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Firmenübersicht

Die QSC AG ist der Digitalisierer für den deutschen Mittelstand. Mit jahrzehntelanger Erfahrung und Kompetenz in den Bereichen Cloud, Consulting, Outsourcing und Telekommunikation begleitet QSC ihre Kunden sicher in das digitale Zeitalter. Cloud-basierte Bezugsmodelle bieten schon jetzt erhöhte Schnelligkeit, Flexibilität und Verfügbarkeit aller Services. TÜV- und ISO-zertifizierte Rechenzentren in Deutschland und ein bundesweites All-IP-Netz bilden dabei die Grundlage für höchste Ende-zu-Ende-Qualität und Sicherheit. Die QSC-Kunden profitieren von innovativen Produkten und Dienstleistungen aus einer Hand. Ihre Vermarktung erfolgt sowohl im Direktvertrieb als auch über Partner.

Weitere Informationen finden Sie unter www.qsc.de und blog.qsc.de.

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

ITK-Services aus einer Hand: von der Telefonie, Datenübertragung, Housing, Hosting bis zu IT-Outsourcing und IT-Consulting. Als SAP  und Microsoft Partner verfügt QSC über Spezialwissen in der SAP- und Microsoft-Implementierung. Mit eigener Netzinfrastruktur sowie zertifizierten Rechenzentren zählt QSC zu den führenden mittelständischen Anbietern von ITK-Services in Deutschland.

Perspektiven für die Zukunft

Unser Motto lautet: „Gemeinsam Zukunft gestalten!“

Ein Satz, der besonders für die Informations- und Telekommunikationsbranche gilt. Die ITK-Welt ist eine äußerst spannende und abwechslungsreiche Arbeitswelt. In kaum einer anderen Branche ändern sich Trends und Standards häufiger als hier. Die QSC AG setzt hier immer wieder Trends und entwickelt innovative Produkte und Lösungen für unsere Kunden. Daher zählen wir zu den führenden mittelständischen Anbietern von ITK-Dienstleistungen in Deutschland.  Schauen Sie sich unser Produktportfolio an, mit dem wir optimal aufgestellt sind:
www.qsc.de

Alle reden über den Arbeitsplatz der Zukunft - bei der QSC AG sind Sie mitten drin.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

"Wir sind der innovative ITK-Dienstleister, der seine Partner und Kunden mit exzellenten Produkten in die Zukunft führt. Unsere Mitarbeiter sind Teamplayer, die mit Begeisterung und Spaß individuelle Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Damit sie sich ganz darauf konzentrieren können, bieten wir ein angenehmes Arbeitsumfeld und moderne Arbeitsbedingungen."

QSC - gemeinsam Zukunft gestalten!

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Die Unternehmenskultur der QSC bewegt sich im Spannungsfeld zwischen einer modernen Netzwerkkultur (z.B. interaktives Miteinander, Offenheit für Neues und unterschiedliche Standpunkte, projektorientierte Arbeitsweise) und durch Führung sowie Prozesse eingeforderter Umsetzungsperformance (z.B. Prozess- und Leistungsorientierung, kunden- und geschäftsgetriebenes Veränderungsmanagement, Freiraum für Eigeninitiative). In der optimalen Balance entstehen aus unserer Sicht in den anspruchsvollen Geschäftsfeldern, in denen wir unterwegs sind, exzellente Produkte und Services in einer Premium-Qualität, mit der wir im IT und Telekommunikationsmarkt Zeichen setzen.

Folgende Leitsätze bilden die Grundlage unserer Unternehmenskultur und damit den Rahmen unseres internem wie externen Handelns:


  • Wir wollen gewinnen!

Wir arbeiten in einem wettbewerbsintensiven Umfeld. Für unsere Kunden sind wir die bessere Entscheidung.

  • Wir gestalten Wandel!

Wir arbeiten in der spannendsten Branche der Welt. Die Arbeit mit neuen Technologien und Allianzen sind der Motor für unser Geschäft.

  • Wir achten aufeinander!

