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ebm-papst 
Unternehmensgruppe
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score354 Bewertungen
64%64
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

75%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 317 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Teamleiter:in19 Gehaltsangaben
Ø77.300 €
Lagerist:in18 Gehaltsangaben
Ø36.100 €
Einkäufer:in16 Gehaltsangaben
Ø63.500 €
Gehälter für 52 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ebm-papst Unternehmensgruppe
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ebm-papst Unternehmensgruppe
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Engineering a better life

Wer wir sind

Willkommen bei der ebm-papst Gruppe
Mit über 15.000 Mitarbeitern und 20.000 unterschiedlichen Produkten ist die ebm-papst Unternehmensgruppe weltweiter Markt- und Technologieführer bei der Entwicklung und Herstellung von Ventilatoren und Motoren für die unterschiedlichsten Branchen.
Hervorgegangen aus traditionsreichen Unternehmen, verfügt die ebm-papst Unternehmensgruppe heute über ein einzigartiges Produktprogramm von Motoren und Ventilatoren, das uns zum Weltmarktführer macht. Lufttechnische Zusammenhänge und damit das perfekte Zusammenspiel von Motortechnik, Strömungstechnik und Elektronik sind unsere Kernkompetenzen. Wir bewegen Luft intelligent und leise und setzen in der Antriebstechnik immer wieder neue Maßstäbe. Wir streben nach perfekten Applikationslösungen für die unterschiedlichsten Branchen und fertigen neben großen Produktserien auch nach individuellem Kundenwunsch.

Wir bauen die besten Ventilatoren der Welt. Bauen Sie mit?
Informationen über freie Stellen, Ausbildungsplätze und Praktikumsmöglichkeiten erhalten Sie auf unserer Karriereseite unter: www.ebmpapst.com/karriere

ebm-papst ist einer der besten Arbeitgeber Deutschlands
Im bundesweiten Gesamtranking schaffte es die Unternehmensgruppe unter die attraktivsten Arbeitgeber Deutschlands. Weitere Informationen rund um die ebm-papst Unternehmensgruppe finden Sie auf unserer Homepage.

Wir freuen uns auf Sie!

Produkte, Services, Leistungen

ebm-papst beschäftigt an 29 Produktionsstätten (u.a. in Deutschland, China, USA) und 51 Vertriebsstandorten weltweit über 15.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Unsere Ventilatoren, Motoren, Lüfter, Gebläse und Pumpen sind in vielen Branchen zu finden, u. a. in der Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik, bei Haushaltsgeräten, der Heiztechnik, in IT- und Telekommunikation, bei Applikationen im PKW und in der Nutzfahrzeugtechnik.

Perspektiven für die Zukunft

Ob im Vertrieb, der Fertigung, der Entwicklung, im Service oder in der Verwaltung: Unsere Mitarbeitende sind
der wichtigste Baustein für unseren Erfolg und zeichnen sich durch hohe Qualifikation, Kreativität sowie
überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft aus – und das soll auch so bleiben: Mit einem breiten Angebot
beruflicher Weiterbildungsprogramme erweitern unsere Mitarbeitende über ihren gesamten Berufsweg ihr
Wissen.
Uns liegt auch besonders der Nachwuchs am Herzen. Um die Jugend für Technik zu begeistern, engagieren wir uns daher in vielfältiger Weise:

  • Partner der Universitäten und Dualen Hochschulen
  • Praktika, Praxissemester und Begleitung von Abschlussarbeiten
  • Überdurchschnittliche Ausbildungsquote
  • Berufsbegleitende Master-Ausbildung

Kennzahlen

Mitarbeiter14.778 Mitarbeitende
Umsatz2,288 Milliarden Euro

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 335 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    78%78
  • ParkplatzParkplatz
    68%68
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    64%64
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    62%62
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    61%61
  • RabatteRabatte
    54%54
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    42%42
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    27%27
  • BarrierefreiBarrierefrei
    23%23
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21
  • FirmenwagenFirmenwagen
    19%19
  • CoachingCoaching
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    13%13

