Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Parkplatz
Coaching
Homeoffice
Mitarbeiter-BeteiligungCorporate Identity
die öffentliche Anbindung, die flexiblen Arbeitszeiten und die Mitarbeiter-Rabatte + Gesundheits-Maßnahmen.
Die Vielfalt der messen teams
Leider nur sehr wenig. Gefallen haben mir die flexiblen Arbeitszeiten und die symphytische Geschäftsführung.
teilweise lange Betriebswege, Firmenstruktur ist teilweise sehr veraltet
Der große Erfolg national wie auch international hat seine Spuren im Führungsverhalten hinterlassen.
Aushilfen nicht so offensichtlich anders behandeln
Die interne Kommunikation sollte verbessert werden
Kommunikation der Vorgesetzten mit den Mitarbeitenden ist zu überdenken.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Messe Nürnberg ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt den Anforderungen angepasst.