Wir arbeiten in einer dynamischen Zeit und einer komplexen Welt. Bei aller Mobilität, Flexibilität und Intensität achten wir auf unsere persönliche Gesundheit sowie die unserer Kolleginnen und Kollegen.

  • Wir arbeiten ergebnisorientiert!

Wir arbeiten mit dem Ziel, dauerhaft Gewinne zu erwirtschaften. Unsere Prozesse sind effizient.

  • Wir begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung!

Jeder tickt anders. Gegenseitiges Verständnis ist für uns der Kitt, mit dem wir unsere Unterschiedlichkeit als Kraftquelle nutzen.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Gesuchte Qualifikationen

Neben der Erfüllung tätigkeitsbezogener Fach- und Methodenkompetenzen freuen wir uns immer auf Bewerberinnen und Bewerber mit
  • Neugier
  • Qualitäts- und Leistungsbewusstsein
und
  • einem „gesunden Menschenverstand“

Gesuchte Studiengänge

Klar, die fachlich geforderten Skills müssen passen - grundsätzlich sind wir aber offen für alle Studienrichtungen.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Offenheit, Ehrlichkeit, sympathisches Auftreten, Ehrgeiz und eine gute Portion Humor

Unser Rat an Bewerber

Seien Sie authentisch, so wie Sie sind!

Bevorzugte Bewerbungsform

online über http://www.qsc.de/de/das-unternehmen/jobs-karriere/stellenangebote.html

Auswahlverfahren

Gespräche, Tests, teilweise diagnostische Verfahren wie z.B. Insights-Discovery, MSA-Profil

Nachgefragt

Tests Ja
Internationale Einsätze Nein
Praktika Ja
Bachelor-/ Masterarbeiten Ja

Standorte

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Standorte auf der Karte

Standorte Inland

12

Benefits

Flexible Arbeitszeiten
Zur optimalen Vereinbarung von beruflichen und privaten Lebenswelten bietet QSC viele Freiheitsgrade zur Erledigung der Arbeit an - unter anderem ein flexibles Arbeitszeitfenster. Auch ein temporärer Ausstieg in Form eines sogenannten Sabbaticals („Mini-Ruhestand“) ist durch die Einrichtung von Zeitwertkonten möglich.

Home Office
Wir verkaufen nicht nur die Technologie zur Einrichtung mobiler Arbeitsplätze, sondern nutzen sie auch selbst. Neben klassischen „Telearbeitsplätzen“, bieten wir allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter flexible Home Office-Modelle an.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Wir verfügen über verschiedene Familienservices (z.B. Kooperation mit dem Fürstenberg Institut), die unsere Mitarbeiter individuell unterstützen.

Betriebliche Altersvorsorge
Jede Mitarbeiterin und Mitarbeiter kann an einer vom Unternehmen geförderten betrieblichen Altersvorsorge mit einem großen Versicherer teilnehmen.

Gesundheitsmaßnahmen
Neben konkreten Angeboten zur Förderung der individuellen Life-Balance unterstützen wir alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit einem bundesweit tätigen externen Beratungshaus bei gesundheitlichen, familiären, privaten oder psychologischen Fragestellungen (www.fuerstenberg-institut.de).

Coaching
Neben Einzelcoachings durch interne oder externe Beraterinnen und Berater setzen wir auf die Methode Kollegialer Beratung in der Personalentwicklung. Lesen Sie dazu z.B. auf unserem Blog für das Thema „Führung/Leitung“: http://blog.qsc.de/2011/06/kollegiale-beratung-in-der-praxis-%e2%80%93-fuhrung-2-0-live.

Mitarbeiterrabatte
Kostenloser Internet- und Telefonmitarbeiteranschluss für den Privathaushalt.

Mitarbeiterbeteiligung
Regelmäßige Mitarbeiterbefragung (Vollbefragung mit transparenter Veröffentlichung der Ergebnisse), bedarfsorientierte Abfragen/Feedbackprozesse.

Mitarbeiter Events
…zur Tradition zählt z.B. ein ausgiebiges, jährliches Sommerfest.

