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Hornetsecurity GmbHals Arbeitgeber

Deutschland,  2 Standorte Branche EDV / IT
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Hornetsecurity GmbHHornetsecurity GmbHHornetsecurity GmbH

Bewertungsdurchschnitte

  • 22 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (14)
    63.636363636364%
    Gut (1)
    4.5454545454545%
    Befriedigend (1)
    4.5454545454545%
    Genügend (6)
    27.272727272727%
    3,64
  • 14 Bewerber sagen

    Sehr gut (12)
    85.714285714286%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    7.1428571428571%
    Genügend (1)
    7.1428571428571%
    4,29
  • 5 Azubis sagen

    Sehr gut (5)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,29

Firmenübersicht

Cloud Computing ist in den Unternehmen angekommen – in vielen Bereichen der IT ist diese Technologie nicht mehr wegzudenken. Hornetsecurity setzt als führender deutscher Cloud-Security-Provider bereits seit 2007 darauf, als das Unternehmen in Hannover von Oliver Dehning und Daniel Hofmann unter dem Namen antispameurope gegründet wurde.


Hornetsecurity schützt die IT-Infrastruktur, die Kommunikation und die Daten von Unternehmen und Organisationen jeglicher Größenordnung. Konkret beinhaltet das Lösungsportfolio von Hornetsecurity Services in den Bereichen Mail Security, Web Security und File Security. Alle Services sind cloudbasiert und werden über mehrere redundante, gesicherte Rechenzentren in Deutschland erbracht: Die Hornetsecurity-Services entsprechen somit alle dem deutschen Datenschutzrecht, sind schnell implementierbar und stehen rund um die Uhr zur Verfügung! Neben einem hohen Schutz der Kunden-IT-Infrastruktur überzeugen die Lösungen insbesondere durch eine hohe Anwenderfreundlichkeit, eine einfache Verwaltung und einen hohen Grad an Transparenz und Kontrolle. Zu den Kunden von Hornetsecurity zählen unter anderem Konica Minolta, Bitburger, DEKRA, Melitta und Otto.


Mittlerweile ist Hornetsecurity auf über 100 Mitarbeiter angewachsen und zählt seit mehreren Jahren zu den 50 schnellst wachsenden Technologie-Unternehmen in Deutschland. Zum Ausbau des Wachstums suchen wir Persönlichkeiten mit fachlicher Kompetenz sowie Spaß an Leistung und Lösungsorientierung, die gemeinsam mit uns das Geschäft weiterentwickeln und eine positive Unternehmenskultur gestalten und leben.

Kennzahlen

Mitarbeiter

100

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Hornetsecurity ist Premium-Anbieter für Managed Security Services. Unsere Produkte sorgen für sichere Kommunikation via E-Mail und Internet. Die Managed Security Services lassen sich schnell und unkompliziert implementieren und erfordern keine zusätzliche Software, keine Hardware und keinen Wartungsaufwand durch Ihre IT-Experten. Unsere Lösungen sind mit allen gängigen Servern und Systemen kompatibel und werden zentral über mehrere gesicherte Rechenzentren in Deutschland erbracht – rund um die Uhr.


Unser Lösungsportfolio beinhaltet Services in den Bereichen Mail Security, Web Security und File Security:


Der Bereich Mail Security baut auf unserem ersten Produkt, dem Spam- und Virusfilter auf. Seitdem ist unser Lösungsportfolio ein ganzes Stück gewachsen und umfasst nun weitere Services wie den Advanced Threat Protection, die E-Mail-Archivierung, den Continuity Service und die automatische E-Mail-Verschlüsselung. (Im Bereich E-Mail-Sicherheit sind dies Spam- und Virusfilter, Advanced Threat Protection, E-Mail-Archivierung, Continuity Service und automatische E-Mail-Verschlüsselung.)


Im Bereich Web Security schützen wir die Internetverwendung unserer Kunden durch unseren Webfilter Service und im Bereich File Security sorgt unser Hornetdrive als vollverschlüsselter Online-Speicher für einen absoluten Schutz von Dateien und elektronischen Dokumenten. (Die Websicherheit wird über den Webfilter Service erbracht und der vollverschlüsselte Online-Speicher Hornetdrive sorgt für einen absoluten Schutz von Dateien und elektronischen Dokumenten.)

