Die PageGroup ist Spezialist in Personalfragen. Seit über 40 Jahren weltweit und seit über 25 Jahren in Deutschland sind wir erfolgreich in der Besetzung von unterschiedlichsten Positionen tätig – branchenübergreifend und auf allen Karrierestufen.
Die PageGroup wurde 1976 als Michael Page International in London gegründet und ist heute mit mehr als 7.000 Mitarbeitern in 140 Büros in 36 Ländern eine der größten und führenden Personalberatungsgruppen weltweit.
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Fragen & Antworten sehenPage Executive: Vermittlung von Führungskräften und Entscheidern auf Top-Management-Ebene
Michael Page: Vermittlung von Fach- und Führungskräften sowohl für Festanstellungen als auch auf Projektbasis in den folgenden Geschäftsbereichen:
Page Personnel: Vermittlung qualifizierter Fachkräfte und Young Professionals, sowohl für Festanstellungen als auch im Rahmen der qualifizierten Zeitarbeit in den folgenden Spezialisierungen:
Als börsennotierte Aktiengesellschaft sind wir an der London Stock Exchange (LSE) gelistest (MPI.L). Der Hauptsitz in Deutschland ist Düsseldorf.
Karrieremöglichkeiten
Egal, ob Sie Absolvent sind und einen Berufseinstieg mit langfristiger Perspektive suchen oder berufserfahrener Experte, der seine Karriere beschleunigen möchte: Die PageGroup bietet vielfältige Einstiegs- und Karrierechancen in den verschiedensten Bereichen.
Wir wachsen organisch – aus eigener Kraft und mit exzellenter Kompetenz. Bei uns zu arbeiten bedeutet, sich vom ersten Tag an kontinuierlich weiterzuentwickeln. Dabei haben Sie vielfältige Karrieremöglichkeiten in Deutschland und international.
Bei der PageGroup haben wir uns das Ziel gesetzt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen ist. Wir fördern unsere Mitarbeiter ausschließlich nach Kompetenz, Potenzial und Leistung. Und wir unterstützen sie dabei, das gesamte Spektrum ihrer individuellen Talente in unser Unternehmen einzubringen.
Der PageGroup liegt Ihr Wohlergehen am Herzen. Weil wir täglich sehen, dass gesunde und zufriedene Mitarbeiter engagierter, kreativer und auch leistungsfähiger sind.
Gesundheitstage
Kostenlos und freiwillig: Wir bieten unseren Mitarbeitern einmal jährlich an, an einem Gesundheitstag teilzunehmen. Die Angebote reichen vom Medical Check (durchgeführt von einem Ärzteteam), der Grippeimpfung über Vorträge zu Ernährung und anderen interessanten Themen bis hin zu Workshops.
Obstkörbe
Vitamine für alle: Einmal pro Woche werden alle Standorte mit frischem Obst versorgt.
Keine Ausreden mehr: Die PageGroup bezuschusst die Mitgliedschaft bei FitnessFirst. So können sowohl die Mitarbeiter zu vergünstigten Beiträgen in den Fitness Clubs trainieren als auch ihre Partner.
SporteventsLaufend Spaß haben: Alle PageGroup Standorte nehmen am B2RUN (Deutsche Firmenlaufmeisterschaft) teil. Im Vordergrund stehen Teamgeist und Spaß. Der Lauf ist sehr beliebt und motiviert viele Mitarbeiter zu gemeinsamen Lauftrainings nach Feierabend.
BüromassageEntspannt arbeiten: Einmal im Monat kommt der mobile Massagedienst in ausgewählte Büros. Unsere Mitarbeiter können sich so zu sehr kostengünstigen Preisen während der Arbeitszeit massieren lassen.
Betriebliche AltersvorsorgeAuf die Zukunft freuen: Durch eine Bezuschussung der individuellen Gehaltsumwandlung unterstützen wir unsere Mitarbeiter bei ihrer individuellen Altersvorsorge. Voraussetzung für den Anspruch auf die Besparung ist eine dreijährige Unternehmenszugehörigkeit.
