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Wildcat 
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als Arbeitgeber

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 3,6Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 32 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Quality does matter.

Wer wir sind

Bei Wildcat geht es nicht nur um Jobs – es geht um Leidenschaft, Kreativität und echtes Miteinander.
Seit über 35 Jahren sind wir Pionier und Marktführer im Bereich Piercing, Schmuck und Tattoo. Was als Vision begann, ist heute ein international erfolgreiches Unternehmen – und trotzdem im Herzen ein Familienunternehmen in zweiter Generation geblieben. Genau diese Mischung macht uns aus.

Wildcat ist mehr als eine Marke: Wir sind eine Love Brand, die Menschen weltweit verbindet – durch Individualität, Selbstausdruck und den Mut, anders zu sein. Unser täglicher Antrieb ist es, die Welt ein Stück bunter, freier und persönlicher zu machen.

Bei uns musst du nicht in Schubladen passen – wir wollen sie gemeinsam aufbrechen. Tattoos und Piercings sind für uns mehr als Schmuck: Sie sind Statements, Haltung und Identität. Und genau so verstehen wir auch unsere Arbeit und unsere Zusammenarbeit.

Wir glauben an Offenheit, Respekt und daran, dass großartige Ideen dort entstehen, wo Menschen sich wohlfühlen, gesehen werden und sie selbst sein dürfen. Wer bei Wildcat arbeitet, wird Teil einer Gemeinschaft, die Kreativität lebt, Verantwortung übernimmt und gemeinsam wächst.

Wildcat – für alle, die nicht nur einen Arbeitsplatz suchen, sondern einen Ort, an dem sie ihre Leidenschaft einbringen können.

Produkte, Services, Leistungen

Quality does matter.
Dieser Anspruch prägt alles, was wir bei Wildcat tun.

Unser Schwerpunkt liegt auf hochwertigem Piercing-Schmuck, darunter regelmäßig exklusive, inhouse designte Kollektionen, die Design, Qualität und Tragekomfort vereinen. Ergänzend bieten wir ein umfassendes Sortiment für den Tattoo- und Piercing-Bereich.

Für unsere B2B-Kund:innen – Studios weltweit – sind wir verlässlicher Partner für Studio-Ausstattung auf Top-Niveau: von Desinfektion und Hygieneprodukten über Werkzeuge fürs Tätowieren und Piercen bis hin zu professionellem Zubehör. Studios profitieren dabei von besonderen B2B-Vorteilen, persönlicher Betreuung und langjähriger Branchenexpertise.

Zusätzlich betreiben wir eigene Stores Deutschlandweit sowie internationale Standorte und Partnerschaften, in denen gepierced und tätowiert wird und unsere Markenwelt lebendig wird. Hier können Kund:innen unseren mit viel Liebe zum Detail gestalteten Schmuck nicht nur sehen, sondern live erleben und direkt vor Ort entdecken.

Getragen werden diese Standorte von offenen, herzlichen Persönlichkeiten, die fachlich hervorragend ausgebildet sind und unsere Werte ebenso verkörpern wie unseren hohen Qualitätsanspruch.

Darüber hinaus ist Wildcat auf Messen, Conventions und Events präsent und gestaltet die Branche aktiv mit – unter anderem als Veranstalter der Dortmunder Tattoo Convention sowie mit eigenen Formaten wie der Tattoo Cruise, der weltweit ersten Tattoo Convention auf einem Kreuzfahrtschiff.

Ergänzend teilen wir unser Know-how in eigenen Schulungen und Weiterbildungsformaten, insbesondere im Piercing-Bereich, und unterstützen Studios und Professionals dabei, Qualität, Sicherheit und Handwerk kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Perspektiven für die Zukunft

Bei Wildcat denken wir langfristig – für unser Unternehmen und für die Menschen, die mit uns arbeiten. Wir bieten Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung, neue Verantwortungsbereiche und individuelle Karrierewege – ob im kreativen, kaufmännischen, handwerklichen oder internationalen Umfeld.

Durch unsere eigene Produktentwicklung, internationale Ausrichtung, Stores, Events und Schulungsformate eröffnen sich vielfältige Perspektiven: vom Einstieg bis zur Spezialisierung oder Weiterentwicklung in Führungsrollen. Eigeninitiative, Ideen und Engagement sind bei uns ausdrücklich erwünscht und werden aktiv gefördert.

Wer Lust hat, sich weiterzuentwickeln, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit Wildcat zu wachsen, findet bei uns langfristige Perspektiven in einer Branche, die sich stetig bewegt.

