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emz-Hanauer GmbH & Co. KGaAals Arbeitgeber

Deutschland,  5 Standorte Branche Elektro / Elektronik
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Bewertungsdurchschnitte

  • 15 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (6)
    40%
    Gut (6)
    40%
    Befriedigend (2)
    13.333333333333%
    Genügend (1)
    6.6666666666667%
    3,47
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    75%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    25%
    3,78
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

emz-Hanauer: „Smart Solutions“ für den Weltmarkt

Vor fast 70 Jahren wurde die emz Hanauer GmbH & Co.KGaA von Ernst Hanauer in der Oberpfalz gegründet und seither als mittelständisches Familienunternehmen geführt. Neben unserem Hauptsitz in Nabburg in der Oberpfalz, haben wir noch weitere Werke in Zangenstein, Tschechien, Mexiko und in China.
Unsere weltweit über 1.000 Mitarbeiter rüsten Geschirrspüler, Waschmaschinen, Trockner und Kühlschränke mit modernsten Bauteilen, wie z.B. Türverschlüsse, Sensoren, Elektrische Stellenantriebe und LED-Module aus. In unseren Produktbereichen Verriegelung und Sensoren sind wir Weltmarktführer, weshalb sich der Umsatz in den letzten 10 Jahren mehr als verdoppelt hat.
Außerdem beschäftigen wir uns in den Feldern Haustechnik und Entsorgungstechnik mit Trendthemen wie z.B. Digitalisierung und Internet der Dinge.
Nicht nur unseren Kunden können wir viel bieten – auch unsere Mitarbeiter begeistern sich für unsere Philosophie: Erfolg sichern, Menschen begeistern, Zukunft gestalten.
Des Weiteren ist unser Unternehmen durch flache Hierarchien und einem maximalen Freiraum an Entscheidungen gekennzeichnet, worauf wir besonders stolz sind.
Wir wollen den Umgang im Unternehmen untereinander und mit unseren externen Partnern durch gegenseitigen Respekt, Fairness und Freude prägen. Arbeit soll Spaß machen – unsere Mitarbeiter sollen sich wohlfühlen.

Wenn Sie Fragen an uns haben, können Sie jederzeit Kontakt mit uns aufnehmen. Wir freuen uns schon!


Datenschutz: http://www.emz-hanauer.de/de/datenschutz/

Privacy Policy: http://www.emz-hanauer.de/en/datenschutz/


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Kennzahlen

Umsatz

112 Mio.€

Mitarbeiter

501-1000

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Geschäftsbereiche: Hausgeräte, Haustechnik, Umwelttechnik
Hausgeräte: Türverschlüsse, Sensoren, elektrische Stellantriebe, LED-Module
Haustechnik: Solarthermie, Heizungsregelung, Home Management, kundenspezifische Lösungen
Umwelttechnik: Logistiklösung für die Abfallwirtschaft

Perspektiven für die Zukunft

Arbeiten bei einem Weltmarktführer, individuelle Förderung, hohe Eigenverantwortung bei eigenen Projektaufgaben

Benefits

flexible Arbeitszeit, Homeoffice, Kantine, Essenszulagen, Eltern-Kind-Zimmer, betriebliche Altersvorsorge, Barrierefreiheit, Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Coaching, Parkplatz, gute Verkehrsanbindung, Mitarbeiterrabatte, Firmenwagen, Mitarbeiterhandy, Mitarbeiterevents, Internetnutzung

5 Standorte

Für Bewerber

Videos

Arbeiten als Ingenieur in der Entwicklung bei emz-Hanauer
Arbeiten als Technikerin bei emz-Hanauer
Arbeiten als Vertriebsleiter bei emz-Hanauer
Ein Praktikum bei emz-Hanauer
Als Azubi bei emz-Hanauer
emz Imagefilm
Tag der offenen Tür 2016 bei emz-Hanauer

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Mechanik-, Elektronik- (Hardware, Software), Sensorik- Entwicklung, Vertrieb, Einkauf, Finance, Qualitätsmanagement