UrlaubsregelungLänger urlauben: Die Urlaubstage sind bei der PageGroup nach Zugehörigkeit gestaffelt. Unsere Mitarbeiter haben so einen maximalen Anspruch von bis zu 35 Urlaubstagen pro Jahr.
FirmenwagenKomfortabel unterwegs: Mitarbeiter mit PKW Berechtigung fahren bei uns Firmenwagen renommierter Hersteller.
Unsere BürosAlle PageGroup Standorte befinden sich in beliebter und zentraler Innenstadtlage. Unsere Büros sind attraktiv und modern gestaltet – auf dem neuesten Stand der Technik und mit ergonomischen Arbeitsstühlen ausgestattet. Gemütliche Breakout Areas laden zu kleinen Arbeitspausen, Kollegengesprächen oder zu einem kurzen Spiel am Kicker-Tisch ein.
EventsBerlin
Tel: +49 30 400047-0
Fax: +49 30 400047-3199
E-Mail: mp.berlin@michaelpage.com
Für die Wegbeschreibung können Sie gerne unseren Routenplaner verwenden.
Düsseldorf
Tel: +49 211 17722-0
Fax: +49 211 17722-4099
E-Mail: mp.duesseldorf@michaelpage.com
Für die Wegbeschreibung können Sie gerne unseren Routenplaner verwenden.
Frankfurt
Tel: +49 69 50778-0
Fax: +49 69 50778-6099
E-Mail: mp.frankfurt@michaelpage.com
Für die Wegbeschreibung können Sie gerne unseren Routenplaner verwenden.
Hamburg
Tel: +49 40 325074-0
Fax: +49 40 325074-2099
E-Mail: mp.hamburg@michaelpage.com
Für die Wegbeschreibung können Sie gerne unseren Routenplaner verwenden.
Köln
Tel.: +49 221 98947-0
Fax: +49 221 98947-4999
E-Mail: pp.koeln@pagepersonnel.de
München
Tel: +49 89 66597-0
Fax: +49 89 66597-8099
E-Mail: mp.muenchen@michaelpage.com
Für die Wegbeschreibung können Sie gerne unseren Routenplaner verwenden.
Stuttgart
Tel: +49 711 72231-7000
Fax: +49 711 72231-7099
E-Mail: mp.stuttgart@michaelpage.com
Für die Wegbeschreibung können Sie gerne unseren Routenplaner verwenden.
140 Büros in 36 Ländern. Weitere Informationen finden Sie auf: www.page.com
Carl-Theodor-Str. 1
40213 Düsseldorf
Tel.: 0211 17722-0
Fax: 0211 17722-4099
E-Mail: mp.duesseldorf@michaelpage.com
HRB Düsseldorf 56631, USt-IdNr. DE162195971
Geschäftsführer: Goran Baric, Kelvin Stagg, Elaine Marriner
Wir sind Spezialisten im Recruiting. Das bedeutet, dass alle unsere Consultants ebenfalls Experten in ihren jeweiligen Branchen sind. Sie rekrutieren ausschließlich für ihren eigenen Geschäftsbereich und bieten unseren Kunden somit die besten Einblicke und die größte Reichweite im Rekrutierungsprozess.
Das sind die Aufgaben eines Personalberaters bei der PageGroup.
Bei der Personalvermittlung geht es um Menschen und Märkte. Das macht die Beratertätigkeit bei der PageGroup persönlich und fachlich sehr anspruchsvoll. Unsere Arbeit ist ausgesprochen service- und ergebnisorientiert. Und gleichzeitig müssen Sie als Consultant empathisch und voller Überzeugungskraft gegenüber Ansprechpartnern auftreten.
Unsere Kunden und Kandidaten erwarten zugleich Geradlinigkeit und Flexibilität, Methodik und Anpassungsfähigkeit, Reaktionsstärke und Qualität.
