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Gehalt

Diese entsprechen dem unteren Standard. Es gibt keine größeren Auffälligkeiten nach oben, allerdings auch wenig zusätzliche Anreize oder besondere Benefits.
Ein paar wenige Mitarbeiter werden über Ihre Standards bezahlt.
Kein Wunder, dass viele Mitarbeiter, in größere Firmen wechseln.

Man muss verhandeln. Gerne auch mit Kündigung drohen, das hilft.

Die Vergütung ist grundsätzlich angemessen, bewegt sich nach persönlicher Einschätzung jedoch eher im unteren bis mittleren Bereich des Branchendurchschnitts. Zusätzliche Benefits sind vorhanden, können die bestehenden strukturellen Herausforderungen im Arbeitsalltag jedoch nur begrenzt ausgleichen.

Das Gehalt ist fair, bewegt sich der persönlichen Wahrnehmung nach aber meist im unteren bis mittleren Branchendurchschnitt. Zwar gibt es zusätzliche Benefits, diese gleichen jedoch die alltäglichen strukturellen Herausforderungen nur begrenzt aus.

Die Vergütung ist insgesamt gut und fair. Im Vergleich zur Pharmaindustrie oder größeren Unternehmen im pharmazeutischen Sonderanlagenbau gibt es stellenweise noch etwas Entwicklungsspielraum, dieser wird jedoch durch viele andere Vorteile des Unternehmens ausgeglichen.

Angepasst an die Branche