Was ebm-papst Unternehmensgruppe über Benefits sagt

  • Moderne Arbeitsplatzausstattung und -gestaltung
  • Flexible Arbeitsbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit maximalen Möglichkeiten im mobilen Arbeiten
  • Trainings und Potentialentwicklungsprogramme
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Ergonomie, Bewegung und Ernährung / JobRad
  • Vielfältige betriebliche Sport- und Freizeitgruppen
  • Ideenmanagement mit Prämien für Verbesserungsvorschläge
  • Qualitativ hochwertige und kostengünstige Betriebs-Gastronomie
  • Kooperationen mit regionalen Trägern von Kitas und Kindergärten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Mit unseren Lösungen leisten wir einen aktiven Beitrag für eine nachhaltige Zukunft und ermöglichen Menschen weltweit ein besseres Leben. Damit uns das gelingt, entwickeln wir uns selbst, unser innovatives Arbeitsumfeld und die Art, wie wir zusammenarbeiten stetig voran. Mutig, inspirierend und weltoffen.

Als Familienunternehmen legen wir deshalb besonderen Wert auf Transparenz, Offenheit, flache Hierarchien sowie einen kollegialen Umgang miteinander.

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

Karriere bei ebm-papst
Für Ihren Einstieg gibt es vielfältige Möglichkeiten - ob als Schulabgänger, Student, Hochschulabsolvent oder berufserfahrener Mitarbeiter. Wir bieten engagierten Menschen interessante Chancen für Ihre berufliche Entwicklung.

Hier finden Sie unsere aktuellen Stellenanzeigen
Ausbildung bei ebm-papst
Wir bieten dir verschiedene Ausbildungsgänge an. Wir suchen engagierte Schulabgänger für eine Vielzahl interessanter Berufe, die du bei ebm-papst erlernen kannst.
Zu den Ausbildungsberufen
Bachelor-/Masterthesis, Praxissemester bei ebm-papst
ebm-papst bietet interessante Bachelort-/Masterthesen zu praxisorientierten Themen an.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei ebm-papst Unternehmensgruppe.

  • ebm-papst Mulfingen GmbH & Co. KG
    Bachmühle 2
    74673 Mulfingen
    Deutschland
    Phone +49 7938 81-0
    Fax +49 7938 81-110
    info1@de.ebmpapst.com
    ebm-papst Landshut GmbH
    Hofmark-Aich-Straße 25
    84030 Landshut
    Deutschland
    Phone +49 871 707-0
    Fax +49 871 707-465
    info3@de.ebmpapst.com
    ebm-papst St. Georgen GmbH & Co. KG
    Hermann-Papst-Straße 1
    78112 St. Georgen
    Deutschland
    Phone +49 7724 81-0
    Fax +49 7724 81-1309
    info2@de.ebmpapst.com
    ebm-papst St. Georgen GmbH & Co KG - Werk Lauf

    Werk 7, Industriestraße 9
    91207 Lauf
    Deutschland
    Phone +49 9123 945-0
    Fax +49 9123 945-7145
    info4@de.ebmpapst.com

    ebm-papst St. Georgen GmbH & Co KG - Werk Herbolzheim
    Werk 2, Rheinhausenstraße 17
    79336 Herbolzheim
    Deutschland
    Phone +49 7643 802-0
    Fax +49 7643 802-2288

  • Bewerbungstipps für die Ausbildung bei ebm-papst:

    Du suchst noch Tipps und Informationen wie deine Bewerbung an uns aussehen soll? Dann findest du hier eine Reihe an Informationen die dir weiterhelfen.

  • Das sollte eine Bewerbung bei ebm-papst beinhalten:

    • Das Anschreiben
    • Der Lebenslauf
    • Zeugnisse (Schule/Studium/Arbeitszeugnisse)
    • Zusätzliche Qualifikationen, Bescheinigungen von Praktika, Ehrenamt usw.