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Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    72%72
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    56%56
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    56%56
  • ParkplatzParkplatz
    53%53
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    44%44
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    44%44
  • InternetnutzungInternetnutzung
    41%41
  • DiensthandyDiensthandy
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    28%28
  • HomeofficeHomeoffice
    28%28
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    28%28
  • CoachingCoaching
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    16%16
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9
  • KantineKantine
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    3%3

Was Wildcat GmbH über Benefits sagt

Mitarbeiterrabatte sowie Zugang zu Corporate Benefits

Kostenlose Gymkarte oder Zuschuss zum Fitnessvertrag

Business Bike (JobRad)

Mobilitätsangebote, z. B. vergünstigte Auto-Abos

Weiterbildungen & Coachings zur fachlichen und persönlichen Entwicklung

Firmen-Events, Team-Aktivitäten sowie Tattoo- & Piercing-Aktionen

Betriebliche Altersvorsorge

Zusätzliche Urlaubstage als Anerkennung von Treue und Engagement

Kostenlose Getränke und gut ausgestattete Küche

Flexible Arbeitszeiten & Gleitzeit

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei Wildcat steht der Mensch im Mittelpunkt. Der Umgang miteinander ist offen, herzlich und geprägt von echtem Vertrauen – weit über klassische Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Strukturen hinaus. Die Geschäftsleitung ist nahbar, hat immer ein offenes Ohr und unterstützt auch in herausfordernden Situationen. Dieses Miteinander schafft Sicherheit und Zusammenhalt.

Wildcat bietet – je nach Aufgabenbereich – viel Raum für Eigenverantwortung und Flexibilität. Vertrauen ersetzt Kontrolle, Engagement wird gesehen und Freiräume werden ermöglicht. Gleichzeitig entwickelt sich das Unternehmen stetig weiter, mit dem klaren Ziel, Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu verbessern und langfristige Perspektiven zu schaffen.

Besonders spürbar ist der starke Teamgeist: Die Zusammenarbeit ist locker, ehrlich und von gegenseitigem Respekt geprägt. Humor, Offenheit und gemeinsame Erlebnisse gehören genauso dazu wie Professionalität und Qualitätsbewusstsein. Viele Kolleg:innen empfinden das Arbeiten bei Wildcat eher wie Teil eines großen Freundeskreises als wie einen klassischen Job.

Zusätzliche Benefits, Events und Aktionen – von Gesundheits- und Mobilitätsangeboten über Mitarbeiterrabatte bis hin zu besonderen Team-Erlebnissen – unterstreichen die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden und machen Wildcat zu einem Ort, an dem man gerne arbeitet und bleibt.

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Wildcat GmbH.

  • Wir suchen Menschen, die mit Leidenschaft, Offenheit und Verantwortungsbewusstsein arbeiten und Lust haben, Teil eines engagierten Teams zu werden. Wichtig ist uns weniger ein perfekter Lebenslauf als eine positive Einstellung, Zuverlässigkeit und der Wunsch, sich weiterzuentwickeln.

    Bei Wildcat erwarten wir Eigeninitiative, Mitdenken und Teamgeist. Wer Verantwortung übernimmt, offen kommuniziert und respektvoll mit Kolleg:innen, Kund:innen und Partner:innen umgeht, passt gut zu uns. Qualität spielt dabei eine zentrale Rolle – sowohl in der Arbeit selbst als auch im Umgang miteinander.

    Wir schätzen authentische Persönlichkeiten, die zu unserer offenen Unternehmenskultur passen, Spaß an ihrer Arbeit haben und sich mit unseren Werten identifizieren können. Unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Ideen sind bei uns ausdrücklich willkommen.

  • Sei einfach du selbst. Bei Wildcat zählen Persönlichkeit, Haltung und Teamgeist mindestens genauso viel wie fachliche Qualifikationen. Wer offen kommuniziert, Verantwortung übernimmt und Lust hat, sich einzubringen, wird sich bei uns schnell wohlfühlen.

    Informiere dich gern vorab über unsere Marke, unsere Werte und unsere Branche – und hab keine Scheu, Fragen zu stellen. Wir schätzen ehrliches Interesse, Neugier und Menschen, die mitdenken.

    Wenn du ein Arbeitsumfeld suchst, in dem Vertrauen, Offenheit und echtes Miteinander gelebt werden, du Verantwortung übernehmen darfst und Qualität wichtig ist, dann bist du bei Wildcat genau richtig.

