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Firmenübersicht

Frei nach dem Motto „Systeme gestalten – Menschen befähigen“ berät die Ingenics AG seit über 35 Jahren weltweit Unternehmen aus verschiedenen Branchen bei Planungs-, Optimierungs- und Qualifizierungsprojekten entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Das gilt für die Maßnahmen der Ingenics Academy ebenso wie für die Leistungen der fünf starken Marken der Ingenics Gruppe: Ingenics ManagementConsulting, Ingenics InterimManagement, Ingenics DigitalSolutions, Ingenics Engineering und Ingenics Services.

„Ingenics berät weltweit Unternehmen aus verschiedenen Branchen bei Planungs-, Optimierungs- und Qualifizierungsaufgaben entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Ziel unserer Beratungsleistungen ist die Sicherstellung eines nachhaltigen Unternehmenserfolgs. Unser Expertenwissen, unsere methodische Kompetenz und unser ganzheitlicher Ansatz stellen für unsere Kunden nicht nur einen verbindlichen Projektabschluss, sondern einen hohen Grad an individueller Problemlösung und partnerschaftlicher Vorgehensweise sicher.“
Oliver Herkommer, CEO

Grundsätzlich lassen sich die Identität und der Charakter von Ingenics am besten durch die folgenden vier Kernwerte beschreiben: innovativ, aktiv, kompetent und partnerschaftlich. Diese Kernwerte werden von unseren Mitarbeitern auf allen Unternehmensebenen täglich gelebt und gepflegt — getragen von der Vision, Ingenics im Beratungsmarkt als ersten Leistungs- und Ansprechpartner für Effizienzsteigerung zu etablieren.“
Manfred Loistl, CHRO

„Von Automotive über Luft- und Raumfahrt und Energien bis hin zum öffentlichen Sektor: Wir sind in den unterschiedlichsten Branchen tätig und entwickeln unsere Kompetenzen dabei kontinuierlich weiter. So bleibt Ingenics immer auf dem neuesten Stand und kann Sie auch bei modernsten Technologien mit umfassendem Expertenwissen unterstützen - z. B. bei Industrie 4.0, IT und Prozessen mit unseren Ingenics DigitalSolutions.“
Carlos Schmidt, CFO


Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Auf einen Nenner gebracht lassen sich die Kernleistungen von Ingenics deshalb wie folgt definieren: Planen. Optimieren. Qualifizieren. Oder ganz einfach Effizienzsteigerung³. Der Fokus liegt dabei vor allem auf den Kernbereichen Fabrik, Logistik und Organisation.

Perspektiven für die Zukunft

Wir entwickeln Ingenics zu einem Beratungsunternehmen, das bei Projekten der Effizienzsteigerung erster Ansprechpartner im Markt ist.

Das erreichen wir durch weltweite Tätigkeit in definierten Kernkompetenzen und qualifizierte Leistungen auf dem neuesten Stand von Wissenschaft und Praxis.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Anspruchsvolle Projekte
Global Players nehmen unsere Beratungsleistungen weltweit in Anspruch. Ingenics bietet Ihnen interessante Herausforderungen und verantwortungsvolle Projekte jeder Größenordnung an – regional, national und international.

Faszinierende Aufgaben
Ingenics eröffnet Ihnen ein faszinierendes Spektrum an Aufgabenfeldern und Möglichkeiten. Je nach Qualifikation und Kompetenzbereich betrauen wir Sie nach intensiver Einarbeitung mit den Aufgaben, die Ihren Anforderungen, Fähigkeiten und ehrgeizigen Zielvorstellungen entsprechen.

Globale Aufstellung
Die Welt ist unser Betätigungsfeld, deshalb beherrschen wir unsere Arbeit über Ländergrenzen und Kontinente hinweg. Verhandlungssicheres Englisch ist Pflicht, kompetenten Mehrsprachlern steht bei uns die ganze Welt offen.

Weitreichende Verantwortung
Beratungs- und Praxiserfahrung ist unsere Stärke und wichtiger Erfolgsfaktor für Ihre Projekte. Ingenics betreut zahlreiche Unternehmen, vom mittelständischen Produktionsbetrieb bis zum weltweit agierenden Großkonzern, bei der Effizienzsteigerung und Zukunftsgestaltung.

Erfolgs- und Entwicklungspotenziale
Wenn Sie zu den Besten gehören wollen, sind Sie bei Ingenics richtig. Denn permanente Verbesserung gehört zu unserer Mission. Stetiger Erfahrungszuwachs und systematische Weiterbildung münden bei uns in planmäßige Karriereschritte.

Persönliche Freiräume
Zufriedene Mitarbeiter sind gute Mitarbeiter – wir geben den Gestaltungsspielraum für Ihre individuelle Anpassung von Berufs- und Privatleben. Ob Home-Office, Teilzeit oder „Sabbatical“ – viele Modelle sind denkbar.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Unser Handeln folgt Maximen, die wir als richtig und zielführend erkannt haben und auf allen Unternehmensebenen konsequent umsetzen. Es ist getragen von der Vision, Ingenics im Beratungs- und Planungsmarkt als ersten Leistungs- und Ansprechpartner im Bereich der Effizienzoptimierung
zu etablieren.