Gesuchte Studiengänge

Studium Elektro- & Informationstechnik, Maschinenbau, Informatik, Mechatronik, Mikrosystemtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Umwelttechnik, Wirtschaftswissenschaften

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Als typischer Mittelständler weisen wir flache Hierarchien auf, die den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern maximalen Freiraum an Entscheidungen gewähren. Außerdem wird bei uns der gegenseitige Respekt und die Fairness sehr groß geschrieben. Diese beiden Aspekte wurden in unseren Unternehmenswerten unter dem Punkt „Smiling Company“ verankert.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Laut Aussage des Geschäftsführers und der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unseres Familienunternehmens kann unsere Firmenkultur sehr gut durch zwei Aspekte beschrieben werden: ein „Wir-Gefühl“ verbunden mit „Spaß an Technik“.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir fühlen uns mitverantwortlich für den Schutz unserer Umwelt. Deswegen achten wir darauf, dass wir innovative und ressourcenschonende Produkte entwickeln. So sorgen unsere Hausgeräte-Innovationen beispielsweise dafür, dass die Waschmaschine möglichst wenig Energie, Wasser und Waschmittel verbraucht.

Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

Bevorzugte Bewerbungsform ist per E-Mail mit Anhängen im PDF-Format

Auswahlverfahren

Vorstellungsgespräch, Eignungsprüfung bei Auszubildenden

emz-Hanauer GmbH & Co. KGaA Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,47 Mitarbeiter
3,78 Bewerber
0,00 Azubis
  • 03.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes Arbeiten mit sofortiger Integration in das Team

Vorgesetztenverhalten

Gute Mitarbeiterführung.
Vorschläge werden nach kurzer Erklärung übernommen.

Kollegenzusammenhalt

In der eigenen Abteilung ist der Zusammenhalt sehr gut. Der Kontakt zwischen Abteilungen besitzt teilweise noch Verbesserungspotenzial

Interessante Aufgaben

Sehr großzügiger Freiraum zur Fertigstellung des Projektes.

Kommunikation

Es wird bei Problemen oder Fragen immer geholfen

Gleichberechtigung

Ein hoher Anteil männlicher Vorgesetzter

Arbeitsbedingungen

Teilweise sind die Arbeitsplätze im Sommer nicht klimatisiert.
Großraumbüro

Work-Life-Balance

Freie Arbeitszeiteinteilung. Kurzfristiger Urlaub bzw. Änderung der Arbeitszeit immer möglich

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Anreize schaffen für die Mitarbeiter zur Abfallvermeidung: z. B. Senkung des Kaffeepreises bei Verwendung einer Tasse

Pro

Guter Arbeitgeber, welcher an den Standorten in der Oberpfalz festhält

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    emz-Hanauer GmbH & Co. KGaA
  • Stadt
    Nabburg
  • Jobstatus
    Praktikum in 2018
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin / lieber Kollege, vielen Dank für Dein ausführliches, positives und konstruktives Feedback. Das nehmen wir sehr gerne an und auf. Die Abfallvermeidung gerade bei den Kaffeeautomaten diskutieren wir momentan, da gibt es ja verschiedene Lösungen. Vielen Dank und alles Gute! Markus Block Personalleiter

Markus Block
Personalleiter / Director Human Resources

  • 12.Okt. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen waren oft neutral und unfreundlich. Diese sind zwar gering, aber hatten einen richtigen Dominoeffekt.

Vorgesetztenverhalten

Manche Vorgesetzte sollten erst mal Schulungen erhalten wie man Mitarbeiter führt. Andere sollten erst gar nich diese Stelle besetzten, da sie nicht mal persönlich dazu geeignet sind.

Es gibt jedoch auch Vorgesetzte die sehr gut dafür geeignet sind.

Kollegenzusammenhalt

Könnte besser sein. Die Produktion wird in ,,Gruppen'' unterteilt. Jeder Gruppe hilft nur der Gruppe.

Kommunikation

Als Anfänger kann man oft was falsch machen. Anstatt die Fehler wirklich anzusprechen, wird sich nur beim Vorgesetzten beschwert. Erst über Umwege erhält man dann die Kritik.