Perspektiven für die Zukunft

Wir arbeiten in einer zukunftsträchtigen Branche. „Cloud Computing hat sich zu einem Megatrend der IT entwickelt und beginnt, die IT-Industrie nachhaltig zu verändern. Es entstehen phantastische Möglichkeiten und ganz neue Arbeitsfelder“, erklärt Oliver Dehning, CEO von Hornetsecurity. In den letzten Jahren hat sich Hornetsecurity weiterentwickelt und ist als Firma extrem schnell gewachsen. Aus diesem Grund suchen wir immer neue Talente, die uns helfen dieses Wachstum beizubehalten.


Durch ein individuelles, auf die jeweiligen Bedürfnisse abgestimmtes Angebot an Qualifizierungsmaßnahmen ermöglichen wir unseren Mitarbeitern, ihre fachlichen sowie persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln.

Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Wir arbeiten nach einer modernen und flexiblen Arbeitszeitgestaltung, angepasst an die Projektanforderungen und die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter. Homeoffice ist möglich.

Kantine

Nicht nötig! In etwa 5-minütiger Entfernung befinden sich verschiedene Supermärkte und Bäckereien. Fußläufig befindet sich ein italienisches Bistro mit einem attraktiven Mittagstischangebot. Außerdem gibt es bei uns eine schöne Großraumküche, in der ihr eure Mittagspause mit Kollegen verbringen könnt.

Betriebliche Altersvorsorge

Hornetsecurity bietet eine betriebliche Altersvorsorge für alle Mitarbeiter an.

Verkehrsanbindung und Barrierefreiheit

Mit der U-Bahn-Linie 3, 7 oder 9 in Richtung „Altwarmbüchen/Misburg/Fasanenkrug“ vom Hauptbahnhof bis zur Haltestelle „Vier Grenzen“ fahren, von hier sind es nur noch 10 Minuten Fußweg. Das gesamte Gebäude ist barrierefrei, ein Aufzug ist vorhanden.

Gesundheitsmaßnahmen

Für alle Auszubildenden gibt es eine „Anti-Raucherprämie“, mit der wir einen gesünderen Lebensstil fördern wollen. Außerdem steht täglich frisches Obst zur freien Verfügung bereit.

Weiterbildungsmöglichkeiten

Hornetsecurity bietet individuell auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter abgestimmt Weiterbildungsmöglichkeiten an.

Events und Teambuilding

Jedes Jahr nimmt Hornetsecurity an einem Laufevent und am Business-Kicker-Cup erfolgreich teil. Die Weihnachtsfeier ist für jeden Mitarbeiter ein krönender Jahresabschluss mit leckerem Essen, guter Unterhaltung und jeder Menge Spaß.

Damit jeder Mitarbeiter Einblicke der aktuellen Projekte anderer Abteilungen bekommt, finden regelmäßig „Pizzameetings“ statt. Abwechselnd trägt ein Zuständiger einer Abteilung ein aktuelles Projekt vor, wobei seine Kollegen aufmerksam zuhören und Pizza genießt.

Damit unser schnell wachsendes Unternehmen, trotz vieler neuer Mitarbeiter als Gemeinschaft fungieren kann, werden regelmäßig Teambuilding-Maßnahmen wie zum Beispiel „Escape the room“ durchgeführt.

2 Standorte

Standorte Inland



Impressum

Kontakt:

Tel.: +49 511 515 464 0


E-Mail:
info@hornetsecurity.com

Zentrale Hannover:
Am Listholze 78
30177 Hannover
Hornetsecurity® GmbH

Weitere Daten:

Geschäftsführer: Oliver Dehning, Daniel Hofmann, Daniel Blank
Handelsregister: Amtsgericht Hannover HRB 201937
Umsatzsteuer ID: DE256599255
Redaktion & Webdesign:
info@hornetsecurity.com


Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Für motivierte und engagierte Talente - vorzugsweise aus den Bereichen Informatik, Cloud Security, Datenspeicherung oder Kundenbetreuung - eröffnen sich bei uns spannende Perspektiven. Je nachdem, welchen Ausbildungs- oder Studienabschluss Sie mitbringen, welche Berufserfahrung Sie im Gepäck haben und welche Ziele Sie verfolgen – wir bieten Ihnen verschiedenste Möglichkeiten, um Ihre Wünsche und Ziele in die Tat umzusetzen. Starten Sie Ihre Karriere mit uns! Zwei Wege stehen Ihnen für einen erfolgreichen Einstieg bei uns offen: Wählen Sie den Direkteinstieg oder entscheiden Sie sich für eines unserer Ausbildungsprogramme.