Zu den Werten der Ingenics AG

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

"Als zertifizierter Top-Arbeitgeber Ingenieure erhalten Sie bei uns ab Ihrem ersten Arbeitstag umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Basistrainings (z.B. zum Thema Präsentation, Projektmanagement, Lean Production, etc.) sowie unsere Personalentwicklungsprogramme wie z.B. den Projektleiterausbildungsgang, die Fachkarriere und unseren Trainerausbildungsgang. Unsere Projektaufgaben und auch die Arbeitsinhalte selbst sind gekennzeichnet durch höchste Anforderungen aufgrund meist sehr komplexer Strukturen. Wer hier sein Können bewiesen hat, empfiehlt sich damit auch für weitere Karriereschritte"
Manfred Loistl, CHRO

 

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

z. B. Montageplanung, Industrial Engineering, Qualitätsmanagement, Intralogistik, Karosseriebauplanung, Supply Chain Management, Fabrikplanung, Operational Excellence Production, Operational Excellence Management Systems, IT & Processes 

Gesuchte Qualifikationen

Auslandserfahrung, Bachelor, Diplom (Fachhochschule), Diplom (Universität), Master, Praktika, Studienschwerpunkte / Fächerkombination

Gesuchte Studiengänge

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Ihre Wertvorstellungen
Ihr Teamgeist ist stärker als Ihr Ego, Ihre Individualität ist eine Inspirationsquelle für Ihre Mitstreiter. Und Ihre Persönlichkeit ist stark genug, um andere Wertesysteme und Regeln zu respektieren?
Der Kundennutzen ist Ihre Richtschnur? Willkommen bei Ingenics!  

Ihre Qualifikation
Bestnoten sind gut, aber nicht automatisch Ausdruck optimaler Qualifikation für unsere Profession. Ein Abschluss mit Praxishintergrund und persönlichem Engagement kann mehr überzeugen als manches „summa cum laude". Wenn die komplementären Voraussetzungen stimmen, bieten sich
bei Ingenics überzeugenden Quereinsteigern attraktive Karrierechancen. Bewerben Sie sich!

Ihre Qualitäten 
Aufgeschlossenheit. Entschlossenheit. Persönlichkeit. Kreativität. Engagement. Persönlichkeit. Teamfähigkeit. Sozialkompetenz. Persönlichkeit. Leistungsbereitschaft. Motivation. Persönlichkeit. Verlässlichkeit. Verbindlichkeit. Persönlichkeit. Kritikfähigkeit. Qualitätsanspruch. Persönlichkeit. Erfolgswille. Überzeugungskraft.

Bevorzugte Bewerbungsform

Per Onlinebewerbung über unsere Karriereseite: www.ingenics.de/karriere

Auswahlverfahren

Interview mit Fachabteilung, Interview mit Fach- und Personalabteilung, Interview mit Personalabteilung, Strukturiertes Interview, Telefoninterview

Nachgefragt

Internationale Einsätze Ja
Praktika Ja
Bachelor-/ Masterarbeiten Ja

Standorte

Videos

Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

Firma Ingenics AG
Stadt Ulm
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie keine Angabe
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image
2,46
  • 16.08.2016
  • Neu

Nicht unbedingt ideal geführt

Firma Ingenics AG
Stadt Ulm
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Sonstige

Verbesserungsvorschläge

  • Zeigen gegenüber dem Kunden, das man nicht wegen Unstimmigkeiten gleich die Personen Austausch. Die Kunden reagieren bis zur unteren Ebene durch und setzen auch alles durch.

Pro

???????

Contra

Führungskräfte sind der Position nicht gewachsen und sind nicht in der Lage die Mannschaft zu führen. Nicht tragbar für ein Unternehmen und würden in jedem anderen unternehmen für andere Positionen eingesetzt. Das so etwas so lang geduldet wird, ist nicht nachvollziehbar. Kunden haben sehr grossen Einfluss auf die Auswahl der mitarbeiter obwohl ein Werkvertrag die Leistungserbrkngung regelt.

Firma Ingenics AG
Stadt Ulm
Jobstatus Ex-Job seit 2016
Position/Hierarchie Werkstudent
Unternehmensbereich Forschung / Entwicklung

Pro

Flexible Arbeitszeiten und sehr gutes Arbeitsklima

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.343.000 Bewertungen

Ingenics AG
4,32
kununu Durchschnitt
3,13

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Beratung / Consulting  auf Basis von 51.429 Bewertungen

Ingenics AG
4,32
Durchschnitt Beratung / Consulting
3,86

Bewerbungsbewertungen

Firma Ingenics AG, Ulm
Stadt Ulm
Beworben für Position Project Engineer
Jahr der Bewerbung 2016
Ergebnis Zusage
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Ab- / Zusage
Firma Ingenics AG
Stadt Hamburg
Beworben für Position Masterand
Jahr der Bewerbung 2016
Ergebnis Zusage

Kommentar

Der Bewerbungsprozess zeichnet sich durch eine logische Struktur und eine offene und sympathische Kommunikation aus. Herausragend ist vor allem die Effizienz und Schnelligkeit des Prozesses: Zwischen Bewerbung und Zusage lagen lediglich 33 Tage - hierbei eingeschlossen ein Telefoninterview mit der Personalabteilung sowie ein persönliches Gespräch. Sowohl das Telefoninterview als auch das persönliche (Fach-)Gespräch empfand ich als sehr natürlich, informativ und äußerst sympathisch.

