Arbeitsatmosphäre

Ich freue mich ins Büro zu fahren, meine Kollegen zu treffen und mit ihnen zusammen zu arbeiten. Die Umgebung lässt uns auch unsere Pausen in tollem Ambiente erleben. Es macht rundum Spaß

Vorgesetztenverhalten

Ich mag meine Chefs. Wir können alles offen diskutieren. Sie hören mir zu und nehmen meine Anmerkungen auf. Die Unternehmenskultur liegt ihnen sehr am Herzen. Hier wird viel in deren Weiterentwicklung investiert.

Kollegenzusammenhalt

Wir arbeiten als Team. Anders wären die großen Herausforderungen in den Projekten auch nicht zu stemmen. Verantwortung wird nicht einfach weitergegeben, sondern man wächst mit den Aufgaben.

Interessante Aufgaben

Große Projekte, kleine Projekte. Alles gibt es hier. Viele interessante Kunden und damit verbundene Herausforderungen.

Kommunikation

Niemand muss sich zurückhalten. Jeder kann seine Meinung frei äußern. Natürlich versteht man sich nicht mit jedem, aber fairer Umgang ist in allen Ebenen gewährleistet.

Gleichberechtigung

Ich arbeite mit Frauen und ausländischen Kollegen zusammen. Ich erkenne keine Unterschiede oder Benachteiligungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Kollegen werden wertgeschätzt und bringen ihre Erfahrung ein.

Karriere / Weiterbildung

Ich kann jede Weiterbildung in meinem Bereich wahrnehmen. Jedes Zertifikat wird mit einem Boni vergütet. Die Firma hat ja auch was davon.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist gut, Vermögenswirksame Leistungen sowie Betriebsrente werden geboten.

Arbeitsbedingungen

Besser geht es nicht. Modernes Gebäude und absolute Top Lage. Super Arbeitsgeräte im Büro genauso wie zu Hause. Wenn ich etwas benötige wird es umgehend beschafft.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Mülltrennung, Elektromobilität, Jobfahrrad. Es wird einiges getan.

Work-Life-Balance

Homeoffice, kein Thema. Arztbesuch, no problem. Mobiles Arbeiten, überall und jederzeit möglich. Überstunden werden extra vergütet mit Aufschlag. Ansonsten bummel ich diese ab wenn es passt.

Image

Das Image von Team Neusta ist einfach gut. Dadurch gibt es viele interessante Kundenprojekte.

Verbesserungsvorschläge

• mir fällt nichts ein

Pro

Teamarbeit, Image, Umgebung

Arbeitsatmosphäre

Meist recht kollegialer Umgang, durch unterschiedlichste Typus manchmal auch recht herausfordernd. Man arbeitet teils mit super motivierten Kollegen zusammen, die für Ihren Job leben, leider aber eben auch mit vielen Leuten, die diesen Job nur als Geldquelle sehen, und ihre Arbeitszeit absitzen.

Vorgesetztenverhalten

In den meisten Fällen wunderbar, leider einfach nicht am Arbeitsalltag beteiligt. Ergo: Man sieht sie nie mehr als 1-2 Minuten in der Woche. Sind viel zu viel Beschäftigt und haben für Ihre Mitarbeiter selten bis kaum Zeit.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf das Team an, in manchen Teams ist alles wunderbar, in anderen pampt man sich für alles an und muss sich rechtfertigen. Oftmals wird ein Entwickler alleine auf Projekte gesetzt, mit einer weiteren, meist nicht so motivierten oder erfahrenen Person.

Interessante Aufgaben

Kommt auf das Projekt und den Kunden an. Langweilige Projekte hat man immer mal.

Kommunikation

Funktioniert, verläuft aber auf Dauer immer im Sand: Erfahrungen werden kaum festgehalten, oder dokumentiert. Und wenn Dokumentiert, imho an falschen Orten.

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen hat sowieso niemand, alles andere ist wirklich vorbildlich.

Karriere / Weiterbildung

Karriere innerhalb von Neusta kaum bis gar nicht möglich, da flache Hierarchie. Weiterbildung nur auf eigenen Wunsch und selbstständiges Kümmern und organisieren möglich.