Schulabsolventen:

Ihr könnt euch neben den technischen Ausbildungen als Fachinformatiker für Systemintegration und Anwendungsentwicklung auch für eine kaufmännische Ausbildung als IT-Systemkaufmann oder auch Kaufmann für Marketing Kommunikation entscheiden.

Studenten:

Ihr könnt uns als Praktikant oder Werkstudent kennenlernen und verantwortungsvolle Themen gemeinsam mit uns vorantreiben. Außerdem habt Ihr die Möglichkeit eure Abschlussarbeit bei uns schreiben.

Fachkräfte:

Ihr könnt mit eurer persönlichen Kombination aus Berufserfahrung und fachlichem Know-how in unterschiedlichen Bereichen einsteigen. Auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen!


Wir freuen uns, wenn du deine Erfahrungen und Expertisen mit einbringen und gemeinsam mit uns wachsen wirst

Gesuchte Qualifikationen

Grundsätzlich suchen wir weltoffene und kreative Teamplayer, die ihr Fach beherrschen und die Themen ziel- und lösungsorientiert angehen. Als potenzieller Mitarbeiter haben Sie optimaler Weise schon bewiesen, dass Sie den gesuchten Anforderungen entsprechen – sowohl durch Ihre Ausbildung bzw. Ihr Studium als auch durch Ihre bisherige Berufserfahrung. Dabei legen wir auf Ihre fachlichen Fähigkeiten – wie ein breit gefächertes Grundlagenwissen, die Bereitschaft sich schnell in neue Wissensgebiete und Methoden hineinzufinden sowie gute Englischkenntnisse  – genauso viel Wert wie auf Ihre persönlichen Fähigkeiten. Dazu gehören für uns vor allem teamorientiertes Arbeiten sowie analytisches und komplexes Denken.


Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Hornetsecurity bietet genügend Freiraum für Innovationen und eigenverantwortliches Handeln. Durch die kurzen Entscheidungswege und flachen Hierarchien wird eine offene Arbeitsatmosphäre geschaffen, in der die persönliche sowie die fachliche Weiterentwicklung unterstützt und gefördert wird.

Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten hat jeder Mitarbeiter eine ausgewogene Work-Life-Balance. Ein sehr großer Wohlfühlfaktor ist auch, dass jeder Mitarbeiter in der Kleidung zur Arbeit kommen kann, in der er sich wohl fühlt.

Gute Arbeit muss sich lohnen. Hornetsecurity legt daher großen Wert auf eine leistungsgerechte Vergütung. Darüber hinaus werden regelmäßige Zielvereinbarungen getroffen, die bei Erfolg zusätzlich vergütet werden. Um die Kreativität und den Ideenreichtum zu fördern, gibt es täglich frisches Obst und leckeren Kaffee zur freien Verfügung sowie eine Kickertisch für die Mittagspause.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Jeder – Mitarbeiter, Lieferant, Partner und Kunde oder sonstige Beteiligte – ist ein wichtiger Bestandteil des Teams bei der Bewältigung unserer Aufgaben. Zusammenarbeit heißt zusammenarbeiten. Jeder Einzelne nutzt seine Stärken, um die Anderen zu unterstützen. Einzeln sind wir stark, als Team sind wir erfolgreich. Trotz unserem 10-jährigen Bestehen hat Hornetsecurity nie den Charakter eines Startup-Unternehmens verloren. Unser Umfeld ändert sich in immer schnellerem Tempo. Wir erkennen Veränderungen unseres Umfelds und gestalten gezielt neue Wege und Entwicklungsmöglichkeiten.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Wir sehen gegenseitigen Respekt und Leistungsbereitschaft als Grundlage für den Umgang miteinander und verhalten uns entsprechend. Das ist uns wichtig, das leben wir und das wünschen bzw. erwarten wir auch von unseren Bewerbern.