Hervorzuheben ist auch die Flexibilität des Recruitments: Da ich den vorgeschlagenen Termin für das persönliche Gespräch in Hamburg aufgrund terminlicher Verpflichtung in Süddeutschland nicht annehmen konnte, wurde mir umgehend die Möglichkeit angeboten, zum persönlichen Gespräch nach Ulm oder Stuttgart zu kommen.

Ein rundum gelungener Bewerbungsprozess, von dem viele Unternehmen noch einiges lernen können.

4,60
  • 15.06.2016

Durchweg positiver Bewerbungsprozess

Firma Ingenics AG
Stadt Ulm
Beworben für Position Consultant IT/Logistik
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis für spätere Berücksichtigung vorgemerkt

Bewerbungsfragen

  • Warum Consulting?
  • Umgang mit Stress? Letztes gelesenes Buch? Vorbild? Womit reizt man Sie? Was ist ein Projektstrukturplan? Was ist ein Gantt-Chart? Was ist ein Netzplan?

Kommentar

Der erste Kontakt zu Ingenics fand über Xing statt, wo mich ein Recruiter angeschrieben hatte. Mir wurde dann unmittelbar eine passende Vakanz, die mir sehr gut gefiel, vorgeschlagen. Da ich mich zu diesem Zeitpunkt noch im Ausland befand, wurde mir ganz unproblematisch ein Interview per Skype angeboten. Dazu musste ich im Voraus nur noch meinen Lebenslauf und Zeugnisse Ingenics übermitteln.

Das erste Gespräch fand mit einer sehr netten Recruiterin statt. Inhalt des Gesprächs war mein Werdegang und ein und allgemeine Fragen.
Daraufhin wurde ich nach meiner Rückkehr zu einem persönlichen Gespräch in die Zentrale nach Ulm eingeladen. Im Vorfeld sollte ich eine PowerPoint-Präsentation zu meiner Master Thesis erstellen und diese zum Termin mitbringen.

Das zweite Gespräch fand mit einer Führungskraft aus dem Fachbereich statt. Die Atmosphäre war sehr angenehm und ich hatte das Gefühl, man unterhält sich auf Augenhöhe. Am Anfang hat sich mein Gesprächspartner ausführlich vorgestellt, was mir sehr gut gefiel. Danach gab auch noch eine interessante Präsentation zu Ingenics. Dies dauerte etwa eine Stunde. Im Anschluss daran war ich an der Reihe und durfte auf meinen Werdegang eingehen und meine Präsentation an entsprechender Stelle einbauen. Danach wurden mir ein paar Fragen aus einem Fragekatalog gestellt. Dies waren Fragen, die sowohl meine Persönlichkeit als auch mein Fachwissen zum Vorschein bringen sollten. Am Ende des Gesprächs bekam ich eine kleine Führung durch die Räumlichkeiten und wurde dann ganz nett verabschiedet.

Zwei Wochen später kam die Nachricht, dass es momentan keine Einsatzmöglichkeit für mich gebe, jedoch vorgemerkt bin für einen späteren Zeitpunkt. Aus dem zweiten Gespräch hatte sich eröffnet, dass der Bereich meines möglichen Einsatzes gerade im Aufbau ist. Daher gehe ich davon aus, dass eher jemand erfahrenes gesucht wurde, um dann später Junioren aufzubauen. Weiterhin ist noch zu sagen, dass die Erstattung der Reisekosten schnell und reibungslos ablief.

Ausbildungsbewertungen

Firma InGenics
Stadt Ulm
Jobstatus Gerade in Ausbildung
Unternehmensbereich Administration / Verwaltung

Verbesserungsvorschläge

  • -Bessere Kommunikation
Firma Ingenics AG
Stadt Ulm
Jobstatus Gerade in Ausbildung
Unternehmensbereich Administration / Verwaltung

Pro

- In jeder Abteilung werden die Aufgaben und der Ablauf genauestens dokumentiert und erklärt.
- Die Aufgaben während der Ausbildung entsprechen auch den Aufgaben, die man nach der Ausbildung im Betrieb in der jeweiligen Abteilung erledigen wird, z.B. im Vertrieb die Auftragsabwicklung mit Angebote verwalten, Bestellungen, etc.

Contra

- Schulbücher werden nicht gezahl
- keine vermögenswirksame Leistungen/Unterstützuingen z.B. bei einem Bausparvertrag