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Starke Marktposition; Super Geschäftsentwicklung in den vergangenen Monaten; Insgesamt gutes Arbeitsklima; Gute Corona- und Krisenpolitik
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Einarbeitung, Hilfsbereitschaft bei Fragen, Gleichberechtigung aller Mitarbeiter, Wertschätzung
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dass ich sehr wertgeschätzt wurde und tiefe Einblicke in das Unternehmen erhalten konnte.
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Moderne Technik, Verbesserungen werden konsequent durchgesetzt
Zuverlässiger Arbeitgeber mit guten Sozialleistungen
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 146 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich bin als Teamleiter FE4 in der Logistik tätig und fühle mich sehr wohl.
Die Meister machen einen super Job! Man pflegt mit allen Kollegen einen recht herzlichen und familiären Umgang.
Die Kommunikation ist sehr gut!
Was ich nicht gut finde ist, dass wir als Teamleiter nicht in der richtigen Vergütungsstufe sind. Generell empfinde ich aber LeiV als den richtigen Weg.
Unsere Aufgaben und auch die Verantwortung dürfen nicht außer acht gelassen werden und gerade in der Logistik oder Produktion ...
Hohe Firmenideale die nicht wirklich gelebt werden.
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Die Führungskräfte und Entscheidungsträger.
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Lassen wir den Punkt einfach mal, ja?
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Unprofessionalität
Schlechte Führung
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 109 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz zu den Mitarbeitern
Gerecht und fair Aufstiegsmöglichkeiten anbieten
(auch dementsprechend das Gehalt erhöhen)
Führungskräfte darauf hinweisen, den besseren aufsteigen zu lassen, nicht diejenigen, die man besser kennt/oder die bei einem schleimen.!!
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Mobbing einstellen. Mitarbeiter fördern und fordern. Fairniss bei Karierreförderung(Nach Leistung und nicht wen hätte ich am Liebsten)
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Den Leuten mal nun sagen wie es nun weiter geht wen alles verlagert wird
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An manchen Stellen etwas moderner werden - moderner denken und handeln.
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Dinge die nicht gut laufen, sollten schneller verbessert werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 125 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,2

Der am besten bewertete Faktor von ebm-papst Unternehmensgruppe ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf 43 Bewertungen).


Auf jeden Fall wird Wert darauf gelegt, da geht aber bestimmt noch mehr.
Die Firma hat sehr günstige Busse, mit denen man von Wohnort zur Arbeit mitfahren kann
5
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Ist gut , könnte besser sein
4
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Schöpft man noch aus den letzten Reserven, sind diese erloschen, endet auch dieses Bewusstsein… Trend geht leider nach unten.
4
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Hier wird auf Effizienz und Umwelt geachtet
4
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen? 43 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ebm-papst Unternehmensgruppe ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 81 Bewertungen).


Welche Kommunikation?
Hast keine eigene E-Mail Adresse und wenn man nicht in irgendwelchen Verteilerlisten steht, ist man als Werker von der "strahlenden ebmpapst Welt" abgeschottet..
1
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nur was toll für die firma ist. ist mir egal was ebem für tolle preise gekauft hat
3
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Vieles wird kaum Bescheid gegeben, bevor man die Dinge umsetzt, nur kurz vorher
2
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Man kann über alles Reden, nur das letzte Wirt wird eben bestimmt.
1
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Informationen über wichtige Vorgänge im Unternehmen werden eher spät bekanntgegeben. Häufig wird man als Mitarbeiter vor vollendete Tatsachen gestellt, zu denen man zumindest etwas ausführlichere Erklärungen erwartet hätte oder ein paar Informationen auf dem zeitlichen Weg bis zum Endergebnis. Stichwort "Mitarbeiter mitnehmen". Wichtig wäre das Schaffen von Foren bzw. Austauschmeetings, um die Vernetzung zu verbessern und auch den entsprechenden Rahmen und Raum hierfür zu schaffen. Abteilungsbesprechungen wurden zwar gehalten, allerdings war subjektiv beurteilt die Vorbereitung durchwachsen und der Informationsgehalt nicht ...
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 81 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 63 Bewertungen).


Man wird oft mit "Was bringt dir diese Schulung denn, mach weiter deine Arbeit" abgespeist. Dazu muss ich aber sagen, dass es Ausbildungsmöglichkeiten, die man machen kann. (Falls der Vorgesetzte dich mag, und es erlaubt!)
1
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Habe schon zwei Weitbildungen in der Firma gemacht, die komplett übernommen wurden. Dementsprechend bin ich auch weiter gekommen
5
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Viele Möglichkeiten interner Weiterbildungen, auch nach Absprache werden externe Weiterbildungsmaßnahmen gewährt.
5
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Ausbildung top, anschließend wird das Ganze leider nicht fortgesetzt
2
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Will man hoch , kommt man hoch
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 63 Bewertungen lesen