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Wildcat ist ein rundum toller Arbeitgeber. Durch meine Zeit im Studio habe ich eine echte Leidenschaft für das Piercen und den Verkauf entdeckt. Ich bin dem Unternehmen zutiefst dankbar, denn es war der erste Arbeitgeber in meiner Laufbahn, zu dem ich jeden einzelnen Tag mit Freude und ohne Bauchschmerzen gegangen bin. Bei Wildcat stehen Respekt und Wertschätzung an oberster Stelle. Ich kann manche negativen Bewertungen hier auf kununu persönlich nicht nachvollziehen. Wer wirklich arbeitet und motiviert ist hat in diesem ...
Bewertung lesen
Besonders positiv empfinde ich die große Eigenverantwortung und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Veränderungen aktiv mitzugestalten. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant, und das gegenseitige Vertrauen sowie die Flexibilität sorgen für eine sehr gute Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance. Auch der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist aus meiner Sicht sehr gut.
Ganz coole Firma,gibt es so nicht oft
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Tolles Team und coole Branche
Offen für Vorschläge
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Gehalt, Kommunikation
Bus-/Bahnverbindung
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Alles! Hier werden Mitarbeiter ausgebeutet…
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Das es kein Urlaubs und Weihnachtsgeld gibt
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Alles oben genannte
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bei bereichsübergreifenden Themen wünsche ich mir eine verbindlichere und strukturiertere Kommunikation. Häufig sind mehrmalige Nachfragen erforderlich, bevor Rückmeldungen oder Entscheidungen erfolgen. Klare Zuständigkeiten, realistische Prioritäten und feste Fristen würden dabei helfen, Themen effizienter abzuschließen. Außerdem sollten Entscheidungen und nächste Schritte konsequenter dokumentiert und an alle betroffenen Bereiche kommuniziert werden. Dadurch könnten Abstimmungsaufwand, Verzögerungen und unnötige Mehrarbeit reduziert werden.
Bessere Kommunikation, Zahlung, Wertschätzung der Arbeitnehmer. Hätte gerne hier gearbeitet wenn Grundbedingungen stimmen und man von dem Gehalt leben könnte
Umweltbewusster mit der Verpackung/Kartons und Versand umgehen wäre ganz oben auf der Liste
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endlich einsehen, dass der Firmenerfolg mit den Mitarbeitern steht und fällt und dies auch wertschätzen und ordentlich entlohnen
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Alles! Verändert das Konzept
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Wildcat ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Die Aufgaben waren super vielseitig und abwechslungsreich! Es ist nicht nur das Piercen, sondern auch der Verkauf, der direkte Kundenkontakt und der tollen Umgang mit ganz unterschiedlichen Menschen.
Ein absolutes Highlight für mich war, dass ich sogar auf Festivals piercen durfte. Das hat wirklich viel Spaß gemacht und war eine sehr schöne Erfahrung! Man spürt hier richtig, dass wenn man mit Leidenschaft dabei ist und sich voll einbringt, wird das auch wirklich gesehen und belohnt.
5
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Abwechslungsreich und so viel möglich wenn man möchte
5
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Abwechslung wenn man möchte
4
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Abwechslungsreich
5
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Die Arbeit Ansicht ist geil
5
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wildcat ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,7 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


Kann auf jeden Fall mehr getrennt und weniger verpackt werden
3
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Viel Müll und keine Ideen dies zu verringern
2
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Plastik überall, keine Sozialen Benefits etc
1
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Es wird auf nichts geachtet
1
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Plastik überall
1
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Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


Bei Wildcat wird das Lernen und die Weiterbildung wirklich GROß geschrieben und extrem ernst genommen. Gerade Mitarbeiter, die vorher noch nie gepierct haben, müssen absolut keine Angst haben. Man wird Stück für Stück in seinem ganz eigenen Tempo an die Hand genommen, ohne dass jemals Druck entsteht. Wenn man etwas nicht möchte, ist das ABSOLUT in Ordnung. Es gibt regelmäßige, ausführliche Schulungen vor Ort, bei denen man Zertifikate bekommt. Ich würde mir wünschen, dass das überall so gehandhabt werden würde. ...
5
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Eigentlich keine Weiterbildung möglich
2
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Eingeschränkt aber was möglich
4
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keine Weiterbildungschancen
1
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Es wird nichts für den Mitarbeiter gemacht
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Wildcat wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Wildcat besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wildcat als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 31 Bewertungen schätzen 52% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 27 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wildcat als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

Neu diese Woche:

1 Angabe

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Unternehmenskultur

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Kultur
Moderne
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Wildcat
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Man selbst sein können und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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