immer rückwirkend gezahlt.
Auch sonst zahlen sie unterm Branchendurchschnitt.

Gehalt unter dem Branchendurchschnitt, Bonus kann man nicht mehr mit rechnen. Benefits finde ich gut, vor allem der monatliche Gutschein.

Für ein Unternehmen, das andere bei der Mitarbeitermotivation unterstützt, bleiben die eigenen Benefits hinter den Erwartungen zurück. Der steuerfreie Sachbezug ist zwar ein Pluspunkt, darüber hinaus bietet das Unternehmen aus meiner Sicht jedoch wenig, um Mitarbeiter langfristig zu motivieren und zu binden.

Muss man gut verhandeln ansonsten Schmerzensgeld.