Internetnutzung
WLAN an allen Standorten („bring-your-own-device“).

Hunde geduldet
in Abstimmung mit den Kollegen/Standortverantwortlichen.

Videos

Impressum

QSC AG
Mathias-Brüggen-Str. 55
50829 Köln

T +49 221 6698-000
F +49 221 6698-009
info@qsc.de

Registergericht: Amtsgericht Köln
Registernummer: HRB 28281
Umsatzsteuer-Identifikations-Nr. nach § 27 a des Umsatzsteuergesetzes: DE 186067616

Vertretungsberechtigter Vorstand: Jürgen Hermann (Vorsitzender), Stefan A. Baustert, Udo Faulhaber, Felix Höger
Aufsichtsrat: Dr. Bernd Schlobohm (Vorsitzender)

Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

Firma QSC AG
Stadt Hamburg
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Management/Führungskraft
Unternehmensbereich IT
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image
Firma QSC AG
Stadt Nürnberg
Jobstatus Ex-Job seit 2014
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Vertrieb / Verkauf

Contra

Personen kommen an Führungspositionen, nicht weil sie geeignet sind, sondern weil sie schon gewisse Zeit dort arbeiten. Trotz keinerlei Führungsqualitäten.

3,15
  • 15.09.2016
  • Neu

QSC - Top oder Flop?

Firma QSC AG
Stadt Hamburg
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich IT

Verbesserungsvorschläge

  • Gehaltsanpassungen, Weiterbildungen, faire Einstufung der Mitarbeiter.

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.342.000 Bewertungen

QSC AG
3,09
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Telekommunikation  auf Basis von 19.707 Bewertungen

QSC AG
3,09
Durchschnitt Telekommunikation
3,16

Bewerbungsbewertungen

1,60
  • 04.07.2016
  • Neu

Lange warten für nichts

Firma QSC AG
Stadt Hamburg
Beworben für Position SAP Consultant
Jahr der Bewerbung 2016
Ergebnis Absage

Kommentar

Die Einladung zum Gespräch kam sehr schnell, allerdings gab es von Seiten des AG keine nennenswerte Reaktion mehr im Nachhinein. Nicht mal eine schriftliche Absage wurde versandt. Keine Reaktion auf Nachfrage, wie es denn jetzt weitergehe.

Firma QSC AG
Stadt Hamburg
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis Absage

Bewerbungsfragen

  • Im 2. Termin war eine Präsentation eines "fremden" Themas gewünscht. Sonst sehr auf die persönlichen Stärken fokussiert - mehr als auf fachliche Punkte - was ich sinnvoll und angenehm empfunden habe.
  • wenig ...

Kommentar

Prinzipiell alles gut gemacht und eigentlich Grund für eine positive Rückmeldung.
Unternehmen scheint gepasst zu haben - Job ebenfalls (sogar sehr gut, wenn man die Umstände kennt). ...
Nach einer doch recht offensichtlichen mündlichen Zusage nach dem 2. Gespräch (nicht wörtlich aber offensichtlich) - kam dann kurze Zeit später die Absage über HR.
Der angebliche Entscheider und Wortführer im Interview hatte jedoch nicht einmal das Standing, die Absage persönlich zu überbringen nach zuvor erfolgter mündlicher Zusage ... . Das war wirklich arm & schade. Hätte wirklich passen können - für beide Seiten.

Firma QSC AG
Stadt Köln
Jahr der Bewerbung 2014
Ergebnis k.A.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Ab- / Zusage

Ausbildungsbewertungen

3,78
  • 30.11.2011
  • Standort: Köln

Macht Spaß!

Firma QSC AG
Stadt Köln
Jobstatus Gerade in Ausbildung

Pro

Die Stimmung an sich ist hier im Unternehmen sehr gut. Die Leute versuchen einem hier sinnvolle Aufgaben zu geben. Der Zusammenhalt unter den Azubis ist auch sehr gut. Die Übernahmechancen sollen hier auch sehr hoch sein.