Diese Herausforderungen sind die treibende Kraft für Ihre schnelle persönliche Entwicklung und Ihre schnellen Aufstiegsmöglichkeiten bei uns.Der PageGroup liegt das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter am Herzen. Weil wir tagtäglich sehen, dass gesunde und zufriedene Mitarbeiter engagierter, kreativer und auch leistungsfähiger sind. Daher bieten wir im Rahmen unserer „Feel Good“-Initiative umfassende Maßnahmen für einen gesunden Ausgleich zu dem anspruchsvollen Joballtag – von regelmäßigen Gesundheitstagen bis zur Bezuschussung der Mitgliedschaft bei FitnessFirst.
Soziales Engagement
Als Personalberatung haben wir mit Menschen zu tun. Und mit großer sozialer Verantwortung. Wir vermitteln Arbeitsplätze, planen Karrieren und beeinflussen die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen.
Deshalb gehört gesellschaftliches Engagement zu unserer Corporate Identity – sie ist untrennbar mit dem unternehmerischen Selbstverständnis der PageGroup verbunden. Wir möchten auch über unser Geschäftsfeld hinaus aktiv eine Kultur der Chancengleichheit gestalten und einen positiven Beitrag zu einer lebenswerten und intakten Gesellschaft leisten.
Wir unterstützen seit vielen Jahren gezielt Einrichtungen, die uns besonders amHerzen liegen.
Talent Development
Die gezielte Personalentwicklung hat in der Unternehmenskultur der PageGroup einen zentralen Stellenwert: Vom ersten Tag an fördern wir systematisch die Talente und Fähigkeiten unserer Mitarbeiter und planen langfristig ihre Karriereentwicklung als Führungskraft oder als Experte mit einer Spezialistenlaufbahn.
Mit maßgeschneiderten Trainingsprogrammen und Fördermaßnahmen unterstützen wir die Entwicklung der persönlichen Stärken. Von der Trainee Academy für unsere Einsteiger über Trainings im Bereich Sales, Recruitment oder Arbeitstechniken bis hin zu Qualifizierungsangeboten für angehende Führungskräfte und die Leadership Academy Europa für unsere erfahrenen Manager – bei der PageGroup bleibt niemand in der Entwicklung stehen.
Trainee Academy
Sie suchen den perfekten Start für Ihre Karriere? Willkommen in unserer Trainee Academy, dem besten Einstiegsprogramm für alle Young Professionals, die Karriere im Recruitment Business machen wollen.
In 6 Monaten bereiten wir optimal auf die Herausforderungen des Berateralltags innerhalb der PageGroup vor. Während des Traineeprogrammswerden Sie im Rahmen eines strukturierten Trainings- und Entwicklungsplan andie Aufgaben eines Personalberaters herangeführt.
Entdecken Sie Ihre Karriere in der PageGroup und bewerben Sie sich auf unserer Karriereseite: www.careerpage.de
Unsere Werte sind die Basis für unseren Erfolg.
Eine Gruppe ist so stark wie ihr Zusammenhalt. Deshalb teilen und leben weltweit alle Mitarbeiter der PageGroup gemeinsame Grundsätze und Werte. Sie bestimmen unsere tägliche Arbeit und unser Miteinander:
WE MAKE A DIFFERENCE
WE ENJOY WHAT WE DO
WE WORK AS A TEAM
WE ARE PASSIONATE
WE VALUE DETERMINATION
Diese Werte sind, in Verbindung mit unserer Purpose, der Schlüssel zum Erfolg:
PageGroup CHANGES LIVES of PEOPLE through creating OPPORTUNITY to reach POTENTIAL.
Eine große Auswahl an Karriere-Tipps finden Sie hier.