Gehalt / Sozialleistungen

Etwas unter dem Durchschnitt, was ein Entwickler so bekommt.

Work-Life-Balance

Ziemlich gut. Stressige Phasen gibt es meist vor Lifegang eines Projekt - wird aber meist durch junge Entwickler mit Spaß an der Sache abgefangen.

Image

Hat durch seine Größe und das sich quasi jeder beweisen darf ein ziemlich gutes Image nach außen. Auch ich konnte/kann mich noch mit diesem Arbeitgeber identifizieren.

Verbesserungsvorschläge

• Chefs sollten sich mehr Zeit für Ihre Mitarbeiter nehmen. Meetings, die im zweiwöchentlichen Takt stattfinden sollen, im gesamten Jahr aber nur 2-3 Mal stattfinden, ist etwas ärgerlich. Junge Entwickler neue Projekte mit erfahrenen Entwicklern, die auch extra dafür Zeit freigeräumt bekommen, durchführen lassen. Hebt die Motivation und Laune bei allen Beteiligten. Mehr in die Motivation der Mitarbeiter investieren. Arbeiten mit Kollegen, die ungerne etwas neues Lernen kann teils sehr anstrengend sein.

Pro

So ziemlich maximale Freiheit. Kaum Einschränkungen durch Richtlinien oder Vorgaben. Man kann sich quasi in seinem Projekt austoben.
Gleitzeit!! Als Entwickler kann man sich seine Arbeitszeit quasi aussuchen , sofern die im Vertrag stehende Stundenzahl eingehalten und die zu erledigende Arbeit geschafft wird.

Contra

Maximale Freiheit sorgt dafür, das gewisse Richtlinien nie eingeführt oder beachtet werden. So wird in einigen Bereichen sämtliches Testing für Überflüssig betrachtet. Ein grober Usertest der QS Abteilung soll ausreichend sein.
Manchmal dauert es sehr lange, bis man aus frustrierenden Situationen rauskommt.

Arbeitsatmosphäre

Traumhaft! Wer andere Unternehmen kennt, wird team neusta bestimmt zu schätzen wissen. Für mich ist es hier besser als in allen anderen Unternehmen, die ich bislang erlebt habe.

Vorgesetztenverhalten

Leadership statt stumpfes Vorgesetztengehabe. Familiäres Miteinander im besten Sinne.

Kollegenzusammenhalt

Durch die Bank nette Leute - Team- bzw. Standortübergreifend könnte noch etwas mehr passieren, aber das müssen die Mitarbeiter natürlich auch selbst anschieben.

Interessante Aufgaben

Hier kann man sich austoben! Egal in welchem Team, es gibt mannigfaltige Aufgaben und spannende Projekte.

Kommunikation

Alle sitzen im selben Boot und dürfen wissen, was Sache ist - keine Befindlichkeiten oder arrogantes Getue.

Gleichberechtigung

Vorbildlich.

Umgang mit älteren Kollegen

Gleiches Recht für alle.

Karriere / Weiterbildung

Das Thema Karriere hängt immer von jedem selbst ab. Wer komplexe Hierarchien sucht, der wird hier nicht fündig werden.
Weiterbildungsoptionen gibt es in Hülle und Fülle - man muss sie halt annehmen und durchziehen.

Gehalt / Sozialleistungen

Man kann anderswo sicherlich mehr verdienen, hat dafür dann aber auch ganz andere und oftmals bestimmt schlechtere Rahmenparameter.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Da geht noch was...

Work-Life-Balance

Hier kann man alles problemlos regeln und hat immer die Chance, private Belange zu erledigen / passend zu organisieren. Keiner zweifelt an, dass man Zeit, die man privat nutzen muss oder will, an anderer Stelle wieder wettmachen wird.

Image

Das Image empfinde ich als äußerst positiv und ich bin stolz darauf, für dieses Unternehmen arbeiten zu dürfen und vor allem: arbeiten zu wollen.

Verbesserungsvorschläge

• Es gibt nix zu Meckern, was man hier nennen müsste.

Pro

Ein Unternehmen das eine moderne Arbeitsweise nicht nur predigt, sondern diese auch lebt.

Contra

Wir sind von außen manchmal etwas unübersichtlich, das kann man noch verbessern.