Unser Rat an Bewerber

Bereiten Sie sich gut auf Ihr Gespräch vor, damit Sie sich bei diesem ersten Kennenlernen authentisch von Ihrer besten Seite präsentieren.

Wir sind an Ihren Fähigkeiten, Talenten und an Ihnen als Person interessiert – alles andere spielt eine untergeordnete Rolle! Deshalb kommen Sie zum Vorstellungsgespräch gerne in der Kleidung, in der Sie sich wohl fühlen.

Sollten Sie keine ausgeschriebene Stelle gefunden haben, die zu 100% zu Ihnen passt,  bewerben Sie sich gerne initiativ bei uns.


Bevorzugte Bewerbungsform

Schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifizierungen – bitte in einer vollumfassenden PDF-Datei) an job@hornetsecurity.com oder nutzen Sie unser Onlineformular auf unserer Karriereseite.

Auswahlverfahren

Unser Auswahlverfahren wird rein manuell durchgeführt. Hierbei wird besonders auf die Kenntnisse, Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber geachtet. Wenn uns ein Profil neugierig gemacht hat, laden wir den Bewerber zu einem persönlichen Gespräch ein.


Hier kann der Bewerber sich von unserer Firma als Arbeitgeber ein Bild machen und wir können gemeinsam schauen, inwiefern der Bewerber mit seinen Fähigkeiten und persönlichen Skills zu der ausgeschriebenen Stelle passt oder welche Möglichkeiten es darüber hinaus gibt.

Hornetsecurity GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,64 Mitarbeiter
4,29 Bewerber
4,29 Azubis
  • 31.Juli 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • 29.Juli 2017 (Geändert am 04.Aug. 2017)
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Evtl. Förderung von Gesundheitsmaßnahmen.

Pro

Hornetsecurity ist fast schon ein Lifestyle. Eine große Familie, bestehend aus vielen kreativen, intelligenten und ehrgeizigen jungen und junggebliebenen Köpfen – an einem Ort versammelt. Ein respektvoller Umgang sowie der Spaß bei der täglichen Arbeit sind bei Hornetsecurity eine Selbstverständlichkeit. Bei Hornetsecurity ist jeder willkommen, unabhängig von seiner Herkunft. Dabei könnten die Rahmenbedingungen nicht besser sein. Hornetsecurity hat den Startup-Spirit nicht verloren. Hornetsecurity bietet im Vergleich zu anderen Unternehmen, einige, nicht zu unterschätzende Benefits an. U.a. flexible Arbeitszeiten, Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, interessante Vorträge in Form von Pizza-Meetings, Obst, Firmenevents (Stadtlauf, Kicker-Turniere, uvm.) sowie ein beiderseitig durchaus faires Anreizsystem. Hervorzuheben ist ebenfalls der Wissensaustausch zwischen den jeweiligen Mitarbeitern. Wer also ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld in einer angenehmen Atmosphäre sucht, der ist bei Hornetsecurity genau richtig. Für mich ist die Hornetsecurity GmbH eine sehr attraktive Arbeitgeberin. Ich freue mich jeden Tag aufs Neue auf meine bevorstehenden Aufgaben sowie über die damit verbundenen Herausforderungen. Für mich ist Hornetsecurity wie ein zweites Zuhause geworden.

  • 11.Juli 2017
  • Mitarbeiter
  • Focus

Verbesserungsvorschläge

  • Freiwillige Lohnanhebungen ;-)

Bewertungsdurchschnitte

  • 22 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (14)
    63.636363636364%
    Gut (1)
    4.5454545454545%
    Befriedigend (1)
    4.5454545454545%
    Genügend (6)
    27.272727272727%
    3,64
  • 14 Bewerber sagen

    Sehr gut (12)
    85.714285714286%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    7.1428571428571%
    Genügend (1)
    7.1428571428571%
    4,29
  • 5 Azubis sagen

    Sehr gut (5)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,29

kununu Scores im Vergleich

Hornetsecurity GmbH
3,94
41 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,59
122.038 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,15
2.139.000 Bewertungen