Dass man immer über alles reden kann
Dass er nur in Düsseldorf sitzt
Habe schon für einem anderen Dienstleister gearbeitet, aber bei Page ist man nicht so extrem kpi getrieben, wie manch andere Personaldienstleister
Wieder mein persönlicher Vergleich. Mein alter Arbeitgeber hat immer mit sehr viel Druck und Angst gearbeitet, wenn mal nicht die Zahlen gestimmt haben hat man direkt ein Gespräch (sehr unangenehm) bekommen. Bei Page ist es wirklich anders. Hier baut man den Mitarbeiter auf und lernt sich gegenseitig kennen! Man spricht als Vorgesetzter jeden Tag mit seinen Mitarbeitern das ist ein gegenseitiges öffnen, ob es Probleme sind, oder vielleicht kommt man irgendwie nicht bei einer Herausforderung weiter! Meine Vorgesetzten sitze quasi neben mir und sind immer für mich erreichbar und stehen mit Rat und Tat zur Seite.
Ich kenne es von meinem damaligen Arbeitgeber (Dienstleister) ELEBOGEN Mentalität, keiner gönnt dem anderen was. Sogar die eigenen Kollegen sind zu einem falsch. Bei Page ist es die Kehrseite der Medaille! Nix Elebogen, sonder geimeinsam, jeder gönnt jedem nur das beste!!!
Die Aufgabe eines Personalberaters ist: Menschen in einen vernünftigen und guten Job zu bringen und hierbei darf man sich selbst auf die Schulter klopfen, wenn man einen Menschen in Lohn und Brot gebracht hat. An erster Stelle steht die Gesundheit an zweiter die Famiele und dann kommt die Glückseligkeit und ohne einen Job hat man das dritte leider nicht. Bei jeder meiner Vermittlungen bekomme ich nach wie vor (wie bei meiner Ersten Vermittlung ) Gänsehaut ! Ein absolut schönes Gefühl einem anderen Menschen zu helfen.
Ich kann hier wieder nur vergleichen. Was die Kommunikation untereinander, sei es Mitarbeiter, Vorgesetzter, oder vom Vorgesetzten der Vorgesetzte angeht ist wirklich hoch anzusehen.
Kurz und kompakt die Kommunikation ist sehr gut.
Wird ganz hoch angesehen! Im Management ist die Aufteilung 50:50 bei den Consultants ist es eine kleine überhand an Frauen. Page ist sehr angenehm gemischt was Herkunftsländer angeht. Es ist ein sehr bunter und schöner Strauß an Blumen!
Es werden alle gleich behandelt, ob jung oder alt. Es werden keine Unterschiede gemacht.
Bei Page wird man nicht nur fachlich sondern auch menschlich wachsen. Es gibt sehr viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
Sehr attraktives Gehalt. Man kann, wenn man fleißig ist schnelle Gehaltserhöhungen bekommen.
Mit dem Team sitzt man natürlich zusammen, da man sich schnell miteinander austauschen muss zwecks Kandidaten, oder Kunden. Es ist ein Großraumbüro welches sehr angenehm ist! Keine Call-Center Mentalität.
Hohes Maß an Umwelt und Sozialbewusstsein.
Wer bei Page ist, oder bald zu uns kommt kann sich auf einen Arbeitgeber freuen der Arbeitnehmer freundlich ist! Sei es Fitness Studio zwischen den Arbeitszeiten, oder wichtige Erledigungen die man von jetzt auf gleich erledigen muss sind ein Go vom Unternehmen. Es gibt einen Obsttag, man hat sogar jeden Freitag ein großes (leckeres) Frühstück. So war es bei meinem Ex-Arbeitgeber nicht. Hut ab Page!
Page gibt es mehr als 40 Jahre auf dem Internationalen Markt. Die Page Group ist eine der führenden Personalvermittlungen Weltweit.
Sehr großer Sozialer Gedanke! Flexible Arbeitszeiten, auch Homeoffice ist möglich. Man muss nicht nach einem Termin mit dem Vorgesetzten fragen der Vorgesetzte sitzt quasi in der Nähe und hat immer ein offenes Ohr und hört immer zu.
Mit fällt ehrlich nichts ein! Das ist die Wahrheit!
Transparenz