Gehalt / Sozialleistungen

Sehr gute Konditionen

Arbeitsbedingungen

In Sachen Arbeitsschutz wird sich gut um dich gekümmert.

Bei Problemen mit einzehlnen Mitarbeitern wird nichts unternommen.

Image

Sehr gutes Image. Im Internet lassen sich viele positive Imagevideos und co. auffinden.

Verbesserungsvorschläge

  • Verhalten von Vorgesetzten besser beobachten. Anonyme Kritiken (pro/contra) ermöglichen und diese auch beachten.

Pro

Das Unternehmen ermöglicht deren Mitarbeiter sehr gute Konditionen. Zudem werden die Mitarbeiter regelmäßig an Erfolgsprämien beteiligt.

Contra

Ein Betriebsrat der nicht hinter den Mitarbeitern steht und bei Fragen Falsche Aussagen treffen/keine Aussage geben.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Kommunikation
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • Firma
    emz-Hanauer GmbH & Co. KGaA
  • Stadt
    Nabburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo liebe Kollegin / lieber Kollege, vielen Dank für Dein Feedback auf kununu. Wir freuen uns über die guten Rückmeldungen zum Image, Arbeitsschutz und den Konditionen. Es ist schön zu sehen, dass die Anstrengungen, die wir unternehmen, auch wahrgenommen werden. Dein Vorschlag, anonyme Kritiken zu ermöglichen, setzen wir bereits um: Schon Ende der 90er Jahre haben wir mit Mitarbeiterbefragungen begonnen, nächstes Jahr steht das wieder an. Auch eine Art "Kummerkasten" haben wir. Solltest Du bzgl. der anderen Themen noch Gesprächsbedarf haben (vor allem das Thema Führung), melde dich bitte bei mir: Tel. 09433/898-354, Mail: markus.block@emz-hanauer.com Alles Gute und viele Grüße Markus Block

Markus Block
Personalleiter / Director Human Resources

  • 25.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Es gibt viele Grüppchen und Argwöhnisches Beobachten

Vorgesetztenverhalten

Die wissen oft gar nicht mehr was wirklich los ist

Gleichberechtigung

Theoretisch schon aber in Wahrheit ist es ein Männerbetrieb

Verbesserungsvorschläge

  • Es gibt fast keine weiblichen Führungskräfte, nur eine Frau und 40 männliche. Ein paar Manager werden gelobt und befördert und der Rest kann die Arbeit machen.

Pro

Dass der Standort in Deutschland noch mit Produktion ist. Flexible Arbeitszeiten. Dass sich der Firmeninhaber noch um so viele Sachen selber kümmert und einmischt.

Contra

Das Verhalten mancher Vorgesetzter.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    emz-Hanauer GmbH & Co. KGaA
  • Stadt
    Nabburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo liebe Kollegin / lieber Kollege, vielen Dank für das ausführliche Feedback. Wir freuen uns über die in Summe positive Bewertung. Die angesprochenen (kritischen) Punkte geben uns eine gute Rückmeldung. Dass wir im Führungsbereich sehr Männer-lastig sind, ist natürlich richtig. Dies ist aber keine bestimmte "Absicht", sondern hat sich so entwickelt, nachdem zu dieser Entscheidung immer zwei Seiten gehören. Ich denke aber, dass sich dies in Zukunft auch wieder drehen wird. Bzgl. der Einschätzung des Führungsverhaltens bin ich besorgt. Hierzu können wir gerne einmal kommunizieren. Melde dich dazu bitte bei mir (Tel. 09433/898-354, Mail: markus.block@emz-hanauer.com). Wir wünschen Dir weiterhin alles Gute bei emz! Viele Grüße Markus Block

Markus Block
Personalleiter / Director Human Resources


Bewertungsdurchschnitte

  • 15 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (6)
    40%
    Gut (6)
    40%
    Befriedigend (2)
    13.333333333333%
    Genügend (1)
    6.6666666666667%
    3,47
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    75%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    25%
    3,78
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

emz-Hanauer GmbH & Co. KGaA
3,53
19 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Elektro / Elektronik)
3,30
59.482 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.438.000 Bewertungen